tiền bù đắp các yếu tố về điều kiện lao động, tính chất phức tạp công việc, điều kiện sinh hoạt, mức độ thu hút lao động chưa được tính đến hoặc tính chưa đầy đủ trong mức lương theo công việc hoặc chức danh của thang lương, bảng lương, cụ thể:
+ Bù đắp yếu tố điều kiện lao động, bao gồm công việc có yếu tố nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc
Quyền, nghĩa vụ của bên nhờ mang thai hộ vì mục đích nhân đạo được quy định như sau:
- Bên nhờ mang thai hộ có nghĩa vụ chi trả các chi phí thực tế để bảo đảm việc chăm sóc sức khỏe sinh sản theo quy định của Bộ Y tế.
- Quyền, nghĩa vụ của bên nhờ mang thai hộ vì mục đích nhân đạo đối với con phát sinh kể từ thời điểm con được sinh ra
, tổ chức xã hội - nghề nghiệp, tổ chức sự nghiệp công lập và tổ chức khác theo quy định của pháp luật về dân sự (gọi chung là tổ chức);
- Hộ gia đình, cá nhân trong nước (gọi chung là hộ gia đình, cá nhân);
- Cộng đồng dân cư gồm cộng đồng người Việt Nam sinh sống trên cùng địa bàn thôn, làng, ấp, bản, buôn, phum, sóc, tổ dân phố và điểm
Em chào các anh chị ạ ! Em đang là 1 sinh viên,vì sinh ra trong gia đình là nhà nông nên ko am hiểu luật cho lắm em có 1 vấn đề mong các anh chị tư vấn cho em ạ. Về việc đền bù cây ăn quả ạ. em ở hà nam nhà ông em có 1 đồi cây Na cây đã cho thu hoạch quả đc 4-5nam.Hiện tại 1 công ty khai thác chế biến đá làm tới khu đồi cây của ông em và muốn giải
3. Hộ sinh viên.
4. Kỹ thuật viên
5. Lương y
6. Người có bài thuốc gia truyền hoặc có phương pháp chữa bệnh gia truyền
Các giấy tờ kèm theo:
2. Văn bản xác nhận quá trình thực hành: do cơ sở khám chữa bệnh xác nhận nhưng phải đầy đủ thông tin theo Phụ lục 10 của Thông tư 41/2011/TT-BYT ngày 14/11/2011 cụ thể có các
Vợ tôi là viên chức Bệnh viện đa khoa Lý Nhân,do vỡ kế hoạch nên vợ chồng toi đã có cháu thứ 3. Gần đây giám đốc bệnh viện luôn đề nghị vợ tôi nghỉ việc vì vi phạm quy chế cơ quan. Xin cho hỏi : -Quy chế cơ quan có đủ pháp lý buộc thôi việc cán bộ viên chức sinh con thứ 3? -Giám đốc bệnh viện huyện có đủ thẩm quyền buộc thôi việc cấp dưới khi sinh
động và được hưởng trợ cấp của chồng tôi từ năm 1987 cho đến nay. Lúc đó Phòng Thương binh Xã hội chi trả chế độ sau đó chuyển sang bộ phận chi trả ở từng thôn xóm, cứ hàng tháng hàng quý đến trả chế độ cho tôi. Những năm gần đây chuyển về bảo hiểm huyện Lý Nhân chi trả. Năm 2016 khi nhận được thẻ bảo hiểm y tế tôI phát hiện tên trong thẻ bảo hiểm y
của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của vợ hoặc mẹ đẻ của chồng, thành viên khác trong gia đình mà người tham gia bảo hiểm xã hội đang có nghĩa vụ nuôi dưỡng theo quy định của pháp luật về hôn nhân và gia đình nếu từ đủ 60 tuổi trở lên đối với nam, từ đủ 55 tuổi trở lên đối với nữ;
d) Cha đẻ, mẹ đẻ, cha đẻ của vợ hoặc cha đẻ của chồng, mẹ đẻ của
Z; giấy chuyển thương, chuyển viện, giấy điều trị; giấy tờ khác chứng minh có tham gia hoạt động kháng chiến tại vùng mà quân đội Mỹ sử dụng chất độc hóa học được xác lập từ ngày 30 tháng 4 năm 1975 trở về trước.
Bản sao: Lý lịch cán bộ, lý lịch đảng viên, lý lịch quân nhân, Huân chương, Huy chương chiến sĩ giải phóng.
3. Bản
động, bộ phận y tế cơ sở, mạng lưới an toàn- vệ sinh viên
- Thông qua tổ chức dịch vụ hoặc tự huấn luyện an toàn - vệ sinh lao động( nếu có đủ điều kiện luật định) ; cấp thẻ an toàn vệ sinh lao động cho người lao động;
- Hưởng ứng Tuần lễ quốc gia về ATVSLĐ: Cấp tờ rơi, tranh áp phích, tài liệu về ATVSLĐ cho người lao
2014 quy định về vấn đề đại diện và ủy quyền như sau:
Điều 13. Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp
1. Người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp là cá nhân đại diện cho doanh nghiệp thực hiện các quyền và nghĩa vụ phát sinh từ giao dịch của doanh nghiệp, đại diện cho doanh nghiệp với tư cách nguyên đơn, bị đơn, người có quyền lợi
Tôi và vợ tôi sống chung được 08 năm, khoản thời gian sau này thì không hợp nhau về nhiều vấn đề.Khi không còn sống chung nữa, cô ta đã lấy tôi một số tiền và ký đơn ly hôn viết tay do hai người làm,và hứa trong đơn sẽ không thắc mắc tranh chấp gì về sau.con thì để tôi nuôi.tài sản chung không có.nhưng khi tôi gửi đơn xuống tòa giải quyết trên
vì lợi ích chung của hộ làm phát sinh quyền, nghĩa vụ của cả hộ gia đình.
Điều 108 BLDS quy định: “Tài sản chung của hộ gia đình gồm QSD đất, QSD rừng, rừng trồng của hộ gia đình, tài sản docác thành viên đóng góp, cùng nhau tạo lập nên hoặc được tặng cho chung, được thừa kế chung và các tài sản khác mà các thành viên thỏa thuận là tài sản
Chúng tôi là cán bộ làm công tác lưu trữ cấp huyện thuộc tỉnh Hà Nam, qua tìm hiểu một số văn bản của Bộ Nội Vụ về chế độ phụ cấp độc hại đối với cán bộ làm công tác lưu trũ thì chúng tôi hiện đang làm công tác lưu trữ ở cấp huyện có được hưởng mức phụ cấp độc hại ở mức 0,2 hệ số lương tối thiểu không? và cần những điều kiện gì thì mới được hưởng
chủ động đóng góp hàng chục triệu đồng, thậm chí hàng trăm triệu đồng. Không những thế khi tham gia các công ty này, những thành viên mới còn tích cực vận động người thân, bạn bè để tham gia. Tuy nhiên, thời gian gần đây, trên các phương tiện thông tin đại chúng đã có nhiều bài viết, phóng sự với nội dung cảnh báo người dân về tình trạng lừa đảo của
phép cư trú tại Việt Nam từ ba (03) tháng trở lên thì có quyền sở hữu nhà ở để bản thân và các thành viên trong gia đình sinh sống tại Việt Nam:
a. Người có quốc tịch Việt Nam;
b. Người gốc Việt Nam thuộc diện người về đầu tư trực tiếp tại Việt Nam theo pháp luật về đầu tư; người có công đóng góp cho đất nước; nhà khoa học, nhà văn hoá
thì sau này về tài sản thì có ảnh hưởng gì không, hay có cần chia tài sản khi người con riêng đòi chia không? Bố tôi tự quyết và mang sổ hộ khẩu đi làm, trong khi không có sự đồng ý từ gia đình, thì cho tôi hỏi trong trường hợp này bố tôi và cả cán bộ xã có sai không?
sau này về tài sản thì có ảnh hưởng gì không, hay có cần chia tài sản khi người con riêng đòi chia không? bố tôi tự quyết và mang sổ hộ khẩu đi làm, trong khi không có sự đồng ý từ gia đình, thì cho tôi hỏi trong trường hợp này bố tôi và cả cán bộ xã có sai không?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tiền lương theo quy định mới của Bộ luật lao động 2012
18:03 | 30/08/2016
.jpg)
