;
b) Biến tần cho máy ép kiện (đóng gói);
c) Khí hóa từ củi thay thế nhiên liệu dầu/LPG cho hệ thống sấy liệu;
d) Giải pháp cho hệ thống xử lý nước thải:
- Thay đổi từ sục khí bề mặt bằng sục khí tinh;
- Khí Biogas từ hệ thống xử lý nước thải.
e) Cải thiện Quản lý Năng lượng.
2. Phân ngành sản xuất phân NPK
a) Giảm hệ số hoàn lưu
Bạn M.H - Email: binhkiemals@xxx hỏi: Tôi làm trong cty được 11 năm, hợp đồng lao động hiện là không xác định thời hạn. Cty muốn chấm dứt hợp đồng với tôi (lý do thu hẹp sản xuất). Tôi đang mang thai được 4 tháng. Tôi có được hưởng chế độ thai sản không?
Quy định đối với cơ sở luyện thép lò cảm ứng về công nghệ, thiết bị sản xuất gang, thép được quy định tại Điều 10 Thông tư 03/2014/TT-BCT quy định về công nghệ, thiết bị sản xuất gang, thép do Bộ trưởng Bộ Công thương ban hành như sau:
1. Dung lượng lò ≥ 50 tấn/mẻ.
2. Có hệ thống thu hồi và xử lý khí thải.
3. Có hệ thống sấy liệu
Quy định đối với cơ sở luyện thép lò điện hồ quang về công nghệ, thiết bị sản xuất gang, thép được quy định tại Điều 9 Thông tư 03/2014/TT-BCT quy định về công nghệ, thiết bị sản xuất gang, thép do Bộ trưởng Bộ Công thương ban hành như sau:
1. Có hệ thống sấy liệu bằng khí thải của lò.
2. Áp dụng công nghệ tạo xỉ bọt, cường hóa quá
thân ốm, con ốm);
- Dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm.
b) Chế độ thai sản, gồm:
- Trợ cấp thai sản (khám thai, sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý; sinh con; lao động nam có vợ sinh con; người mang thai hộ; người mẹ nhờ mang thai hộ khi nhận con; nhận nuôi con nuôi; đặt vòng tránh thai, thực hiện các biện
Bạn đọc số điện thoại 01672975XXX, hỏi: Vợ tôi nghỉ chế độ thai sản được 6 tháng thì đi vào làm việc. Nhân viên nhân sự bảo chưa hết ngày nghỉ, chưa được đi làm, do đó vợ tôi về nghỉ thêm 20 ngày. Khi vợ tôi đi làm lại thì Công ty nói đã nghỉ quá thời gian thai sản. Sau đó, Công ty chuyển cho vợ tôi một khoản tiền nghỉ dưỡng sức sau thai sản
Chế độ cho lao động nữ bị sẩy thai năm 2017 được quy định như thế nào? Chào Ban biên tập Thư ký luật, tôi là Hồng, đang sinh sống tại Bình Dương. Tôi có một thắc mắc rất mong nhận được câu trả lời của Ban biên tập. Trường hợp lao động nữ bị sẩy thai thì có được hưởng chế độ gì theo quy định của luật không? Phải làm những hồ sơ gì? Xin cảm ơn
.
8. Bơm thoát nước, bơm tiêu úng tại thành phố, thị xã; trạm xử lý nước thải.
9. Các tổng đài, mạng truyền dẫn, trạm thu, phát sóng thuộc các công ty viễn thông, công ty truyền hình.
10. Các cơ sở dệt vải, chăn nuôi, ấp trứng gia cầm, xay xát, làm đá đông lạnh, hàn, xì, cưa xẻ, đồ mộc, sấy thóc (lúa), bảo quản nông sản sau thu hoạch
Bạn M.N - Email: maimainhunglc@xxx trình bày: Tôi mang thai được 1 tháng thì bị dọa sảy. Tôi phải nằm viện 13 ngày và bác sĩ khuyên nên nghỉ ngơi. Tôi xin cơ quan nghỉ không lương 2 tháng. Tôi nghỉ như vậy thì cuối năm có được xét hoàn thành tốt nhiệm vụ không hay chỉ hoàn thành nhiệm vụ thôi?
, khu vực phức chế.
Khu vực sơ chế dược liệu, bao gồm một số bộ phận: loại bỏ tạp chất; rửa, thái, cắt, sấy khô; có diện tích ≥ 9 m2 và dung tích ≥ 27 m3.
Khu vực phức chế dược liệu, bao gồm một số khu vực: sao, tẩm, ủ; có diện tích ≥ 9 m2 và dung tích ≥ 27 m3.
Khu vực sản xuất phải đủ rộng, thông thoáng, dễ vệ sinh, bảo đảm an toàn sản
Trong một lần mang thai người phụ nữ đi khám thai có sổ khám thai thì có được hỗ trợ tiền khám thai không ? - VD: Hai người phụ nữ đều có sổ khám thai. + Một người có sổ khám thai ở bệnh viện DK tỉnh Hậu Giang. + Một người có sổ khám thai ở Trung tâm chăm sóc sức khỏe sinh sản của tỉnh Hậu Giang.Vậy hai người này có được hỗ trợ tiền khám thai
Cách tính chế độ khi đi khám thai, chế độ thai sản và chế độ nghỉ ngơi dưỡng sức sau thai sản? Nếu sinh mổ thì được nghỉ ngơi dưỡng sức sau chế độ thai sản là bao nhiêu ngày và sinh thường thì được nghỉ bao nhiêu ngày?
. Anh ta nói riêng cây xăng của chúng tôi anh ta muốn đậu xe ở đâu cũng được. Tôi mới phản bác và cho rằng như thế không đúng với quy định cơ quan nên có nói "Anh đậu đâu cũng được nhưng phải không làm ảnh hưởng đến việc kinh doanh của bọn em" thế là anh ta này nọ, cho tôi là hỗn láo, thế là anh ta có thái độ khiêu khích, đứng dậy đòi xông vào đánh tôi
Mình đang cần hướng dẫn về các thủ tục liên quan đến chế độ chính sách cho người lao động do doanh nghiệp thực hiện. VD: khi nào cần báo tăng/giảm lao động, thủ tục, quy định; thanh toán ốm đau, nghỉ thai sản, ...Có thể hướng dẫn giúp không.Trân trọng cảm ơn./.
Cty em đang nợ tiền BH nên chưa được gia hạn thẻ bhyt cho CB CNV. Cty em vừa có một chị bị sẩy thai phải nằm viện, bệnh viện có cấp giấy nghỉ hưởng bhxh 10 ngày. Anh/ chị cho em hỏi: 1. Tiền viện phí do cty em hay BHXH thanh toán, số tiền phải trả là bao nhiêu %/ viện phí? Trường hợp cty em phải thanh toán:nếu cty em thanh toán hết nợ với BHXH
, Bảo Lộc( hàng giả). Khoảng 700 nhãn hiệu nhái Hồng Thái, Quốc Thái. Tạm thu 1 máy sấy, 1 máy ép (2 máy đều hư hỏng). Khi làm việc công an hỏi tôi sản xuất hàng giả lâu chưa? Và thu nhập mỗi tháng từ kinh doanh trà giả là bao nhiêu? Tôi trả lời: Làm hàng giả cách đây 4 năm, thu nhập 600.000/ 1 tháng. Xin hỏi tôi có bị truy tố không? Còn nếu phạt hành
đây, thì bị phạt tù từ ba năm đến mười năm:
a) Không có giấy phép hoặc bằng lái xe theo quy định;
b) Trong khi say rượu hoặc say do dùng các chất kích thích mạnh khác;
2/ Việc gia đình bạn đã tạm bền bù cho nạn nhân 15 triệu là 1 tình tiết được xem là tình tiết giảm nhẹ theo qui định tại điều 46, khỏan 1, điểm b BLHS. Vấn đề còn lại là
Điều 159 Bộ luật Lao động 2012 quy định: “Thời gian nghỉ việc khi khám thai, sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu, phá thai bệnh lý, thực hiện các biện pháp tránh thai, chăm sóc con dưới 07 tuổi ốm đau, nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi, lao động nữ được hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội”.
Theo đó
Ngày 5/7/2015 tối có bị 2 công nhân ở cty đánh tại phòng vệ sinh nam ở cty tôi không hề đánh trả. Tôi báo xếp quản lý, thì cấp trên yêu cầu đuổi việc cả 3 nhân viên không cần biết bên nào đúng với lý do sảy ra đánh nhau ở cty là phải đuổi việc... tôi làm đơn kiến nghị lên cty nhưng chưa có câu trả lời... tôi muốn hỏi cty đuổi việc như vậy có đúng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Các giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng năng lượng trong ngành công nghiệp với ngành hóa chất là gì?
08:58 | 31/05/2017
.jpg)
