![Hỏi đáp pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/hoi-dap-phap-luat-default.jpg)
Tôi là lao động nam 56 tuổi, đã công tác trong một doanh nghiệp nhà nước được 24 năm có đóng BHXH. Do sức khỏe yếu, tôi muốn xin về hưu sớm. Xin hỏi, tôi có được nghỉ hưu sớm vì lý do sức khỏe không? Nếu được thì các thủ tục cần thiết là gì?
Tôi là lao động nam 56 tuổi, đã công tác trong một doanh nghiệp nhà nước được 24 năm có đóng BHXH. Do sức khỏe yếu, tôi muốn xin về hưu sớm. Xin hỏi, tôi có được nghỉ hưu sớm vì lý do sức khỏe không? Nếu được thì các thủ tục cần thiết là gì?
Chị tôi là công nhân của một công ty sản xuất bánh kẹo, đã đóng BHXH được 15 năm. Khi công ty cổ phần, chị tôi nghỉ việc theo chế độ quy định tại Nghị định số 41/2002/NĐ-CP, nhưng chưa thanh toán BHXH. Sau đó chị tôi tiếp tục làm việc tại công ty tư nhân khác và đóng tiếp BHXH được 10 năm theo mức lương quy định, tổng thời gian đóng BHXH là 25
Tôi là giáo viên THCS. Xin hỏi Tòa soạn, nếu tôi sinh con trùng với những ngày nghỉ Tết Nguyên đán năm 2017 thì có được nghỉ bù vì nghỉ trùng với với những ngày nghỉ Tết hay không? - Tạ Ánh Ngọc (anhngoc***@gmail.com).
Chồng em là sỹ quan quân đội. Em có thẻ BHYT theo diện hộ nghèo, bố đẻ em tham gia BHYT tự nguyện. Vậy giờ em và bố đẻ muốn được hưởng BHYT là thân nhân của sỹ quan có được không? Bố đẻ em muốn chuyển từ BHYT tự nguyện sang được hưởng thân nhân sỹ quan có được không ạ? Mong Ban biên tập Thư Ký Luật tư vấn giúp em. Chân thành cảm ơn!
Tôi được biết ở TP.HCM có chế độ chi trả bảo hiểm cho phụ nữ mang thai nhưng do thai lưu, thai đa dị tật, sẩy thai...nếu có chứng từ đều được chi trả một số tiền nhất định cho bệnh nhân. Vợ tôi hiện công tác tại Tây Ninh, mang thai được 4 tháng nhưng do thai đa dị tật phải bỏ (có giấy tờ chứng minh), vậy quý Bảo hiểm Tây Ninh cho tôi hỏi
Tôi có một tình huống muốn nhờ Ban biên tập Thư Ký Luật tư vấn giúp: Theo hợp đồng lao động thì thời gian làm việc của NLĐ là 6 ngày/tuần (cả ngày thứ 7). Nhưng do tình hình kinh tế khó khăn, Cty không có nhiều việc làm, người sử dụng lao động ra thông báo thay đổi ngày làm việc xuống còn 05 ngày/tuần (nghỉ ngày thứ 7). Tương ứng với thông báo
Đối tượng nào khi chết, người lo mai táng được nhận trợ cấp mai táng theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
Làm việc không có lương có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Hùng Phương, có vấn đề thắc mắc cần Ban biên tập tư vấn như sau: Tôi đang làm công nhân tại công ty chuyên về may mặc. Do gần đây thị trường tiêu thụ kém nên công ty cho nhân viên nghỉ tới hơn 15 ngày trong một tháng. Chúng tôi chỉ lên công ty
Xác định thời gian đóng bảo hiểm xã hội như thế nào? Chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Phan Khánh Hương, có vấn đề thắc mắc cần Ban biên tập tư vấn như sau: Tôi hiện tại đã đủ tuổi nghỉ hưu nhưng công ty cho biết tôi còn thiếu 4 tháng đóng bảo hiểm xã hội nữa nên chưa hưởng lương hưu được. Ban biên tập có thể tư vấn cho tôi cách giải
Trường hợp nào được tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội? Chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Hoài Tâm, có vấn đề cần Ban biên tập tư vấn như sau: Tôi hiện đang làm giám đốc công ty TNHH X chuyên về may mặc. Do kinh tế khó khăn, công ty không bán được hàng nên chỉ đủ khả năng trả cho công nhân 50% lương. Cho tôi hỏi, tình hình công ty khó khăn
Thời gian tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất được quy định thế nào? Chào Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Sơn Tùng, có vấn đề thắc mắc cần Ban biên tập tư vấn như sau: Tôi hiện đang làm chủ công ty TNHH X chuyên về may mặc. Do gặp khó khăn nên công ty đã xin được tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội (cụ thể là đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất
Thắc mắc về công văn 3432/LĐTBXH-BHXH ngày 08/09/2016. Về mục 2 chế độ thai sản tại điểm e " thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản quy định tại khoản 2 điều 41 của luật BHXH được tính cho 1 năm, kể từ ngày 01/01 đến 31/12 của năm dương lịch". Vậy nhờ BHXH Đà Nẵng giải thích rõ thêm về vấn đề này? VD" NLĐ hết hạn thai sản trở
Thời gian nghỉ khám và chữa bệnh được quy định thế nào? Tôi muốn hỏi thời gian nghỉ khám và chữa bệnh đối với cán bộ giáo viên đang công tác tại vùng có điều kiện kinh tế đặc biệt khó khăn được quy định như thế nào? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
Ông/bà cho biết, việc cấp Bảo hiểm y tế cho người dân vùng biển, đảo đã được triển khai như thế nào? Và định hướng cụ thể trong thời gian tới? Người dân vùng biển, đảo được hưởng những ưu sách gì? Để hoàn thành việc này, Bộ Y tế và Bảo hiểm YT có phối hợp với lực lượng Bộ Đội Biên phòng nói riêng và Quân đội nói chung không? Nếu có, thì phối
Tôi là giảng viên trường cao đẳng công lập thuộc biên chế được hưởng lương từ ngân sách nhà nước và có mã ngạch là 15113. Tôi công tác tại trường tính đến 2016 được 8 năm. Trong 3 năm 2014, 2015, 2016 do tình hình tuyển sinh khó khăn, ngành tôi giảng dạy không có học sinh đăng ký nên tôi không còn trực tiếp giảng dạy. Tôi được chuyển về làm
Tôi là giáo viên được cử đi học tập trung, xin hỏi thời gian đi học của tôi có được hưởng phụ cấp đứng lớp không? – vuongthanh***@gmail.com
Chào Quý cơ quan, đơn vị tôi có một trường hợp sau đây nhờ Quý cơ quan giải quyết: Năm 2013 Công nhân A bị té khi đang làm việc trên công trình, BS kết luận bị gãy và dập nát bàn chân trái và bên Công ty chúng tôi chưa làm thủ tục bảo hiểm tại nạn rủi ro cho nhân viên này. Cho tôi hỏi giờ tôi muốn làm BH tai nạn rủi ro cho nhân viên này thì tôi