Tôi tham gia công tác từ năm 1996 tại xã. Đến năm 2005 tôi được quyết định bổ nhiệm làm Chỉ huy trưởng quân sư đến tháng 9 năm 2010 do yêu cầu nhiệm vụ tôi được có quyết định chuyển sang chức danh Trưởng công an xã đến tháng 11 năm 2015 tôi lại được điều động giứ chức vụ Chỉ huy trưởng quân sự xã cho đến nạy hỏi tôi có được hưởng phụ cấp thâm niên
thuê nhà, quyền sử dụng đất, mặt nước, tài sản khác.
b) Thu nhập từ hoạt động hành nghề độc lập của cá nhân trong những lĩnh vực, ngành nghề được cấp giấy phép hoặc chứng chỉ hành nghề theo quy định của pháp luật.
c) Thu nhập từ hoạt động sản xuất, kinh doanh nông nghiệp, lâm nghiệp, làm muối, nuôi trồng, đánh bắt thuỷ sản không đáp ứng
Hiện nay tôi có mở 1 cửa hàng kinh doanh với giao thức thông qua internet. Ngành nghề đây là cửa hàng kinh doanh văn phòng phẩm lấy tên địa chỉ 1 trang web. Tôi muốn chuyển đổi đăng kí tên trang web đồng thời là tên doanh nghiệp của tôi. cụ thể: http://butmaithayanh.vn/. Vậy tôi cần làm những thủ tục gì là đúng pháp luật. Mong được câu trả lời sớm
Xin chào Cổng giao tiếp điện tử! Tôi đã được đọc dự thảo pháp lệnh quân nhân chuyên nghiệp (QNCN), công nhân viên chức quốc phòng (CNVQP), từ trước đến nay CNVQP không được tính thâm niên. Nhưng theo dự thảo mới đang trình Quốc Hội thì CNVQP cũng sẽ được tính thâm niên như QNCN. Tôi được tuyển dụng CNVQP năm 2011 và năm 2015 tôi được chuyển chuyên
Hiện tôi đang làm Kỹ thuật viên Công nghệ Thông tin tại bệnh viện thuộc Sở Y tế Hà Nội Vậy cho tôi hỏi tôi có đươc hưởng phụ cấp đặc thù đối với cán bộ làm công tác Công nghệ Thông tin theo "Quyết định số 47/2013/QĐ-UBND quy định mức hỗ trợ hằng tháng đối với cán bộ, công chức, viên chức làm công tác chuyên môn về công nghệ thông tin, viễn thông
-BNV ngày 25/12/2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức; Thông tư số 16/2012/TT-BNV ngày 28/12/2012 của Bộ Nội vụ ban hành Quy chế thi tuyển, xét tuyển viên chức; Quy chế thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với viên chức và Nội quy kỳ thi tuyển, thi thăng hạng chức
Tôi xin được hỏi về vấn đề Tuyển viên chức của Ban Quản lý các dự án trọng điểm phát triển đô thị Hà Nội: - Ban Quản lý các dự án trọng điểm phát triển đô thị Hà Nội có tuyển viên chức vào làm việc tại Ban nhưng theo tôi được biết thì phần lớn các chỉ tiêu trên đều đã có người làm hợp đồng ở đó trước rồi nên cùng thi tuyển đợt này. Vậy tôi muốn
viên chức thủ trưởng có quyền giao việc điều động luân chuyển nhưng phải đúng chắc danh nghề nghiệp mà viên chức đcj tuyển dụng. Đúng sai như thế nào rất mong ban pháp chế trả lời giúp Tôi. Xin trân trọng cảm ơn Người hỏi: Dương Đức Dũng ( 15:34 13/06/2013)
hoặc sở hữu và quyền chống cạnh tranh không lành mạnh”.
Hồ sơ đăng ký bảo hộ nhãn hiệu (theo điểm 7.1 Thông tư 01/2007/TT-BKHCN hướng dẫn thi hành Nghị định 103/2006/NĐ-CP hướng dẫn thi hành Luật Sở hữu trí tuệ do Bộ Khoa học và Công nghệ ban hành):
– Tờ khai đăng ký;
– Mẫu nhãn hiệu, danh mục hàng hóa, dịch vụ mang nhãn hiệu
đến, ngày đi, số ngày lưu trú tại từng quốc gia và mục đích của chuyến đi.
+ Giấy tờ chứng minh tình trạng nghề nghiệp: nhân viên: giấy xác nhận việc làm có ghi họ tên, chức danh, ngày bắt đầu làm việc và mức lương của đương đơn, được in trên giấy có tiêu đề của công ty, có đề ngày, có chữ ký và con dấu của công ty (bản chính và bản sao
hàng hoá, cung ứng và tiêu dùng dịch vụ thương mại của thương nhân mà mình đại diện; Theo dõi, đôn đốc việc thực hiện các hợp đồng đã ký kết với các đối tác Việt Nam hoặc liên quan đến thị trường Việt Nam của thương nhân nước ngoài mà mình đại diện.
- Chi nhánh được quyền thực hiện toàn bộ hoặc một phần chức năng của doanh nghiệp kể cả
cho doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ bảo vệ khác đã bị thu hồi Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh còn phải thỏa mãn thêm điều kiện: trong ba năm trước liền kề không làm quản lý hoặc giữ chức danh chủ chốt của doanh nghiệp đã bị thu hồi Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh.
Nguồn: Công ty Luật Vinabiz/ Nguoiduatin.vn
tiện kỹ thuật, y tế thích hợp để bảo đảm ứng cứu kịp thời khi xảy ra sự cố, tai nạn lao động;
h) Không cử người có chuyên môn phù hợp làm cán bộ chuyên trách về an toàn lao động, vệ sinh lao động ở những cơ sở sản xuất, kinh doanh trong các lĩnh vực có nhiều nguy cơ gây tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
i) Không phân loại lao động theo danh mục
Doanh nghiệp K đăng ký phấn đấu đạt tiêu chuẩn “An toàn về an ninh trật tự” trong năm. Ngoài những tiêu chí doanh nghiệp cần phấn đấu để đạt được theo quy định, doanh nghiệp K cần phải ban hành những văn bản gì liên quan đến công tác này để thực hiện?
hại, nguy hiểm đối với những ngành, nghề hoặc công việc ở nơi làm việc có yếu tố độc hại, nguy hiểm, phụ cấp thu hút, phụ cấp khu vực theo quy định của pháp luật, trợ cấp khó khăn đột xuất, trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, trợ cấp một lần khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi, trợ cấp do suy giảm khả năng lao động, trợ cấp hưu trí một lần
Mẹ chồng và hai con tôi đã nhờ người ngoài giả danh (chữ ký và dùng vân tay giả) để thế chấp tài sản gắn liền trên đất và vay Ngân hàng 2,5 tỷ. Hiện nay, họ sẽ phủ nhận không ký vào bất kỳ giấy tờ, hồ sơ nào và không chấp nhận việc ngân hàng niêm phong nhà thì tình hình sẽ như thế nào? Gửi bởi: Đặng Văn Trường
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Phụ cấp thâm niên đối với chỉ huy Trưởng quân sự xã
18:03 | 30/08/2016
%20(1).jpg)
