Quang Bình - Tây Ninh
Quang Bình - Tây Ninh
Em đang là sinh viên, cũng dành thời gian nghiên cứu về lĩnh vực giám định tư pháp, em muốn tìm hiểu những quy định cũ nhưng khả năng tìm kiếm hạn hẹp nên em mong anh chị có thể hỗ trợ giúp em tìm hiểu về quyền, nghĩa vụ của người giám định tư pháp trong giai đoạn từ năm 2005-2012 được không ạ? Em cảm ơn anh chị rất
Tôi đang tìm hiểu các quy định liên quan đến Cán bộ trong Đảng Cộng sản Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội theo Luật Cán bộ, công chức. Cho hỏi theo quy định hiện hành thì việc bầu cử, bổ nhiệm chức vụ, chức danh cán bộ trong cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội được pháp luật quy định ra
Tôi đọc báo và thấy nói cán bộ là công dân Việt Nam, được bầu cử, phê chuẩn, bổ nhiệm giữ chức vụ, chức danh theo nhiệm kỳ trong cơ quan nhà nước. Vậy việc bầu cử, phê chuẩn, bổ nhiệm chức vụ, chức danh cán bộ trong cơ quan nhà nước được quy định như thế nào ạ?
Các bạn có thể cho tôi biết pháp luật nước ta hiện hành có giải thích thuật ngữ cán bộ là gì hay không? Nếu có thì cụ thể như thế nào? Đồng thời các bạn cho tôi biết thêm các quy định liên quan đến việc đào tạo, bồi dưỡng đối với cán bộ theo Luật cán bộ nhé?
Tôi thấy hàng năm tại các cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị-xã hội thường tổ chức các đợt đánh giá cán bộ, để xác định trong năm đó cán bộ làm việc như thế nào, có hoàn thành công việc hay không. Nên tôi cũng tò mò và muốn biết việc đánh giá cán bộ sẽ được thục hiện trên các nội dung nào theo quy định?
Tôi đang có thắc mắc liên quan đến việc đánh giá cán bộ cần được các luật sư giải đáp giúp. Cụ thể là: Theo quy định hiện hành thì việc đánh giá cán bộ theo quy định pháp luật sẽ được thực hiện vào thời gian nào?
Tôi thấy hằng năm các cơ quan nhà nước đều phải thực hiện đánh giá cán bộ theo quy định của pháp luật để phân loại cán bộ. Vậy các bạn có biết khi căn cứ vào kết quả đánh giá cán bộ hằng năm thì cán bộ được phân loại đánh giá cụ thể ra sao không? Trả lời giúp tôi.
Các anh chị có thể giải thích giúp tôi vấn đề sau đây được không:
1/ Theo quy định pháp luật hiện hành thì: Điều động cán bộ là gì?
2/ Căn cứ điều động cán bộ theo quy định pháp luật?
Em thấy người ta nói là căn cứ vào yêu cầu nhiệm vụ, quy hoạch cán bộ thì có thể sẽ thực hiện hoạt động luân chuyển cán bộ theo quy định pháp luật. Vậy luân chuyển cán bộ là gì ạ? Anh/Chị có thể giải thích giúp em được không?
Tìm hiểu quy định của pháp luật về quy định của pháp luật về việc đăng ký doanh nghiệp và một số quy định của liên quan. Tôi có thắc mắc mong nhận phản hồi từ Ban biên tập. Cụ thể: Việc đăng ký thay đổi vốn Điều lệ của doanh nghiệp được thực hiện như thế nào?
Xin cho hỏi: Trong trường hợp có căn cứ để thực hiện tuyển dụng viên chức theo quy định của pháp luật, thì việc tuyển dụng viên chức sẽ được thực hiện thông qua hình thức thi tuyển hay hình thức xét tuyển? Mong các bạn gửi nội dung tư vấn cho tôi trong thời gian sớm nhất có thể.
Hiện nay nhà nước có nhiều chính sách về thực hành tiết kiệm và chống lãng phí, tôi có một chút thắc mắc cần được anh chị giải đáp giúp tôi. Anh chị cho tôi hỏi những hành vi nào là hành vi gây lãng phí trong sử dụng lao động, thời gian lao động trong khu vực nhà nước? Tuyển dụng công chức vượt quá chỉ tiêu biên chế
Trong lúc say, con tôi có đánh nhau với bạn, tỷ lệ thương tật là 21%, nên phía bị hại có khởi kiện con tôi. Nay cơ quan điều tra muốn bắt con tôi để tạm giam làm rõ vấn đề, tuy nhiên, phía bên gia đình tôi có cam đoan không để cháu vi pháp pháp luật, có ý muốn đặt tiền để bảo đảm thay vì tạm giam có được không? Mong