Tra cứu hỏi đáp Lao động tiên tiến

Chào ban biên tập, mình đã đóng bảo hiểm xã hội trong 5 năm, mình sẽ nghỉ việc vào 13/03/2020. Theo mình biết công ty sẽ đóng bảo hiểm thất nghiệp cho mình đến hết tháng 2, tháng 3 không đóng vì mình sẽ đi làm rất ít. Vậy mình có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không ạ? Mong nhận được sự phản hồi của ban biên tập

Kính thư Ban tư vấn, công ty tôi đang hoạt động đến nay cũng được 3 năm. Tuy nhiên vì tình hình doanh thu của công ty không khả thi nên chúng tôi quyết định cắt giảm nhân lực đối với những nhân viên chưa ký hợp đồng lao động. Xin cho hỏi công ty có được phép cắt giảm nguồn nhân lực mới này không, và đây có phải

Xin chào Ban tư vấn, công ty tôi bắt đầu hoạt động lại sau Tết vào mùng 6 (nhằm ngày 30/01/2020) nhưng vì bản thân có những dấu hiệu của bệnh dịch corona, nên tôi đã báo cáo với cấp lãnh đạo xin phép được nghỉ để cách ly và xét nghiệm, khi nhận được kết quả âm tính tôi sẽ đi làm lại. Sau 10 ngày nghỉ bệnh cách ly

Xin hỏi hiện mình đang kinh doanh dịch vụ karaoke. Về việc mình không ký hợp đồng lao động với nhân viên sẽ bị xử phạt như thế nào? Xin cảm ơn.

Mình thắc mắc với vấn đề: Điểm khác nhau của hợp đồng tham gia bán hàng đa cấp và hợp đồng đại lý bán hàng. Mong ban biên tập giải đáp thắc mắc trên giúp mình. Cảm ơn.

Mình có thắc mắc với vấn đề trách nhiệm vật chất và trách nhiệm kỷ luật lao động khác nhau những điểm nào? Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên. Cảm ơn.

Ban biên tập cho tôi hỏi. Trường hợp người thi tuyển vào viên chức là viên chức thì có được cộng điểm ưu tiên khi thi tuyển không? Mong sớm nhận phản hồi.

Ban biên tập cho tôi hỏi. Trường hợp người lao động tham gia bảo hiểm xã hội chưa đủ một năm thì mức hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần là bao nhiêu? Mong sớm nhận phản hồi.

Tôi có quen người bạn trên mạng xã hội. Họ nói chuyển quà về cho tôi. Nhưng vì vướng thủ tục tại sân bay nên tôi phải chuyển tiền để nộp một số loại thuế mới được nhận quà, khi tôi chuyển tiền xong thì không thấy quà đâu cả. Nay liên lạc với họ thì không được nữa. Vậy cho hỏi, trường hợp của tôi có kiện đòi được không? 

Sắp tới đây sẽ tiến hành thực hiện thí điểm quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng đối với một số tập đoàn kinh tế, tồng công ty nhà nước. Vậy việc quản lý lao động tại tổng công ty nhà nước được hướng dẫn như thế nào? Mong ban biên tập hỗ trợ.

Theo tôi được biết sắp tới đây sẽ thực hiện thí điểm quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng đối với một số tập đoàn kinh tế, tổng công ty nhà nước. Vậy sẽ thực hiện thí điểm với tập đoàn, công ty nào? Mong ban biên tập hỗ trợ.

Theo Nghị định 20/2020/NĐ-CP quy định việc thí điểm quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng đối với một số tổng công ty, tập đoàn kinh tế thì đối tượng nào trong tổng công ty, tập đoàn sẽ chịu sự điều chỉnh của Nghị định này? Mong ban biên tập hỗ trợ.

Tôi được biết có Nghị định mới điều chỉnh về việc thí điểm quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng được áp dụng đối với các tập đoàn kinh tế, tổng công ty nhà nước. Vậy việc quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng tại tổng công ty nhà nước được thực hiện theo nguyên tắc nào?

Sắp tới đây việc thí điểm quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng đối với một số tập đoàn kinh tế, tổng công ty nhà nước sẽ được thực hiện. Vậy pháp luật quy định như thế nào về đơn giá tiền lương khoán đối với người lao động và Ban điều hành của các tập đoàn kinh tế, tổng công ty nhà nước? Mong ban biên tập hỗ trợ.

Tôi công tác tại Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam và theo như tôi được biết thì sắp tới đây sẽ tiến hành thí điểm về quản lý lao động, tiền lương, tiền thưởng đối với các tập đoàn kinh tế, tổng công ty nhà nước và trong đó có cơ quan tôi. Vậy ban biên tập cho tôi hỏi quỹ lương để thực hiện thí điểm tiền lương đối với người lao động và Ban điều