Chào ban biên tập, tôi có thắc mắc như sau: Không tiến hành thương lương tập thể để ký kết thỏa ước lao động tập thể khi nhận được yêu cầu của bên yêu cầu thương lượng thì bị xử lý như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Xin cảm ơn.
Chào ban biên tập, tôi có thắc mắc như sau: Không tiến hành thương lương tập thể để ký kết thỏa ước lao động tập thể khi nhận được yêu cầu của bên yêu cầu thương lượng thì bị xử lý như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Xin cảm ơn.
Người sử dụng lao động thực hiện nội dung thỏa ước lao động tập thể đã bị tuyên bố vô hiệu thì bị xử lý như thế nào? Trích dẫn căn cứ mới nhất. Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên. Xin cảm ơn.
Hình thức xử phạt hành vi vi phạm quy định về thương lượng tập thể, thỏa ước lao động tập thể được quy định như thế nào? Biên tập có thể giải đáp thắc mắc trên giúp mình không? Xin cảm ơn.
Ban biên tập có thể giúp mình phân biệt nội quy lao động và thỏa ước lao động tập thể không? Mong nhận được sự phản hồi của ban biên tập. Xin cảm ơn.
Chào chuyên viên, cho mình hỏi: Thỏa ước lao động tập thể vô hiệu toàn bộ được quy định thế nào từ năm 2021? Em cảm ơn!
Chào chuyên viên, cho mình hỏi: Thỏa ước lao động tập thể bao gồm những gì theo Bộ luật Lao động 2019? Mình cảm ơn nhiều.
Cho mình hỏi: Thỏa ước lao động tập thể vô hiệu được quy định như thế nào theo Bộ luật Lao động 2019?
Liên quan đến quy định mới về thỏa ước lao động tập thể. Cho mình hỏi: Thẩm quyền tuyên bố thỏa ước lao động tập thể vô hiệu được quy định thế nào theo Bộ luật Lao động 2019?
Chào chuyên viên, cho mình hỏi: Xử lý thỏa ước lao động tập thể vô hiệu được quy định như thế nào theo Bộ luật Lao động 2019? Mình cảm ơn!
Cho mình hỏi: Chi phí thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Mình đang muốn tìm hiểu một số nội dung liên quan đến thỏa ước lao động tập thể theo Bộ luật Lao động 2019. Cho mình hỏi: Trong thời hạn bao nhiêu ngày kể từ ngày thỏa ước lao động tập thể được ký kết công ty phải gửi cho công ty có thẩm quyền?
Chào chuyên viên, cho mình hỏi: Hiệu lực và thời hạn của thỏa ước lao động tập thể được quy định như thế nào theo Bộ luật Lao động 2019? Cảm ơn!
Cho mình hỏi một số vấn đề liên quan đến thỏa ước lao động tập thể tại doanh nghiệp. Cụ thể: Thực hiện thỏa ước lao động tập thể tại doanh nghiệp được quy định thế nào theo Bộ luật Lao động 2019?
Thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp trong trường hợp chia, tách, hợp nhất, sáp nhập theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp trong trường hợp bán, cho thuê doanh nghiệp theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp khi chuyển nhượng quyền sở hữu doanh nghiệp theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Cho mình hỏi vấn đề sau: Việc sửa đổi, bổ sung thỏa ước lao động tập thể được quy định như thế nào theo Bộ luật Lao động 2019? Mình cảm ơn!
Liên quan đến quy định về thỏa ước lao động tập thể, cho em hỏi: Thỏa ước lao động tập thể hết hạn được quy định thế nào theo Bộ luật Lao động 2019? Em cảm ơn!
Việc mở rộng phạm vi áp dụng của thỏa ước lao động tập thể ngành hoặc thỏa ước lao động tập thể có nhiều doanh nghiệp được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Liên quan đến quy định về thỏa ước lao động tập thể, mình muốn hỏi: Gia nhập và rút khỏi thỏa ước lao động tập thể ngành hoặc thỏa ước lao động tập thể có nhiều doanh nghiệp từ 1/1/2021 được quy định như thế nào? Cảm ơn!