Xin Luật sư tư vấn giúp: Tôi vừa mua miếng đất ở Phường 7. TP Đà lạt diện tích 95 m2 thuộc đất nông nghiệp. Nay tôi muốn chuyển đổi lên đất xây dựng thì thủ tục thế nào và lệ phí là bao nhiêu ? Tôi thuộc dạng thương binh có được giảm lệ phí chuyển đổi 70% không ? (đất tôi mua thuộc dạng đất đồng sở hữu của 03 người) Xin luật sư tư vấn giúp ! Xin
Bạn trình bày thì “Giấy chuyển nhượng quyền sử dụng đất bên A cho bên B” được xác lập vào thời điểm năm 2008 nhưng lại được đưa về năm 1994 là không phù hợp với quy định của pháp luật, giao dịch này có thể dẫn đến vô hiệu do giả tạo.
Theo quy định của Luật đất đai năm 2003 thì muốn thực hiện chuyển nhượng quyền sử dụng đất sử dụng đất
chức kê khai đăng ký đất đai gia đình tôi có kê khai với tổng diện tích là 13.015m2, gồm 16 thửa, trong sổ đăng ký của xã ghi diện tích giao chính thức 9.520m2, diện tích tạm giao 3.495m2 thuộc thửa 890, 891 tờ bản đồ số 1 xã Bình Thạnh. Đến năm 1994, UBND xã Thạnh Phú (trước kia là xã Bình Thạnh) tổ chức đăng ký để cấp giấy CNQSD đất, tôi có đăng ký
cho khu vực như đã quy định. - Trên đây là những cản trở của gia đình chúng tôi trước sự chèn ép của Công Ty B. Chúng tôi định gửi thư lên cho chủ tịch UBND Thành Phố và giám đốc sở tài nguyên môi trường thành phố để giải thích rõ về sự việc mua bán địa dịch thông hành này để thu hồi giấy phép QSD đất của cty B. Kính nhờ luật sư giúp tư vấn góp ý để
nghe nói là có đóng chứ thực tế thì tôi cũng chưa nhìn thấy sổ BH bao giờ . vì đây là cty gia đình nên việc trã lương , hay các chế độ lao động khác cũng rất linh hoạt lúc có kí nhận , lúc không . HDV được tuyển dụng thường chỉ có làm việc tối đa 3 năm là cho nghỉ việc , chỉ có tôi là trụ được hơn 10 năm . Nhưng đến tháng 5/08 Giám đốc cty (BẢO ĐANG
1. Tôi là Hoàng Mạnh Hùng, địa chỉ tại số 1/21/110 Trần Duy Hưng Cầu Giấy, Hà Nội có ký Hợp đồng thử việc với Chi nhánh Công ty TNHH Dịch vu & Tiếp thị Tài Ngân, địa chỉ: P701 - số 115 Lê Duẩn Hoàn Kiếm, Hà Nội trong thời gian là 2 tháng(từ ngày 6/5/2008 – 6/7/2008). Hết thời gian thử việc Công ty cũng không đánh giá và không có ý kiến gì về Hợp
dứt HĐLĐ cam kết hoàn lại toàn bộ chi phí đào tạo do công ty đài thọ. Do điều kiện gia đình nên tôi viết đơn xin thôi việc theo đúng quy định (báo trước 35 ngày). Giám đốc Công ty đã chấp thuận yêu cầu của đơn xin thôi việc. Căn cứ theo quy chế đào tạo cán bộ của Bảo Vịêt thì Công ty có tờ trình yêu cầu thu hồi toàn bộ kinh phí đào tạo, chi phí
đổi. rồi 1 lần ông ấy vào khu vực xây dựng của gia đình em đe dọa và đã xảy ra xô sát.ông ấy đã dùng 1 viên gạch đập gẫy 2 đốt xương mu bàn tay của em(xô sát xảy ra trên đất gia đình em).công an có xuống lập hồ sơ vụ việc.em được đưa đi giám định với kết quả giám định là:13% sau thời gian đó em nhận được giấy thông báo quyết định không
của pháp luật, những vụ án hình sự thì vẫn có những yeue cầu về dân sự, tuy nhiên tôi đặt trường hợp giả sửt cơ quan cảnh sát điều tra khởi tố giám đốc bên đó thì việc kiện đòi của bạn sẽ bị Toà án tạm đình chỉ với lý do "cần đợi kết quả giải quyết của cơ quan điều tra" đồng thời phía công ty kia có thời gian để tẩu tán tài sản.
Nhằm ngăn chặn
vai. Theo yêu cầu của khách cty đưa vào khách sạn cao cấp và mua vé tàu vip cho khách chu đáo do khách yêu cầu về bệnh viện Hà Nội để mổ. Sau đó lái xe đã bồi thường 11 triệu trị giá 2 chiếc điện thoại mua mới, do khách bảo điện thoại bị hỏng nhưng thực tế chỉ bị va đập nhẹ vẫn dùng được (khách không trả lại điện thoại cũ), và bồi thường thêm 10
Chồng tôi làm việc ở một công ty TNHH. Vào khoảng đầu tháng 10/2009, do bận việc gia đình ở ngoài quê, chồng tôi đã viết đơn xin nghỉ phép 10 ngày (từ ngày 01/10 đến hết ngày 10/10/2009) để về giải quyết công việc gia đình với lí do cha chồng tôi bị bệnh nặng, bệnh viện đã trả về. Do số ngày nghỉ của chồng tôi hết 1/3 ngày làm việc trong tháng nên
Thưa luật sư, Ngày 3/1 công ty TNHH Sơn Trà, bà Nguyễn Vân Trà PGĐ làm đại diện kí hợp đồng 01/HĐ với công ty CP Thái Dương do ông Thái PGĐ công ty làm đại diện có ủy quyền của ông Dương là GĐ kiêm chủ tịch HĐQT về việc mua bán vật liệu xây dựng. Do giá vật liệu tăng cao, này 20/1 GĐ kiêm chủ tịch hội đồng thành viên công ty Sơn Trà ông Trần Sơn
Thưa luật sư, Công ty A gửi một hộp thư chào mua tới công ty B. Khi chào mua đó chưa được gửi tới tay công ty B thì giám đốc công ty A gọi điện tới văn phòng công ty B để đề nghị thay đổi về điều khoản giá cả trong hợp đồng. Cô thư kí của công ty B đã nghe điện và hứa sẽ báo ngay cho giám đốc của mình nhưng sau đó cô ta lại quên không báo. Khi
chối việc bồi thường chúng tôi rất bức xúc với cách làm của người mua hàng này. Vậy luật sư cho tôi hỏi tôi có kiện được người này vì làm mấy uy tín của cửa hàng hay không? Tôi vẫn định hỗ trợ nhưng giá hỗ trợ sẽ giảm đi rất nhiều như vậy có được không? Về luật thì bên nào đúng bên nào sai ? Rất mong nhận được ý kiến của luật sư. Tôi cảm ơn rất
động quy định? Tương tự việc đóng BHXH trong thời gian ba em nghỉ bệnh đó trường có phải đóng không? Hai là: em có tham khảo luật BHXH thấy có trợ cấp mai táng và tử tuất, nhưng em ko thấy ghi quy định thời gian hưởng, ví dụ như ba em nếu trường ko đóng BHXH thời gian ba em nghỉ bệnh ba em có dc hưởng trợ cấp này ko? Nếu có hồ sơ cần gì? gia đình em
Hôm qua 30-3-2011 khi tôi điều khiển xe máy có va quyệt tay lái với 1 bà cụ 82 tuổi khi đi bà sang đường. Tôi và người nhà bà đã đưa vào viện. Chụp chiếu đầy đủ. kết quả là bà bị dạn xương chậu, phải nằm viện vài ngày cho vết thương lành. Gia đình tôi đã nộp đầy đủ tiền viện phí và bồi thường 2triệu đồng cho gia đình nạn nhân trước sự
không giam giữ đến ba năm hoặc phạt tù từ sáu tháng đến năm năm.
2. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ ba năm đến mười năm:
a) Không có giấy phép hoặc bằng lái xe theo quy định;
“b) Trong tình trạng có sử dụng rượu, bia mà trong máu hoặc hơi thở có nồng độ cồn vượt quá mức quy định hoặc có sử dụng các chất
Chú em và 1 anh ở cùng làng trong 1 lần say rượu đã xảy ra va chạm. Và chú em đánh anh ta bị thương với kết quả giám định anh ta đưa ra là 21%. Trong thời gian anh ta nằm, viện chú em đã tới thăm hỏi gia đình anh ta 3 lần và đưa cho gia đình anh ta số tiền là 5 triệu đồng tiền bồi dưỡng. Anh ta đã kiện chú em và nhất quyết đòi đưa ra tòa nếu chú
Kính chào Luật sư! Tôi có vấn đề muốn hỏi sau: Công ty tôi là Công ty TNHH 2 thành viên trở lên. Hiện nay gia đình Giám đốc có việc nên giám đốc đề xuất muốn vay tiền Công ty. Vậy thưa Luật sư có được không ạ và thủ tục như thế nào ạ?