Tra cứu hỏi đáp lao động

Chào các bạn, vừa qua tôi có nghe một người bạn nói là vào đầu năm 2019 có văn bản quy định về cơ chế phối hợp trong việc thực hiện thanh tra chuyên ngành lao động, an toàn, vệ sinh lao động vào ban đêm, ngoài giờ hành chính. Thế thì trong văn bản mới đó có quy định gì về cơ chế phối hợp giữa cơ quan quản lý nhà nước về lao động ở Trung ương với cơ quan chức năng ở Trung ương? Rất mong các bạn hỗ trợ giúp.

Vào đầu năm 2019 có văn bản quy định về cơ chế phối hợp trong việc thực hiện thanh tra chuyên ngành lao động, an toàn, vệ sinh lao động vào ban đêm, ngoài giờ hành chính. Thế thì trong văn bản mới đó có quy định như thế nào về cơ chế phối hợp giữa cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp Trung ương và địa phương? Rất mong các bạn hỗ trợ giúp.

Xin cho tôi hỏi trường hợp người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thì thời điểm hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đối với họ được xác định như thế nào?

Chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi điều trị thương tật, bệnh tật đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được pháp luật quy định cụ thể ra sao? Và cụ thể được quy định trong các văn bản pháp luật nào?

Tôi đọc báo và muốn tìm hiểu về các bộ máy giúp việc của Tòa án nhân dân tối cao. Tôi có nghe nói về vụ I, vụ II,... nhưng tôi không rõ là cơ cấu tổ chức, bộ máy của vụ III được quy định như thế nào? Xin cảm ơn 

Toàn (toan***@gmail.com)

Nhiệm vụ và quyền hạn của Vụ Giám đốc, kiểm tra về lao động, gia đình và người chưa thành niên Tòa án nhân dân tối cao được quy định như thế nào? Tôi mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn 

Nguyễn Hoàng Minh (minh***@gmail.com)

Em đang tìm hiểu một số quy định liên quan đến an toàn vệ sinh lao động và có thắc mắc muốn nhờ mọi người giải đáp. Cụ thể, cho tôi hỏi: Việc bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động đối với lao động là người giúp việc gia đình được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!

Mọi người hãy giúp tôi giải đáp các thắc mắc sau đây: Tai nạn lao động được phân loại như thế nào? Có văn bản pháp luật nào nói đến vấn đề này hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!

Mọi người hãy giúp em giải đáp thắc mắc sau đây: Người lao động chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thì thân nhân của họ đuợc trợ cấp như thế nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!

Đối với người lao động đang làm việc tại các đơn vị, doanh nghiệp thì quan trọng nhất đó là an toàn khi lao động. Theo tôi được biết là Bộ công thương vừa mới ban hành văn bản về xây dựng tài liệu quản lý an toàn trong hoạt động dầu khí. Anh chị cho tôi hỏi chương trình huấn luyện an toàn; yêu cầu về năng lực, trình độ và kinh nghiệm của người lao động trong hoạt động dầu khí được quy định như thế nào? Mong anh chị giải đáp giúp tôi.

Theo tôi được biết thì việc thanh tra về lao động, an toàn, vệ sinh lao động không phải chỉ thanh tra vào giờ hành chính mà còn có thể thanh tra vào ban đêm hoặc ngoài giờ hành chính, thế vui lòng cho tôi biết thanh tra ngoài giờ hành chính là gì?

(****@gmail.com)

Đang tham gia lớp đào tạo nghiệp vụ nhân sự. Bạn Nguyễn Hồng Anh có thắc mắc sau mong nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Cụ thể thắc mắc: Tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động khi làm người đại diện phần vốn góp của Nhà nước có những nội dung nào?

Giám đốc (người đại diện theo pháp luật) công ty tôi hiện đang đi công tác xa nên không thể ký hợp đồng lao động với người lao động sắp hết thời gian thử việc tại công ty. Do đó, có Giấy ủy quyền lại cho tôi thay mặt Giám đốc giao kết hợp đồng lao động với người lao động thay cho ông ấy. Nhưng đến bữa ký hợp đồng thì tôi lại có việc bận nên muốn ủy quyền lại cho người khác ký thay có được không?

Ban biên tập có nhận được thắc mắc của bạn Hùng Thanh, có mail là hungthanhnguyen***@gmail.com gửi về hòm thư của Ban biên tập mong nhận được phản hồi. Cụ thể: Nhiệm vụ của cơ quan BHXH giải quyết, chi trả các chế độ cho người lao động qua hệ thống quản lý thông tin BHXH như thế nào?

Chào Ban biên tập, tôi là Văn Hoàng,  tìm hiểu quy định của pháp luật về việc giải quyết chế độ, chính sách BHXH của người lao động qua hệ thống quản lý thông tin BHXH điện tử. Có thắc mắc sau tôi chưa nắm rõ mong sớm nhận phản hồi. Cụ thể: Nhiệm vụ của cơ quan BHXH khi giải quyết hưởng chế độ thai sản cho người lao động qua hệ thống thông tin BHXH điện tử được quy định như thế nào?

Chào Ban biên tập, tôi là Thanh Mai. Hiện tôi đang công tác tại phòng Lao động Thương binh Xã hội của huyện. Liên quan đến vấn đề tham gia BHXH. Tôi có thắc mắc sau tôi mong nhận được phản hồi. Người lao động đã nghỉ việc và đang hưởng lương hưu nếu tiếp tục đi làm lại thì có phải đóng BHXH không?

Theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam hiện hành thì trường hợp người lao động nước ngoài chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp sẽ được trợ cấp như thế nào?

Xin cho hỏi nếu người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam giao kết hợp đồng lao động với nhiều người sử dụng lao động khác nhau tại Việt Nam thì chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đối với những người lao động nước ngoài này sẽ được giải quyết như thế nào?

Xin chào, tôi sinh ngày 18/1/1965. Thời gian làm việc trong cơ quan là: 29 năm 7 tháng và đó cũng là thời gian tôi tham gia đóng BHXH. Tháng 12/2018, tôi được nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm khả năng lao động. Trong quyết định của BHXH tính lương hưu cho tôi chỉ còn 54%, cho tôi hỏi tại sao tôi chỉ còn 54%, tôi bị trừ những gì và cơ quan BHXH tính như vậy có đúng không? Xin cảm ơn 

Tuân - Bình Dương

Xin chòa các anh chị trong Ban biên tập. Các anh chị cho tôi hỏi theo quy định pháp luật hiện hành thì chính sách hỗ trợ các hoạt động phòng ngừa, chia sẻ rủi ro về TNLĐ, BNN cho lao động nước ngoài được pháp luật quy định như thế nào? Cảm ơn rất nhiều!