thuận của các bên, cá nhân giao kết hợp đồng chết, pháp nhân hoặc các chủ thể khác chấm dứt mà hợp đồng phải do chính cá nhân, pháp nhân hoặc các chủ thể đó thực hiện, hợp đồng bị hủy bỏ, bị đơn phương chấm dứt thực hiện, hợp đồng không thể thực hiện được do đối tượng của hợp đồng không còn và các bên có thỏa thuận thay thế đối tượng khác hoặc bồi
Theo Điều 9 Văn bản hợp nhất số: 27/VBHN-BGDĐT ngày 23/12/2014 của Bộ GD&ĐT "Về chính sách đối với nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục công tác ở trường chuyên biệt, ở vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn ", quy định:
- Thời hạn luân chuyển nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đến công tác tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội
Xin hỏi Luật sư: Đơn vị, hiện tôi đang làm, hoạt động theo cơ chế: đơn vị sự nghiệp có thu. các đơn vị được tự tìm hợp đồng về để thực hiện và đơn vị chủ quản chỉ thu 1 phần trong số đó để làm phí quản lý chung. tuy nhiên vì quản lý theo hợp đồng, chúng tôi chỉ có thể thuê tưng đội công nhân để thực hiện từng hợp đồng. Tôi có 2 câu hỏi mong
(CBCCVC) của năm 2012, Bộ Nội vụ có ý kiến như sau:
Hiện nay Bộ Nội vụ đang xây dựng dự thảo Thông tư hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với CBCCVC để thay thế Thông tư số 03/2005/TT-BNV ngày 5/1/2005 và Mục I Thông tư 83/2005/TT-BNV ngày 10/8/2005 của Bộ Nội vụ.
Trong thời gian chưa ban
ý do không tìm được người thay thế. Tôi vẫn nghỉ và 10 ngày sau đi làm trở lại, có nộp cho công ty sổ khám bệnh của vợ tôi. Lúc đó, giám đốc ra điều kiện muốn làm tiếp thì không được xin tăng lương. Tôi không đồng ý và bị giám đốc chấm dứt hợp đồng. Xin hỏi luật sư tôi phải làm thế nào?
về ở với ông, bà nội, ngoại, anh, chị, em ruột, cô, dì, chú, bác, cậu ruột;
>>>Do vậy, bạn có thể xin nhập hộ khẩu.
>>>Hồ sơ đăng ký thường trú bao gồm( theo quy định tại khoản 1 điều 6 thông tư 35/2014/TT-BCA)
1. Hồ sơ đăng ký thường trú, bao gồm:
- Phiếu báo thay đổi hộ khẩu, nhân khẩu(Cá nhân được người có sổ hộ khẩu đồng ý
hết lần nọ tới lần kia cũng không trả, cố tình kéo dài tình hình. Theo như những gì cháu biết được thì người ấy không có ý định trả lại tiền cho anh cháu. Với nhưng thông tin mà cháu nêu ở trên thì nếu như gia đình cháu đưa ra pháp luật có được không? Nếu đưa ra thì có khả năng nào đòi lại số tiền đó không ạ? Người kia đã phạm vào tội gì? Thay mặt
bằng 01 (một) năm công tác.
Căn cứ vào quy định nêu trên, chúng tôi không thấy có quy định về việc được cộng dồn thời gian đứt quãng khi công tác ở vùng có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn để được hưởng trợ cấp một lần khi chuyển công tác ra vùng thuận lợi.
Do vậy, về mặt nguyên tác là bạn không thuộc đối tượng được hưởng trợ cấp
hình thức; thiết lập nghị viện là cơ quan đại diện của các tầng lớp dân cư trong xã hội; kỹ thuật lập pháp phát triển cao hơn pháp luật phong kiến; thay đổi mối quan hệ giữa nhà nước và pháp luật.
Pháp luật tư sản tồn tại dưới ba hình thức là: pháp luật tập quán, pháp luật án lệ và văn bản quy phạm pháp luật.
Căn cứ pháp lý: Luật sở hữu trí tuệ 2005
Cải biên là Sửa đổi một phần nội dung, chuyển thể loại, thay đổi hình thức thể hiện trên cơ sở bản gốc hoặc một phần bản gốc của tác phẩm văn học nghệ thuật hoặc dựa trên nội dung cơ bản của tác phẩm đó để sáng tạo ra tác phẩm mới. Khi cải biên tác phẩm phải được chủ sở hữu tác phẩm gốc cho phép và
Buộc phải chịu thử thách là Buộc người phạm tội phải chấp hành nghĩa vụ học tập, lao động dưới sự giám sát, giáo dục của cơ quan, tổ chức, và chính quyền cơ sở được tòa án giao trách nhiệm. Buộc phải chịu thử thách là biện pháp được áp dụng đối với người phạm tội là người chưa thành niên để thay thế cho hình phạt và với người bị xử phạt tù có
GỬi anh chị Luật sư, Em có một vướng mắc về vấn đề sửa đổi điều lệ công ty TNHH Một Thành Viên như sau ạ Trong điều lệ, có mục quyết định chuyển đổi ngân hàng do Giám đốc là người quyết định , Nhưng do sai sót trong việc dịch thuật nên thay vì là chức danh Giám Đốc thì lại viết thành chức danh Chủ tịch (trong công ty không có chức danh là Chủ
Kết quả tra cứu hồ sơ thương binh lưu trữ tại Sở cho thấy, ông Nguyễn Văn Duân nhập ngũ tháng 2/1975, bị thương ngày 23/10/1977, xuất ngũ năm 1979. Năm 2006, ông làm thủ tục đề nghị giải quyết chế độ thương binh và được giám định tại Hội đồng giám định y khoa Quân khu I, kết luận tỷ lệ mất sức lao động do thương tật 29%, ông được hưởng trợ cấp
Năm 1972, ba tôi có tham gia hoạt động kháng chiến ở chiến trường Campuchia và đi trong thời gian là 03 năm. Ba tôi đã mất năm 1996, gần đây tôi đọc trên báo và thấy có chế độ trợ cấp 1 lần cho lĩnh Campuchia tôi xin hỏi ba tôi đã mất vậy thân nhân có được hưởng trợ cấp 1 lần đó không?
Đối với những công việc có tính chất thường xuyên từ 12 tháng trở lên có được ký hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo công việc nhất định mà thời hạn dưới 12 tháng hay không?
1 cho công ty A trị giá 400 triệu đồng. Số hàng còn lại sẽ giao tiếp đợt 2 ngày 10/3/2007. Đến ngày 27/4/2007 theo giấy báo của công ty B,công ty A đến nhận hàng. Qua kiểm tra thấy chất lượng hàng hóa không đảm bảo, do vậy công ty A từ chối không nhận hàng và yêu cầu cơ quan nhà nước có thẩm quyền giải quyết. Biết rằng trong hợp đồng các bên có
Hiện nay BHXH Việt Nam ban hành công văn 4407/BHXH-BT ngày 14/11/2014 về việc hướng dẫn giải quyết vướng mắc về thu BHXH, BHYT, trong đó tại mục 5, có hướng dẫn về việc thoái thu BHXH đối với người lao động do UBND xã ký hợp đồng lao động: Có nghĩa là từ ngày 01/01/2015, tất cả những người hợp đồng lao động tại xã sẽ không được BHXH tỉnh thu
Nhà em có người anh trai dù đã 31 tuổi (quá tuổi vị thành niên) nhưng vẫn không chịu lo di làm ăn mà suốt ngày lang thang trộm cắp đồ lặt vặt, ăn nhậu say xỉn đến tối về còn gây rối trật tự gia đình và hàng xóm. Đã có hai lần đi trại cải tạo lí do trộm cắp, khi được trả về điạ phương vẫn không thay đổi. Nhiều lần gia đình khuyên dạy nhưng bất
Ông Lê Ngọc Nhất (linhanh102@...) hỏi: 4 tháng trước bố tôi mổ thay khớp háng nhân tạo bên phải do hoại tử xương, khớp háng bên trái bị hoại tử độ III. Vậy, bố tôi có được hưởng trợ cấp đối với người khuyết tật không, nếu được thì cần những thủ tục gì?
định thời hạn với thời hạn là 24 tháng.
Trường hợp hai bên ký kết HĐLĐ mới là hợp đồng xác định thời hạn thì cũng chỉ được ký thêm 01 lần, sau đó nếu NLĐ vẫn tiếp tục làm việc thì phải ký kết HĐLĐ không xác định thời hạn.”
Như vậy, sau khi hết hạn HĐLĐ, NSDLĐ có quyền thỏa thuận để ký kết HĐLĐ mới với những điều khoản thay đổi hoặc không
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
