động;
đ) Mức lương theo công việc hoặc chức danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
e) Chế độ nâng bậc, nâng lương;
g) Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
h) Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
i) Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp;
k) Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao
Doanh nghiệp cho thuê lại lao động phải ký quỹ tại ngân hàng bao nhiêu tiền? Doanh nghiệp cho thuê lại lao động khó khăn có được rút tiền ký quỹ tại ngân hàng không?
Xin chào ban biên tập, tôi dự định thành lập một doanh nghiệp cho thuê lại lao động thì nghe nói phải thực hiện ký quỹ tại ngân hàng, không biết mình phải thực hiện ký quỹ bao nhiêu
Đi làm tối thiểu bao nhiêu năm mới được hưởng trợ cấp thất nghiệp? Đóng bảo hiểm thất nghiệp không liên tục có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp? Nguyên tắc bảo hiểm thất nghiệp được quy định như thế nào?
Chào anh chị, cho em hỏi em đang là nhân viên văn phòng, vừa được ký hợp đồng lao động từ tháng 06/2022. Tuy nhiên, em cảm thấy nhàm chán với công
Vừa hưởng bảo hiểm thất nghiệp vừa đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện để đủ điều kiện hưởng lương hưu có được không? Mức, thời gian, thời điểm hưởng trợ cấp thất nghiệp như thế nào?
Chào các anh chị Luật sư. Tôi có thắc mắc là vừa hưởng bảo hiểm thất nghiệp vừa đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện để đủ điều kiện hưởng lương hưu có được không?
Người lao động làm việc theo hợp đồng mùa vụ có cần phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp không? Giấy tờ xác nhận về việc chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc trong hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp có bắt buộc là bản chính không?
Chào Ban biên tập, tôi có vấn đề cần được giải đáp. Tôi hiện tại đang làm việc theo mùa vụ tại Công ty
huấn nâng cao kiến thức, kỹ năng bắt buộc của Trợ giúp viên pháp lý tối thiểu là 08 giờ/năm.
2. Các nội dung tập huấn nâng cao kiến thức, kỹ năng bắt buộc cho Trợ giúp viên pháp lý bao gồm:
a) Kiến thức pháp luật cần thiết cho việc thực hiện trợ giúp pháp lý;
b) Các kỹ năng thực hiện trợ giúp pháp lý;
c) Quy tắc nghề nghiệp trợ giúp pháp lý.
3
xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp; thu và sử dụng các loại quỹ do người lao động đóng góp.
7. Ký kết và thực hiện hợp đồng lao động; xử lý kỷ luật lao động; thực hiện các chế độ, chính sách đối với người lao động.
8. Các giải pháp nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm, hạ giá thành, tiết kiệm nguyên vật liệu, an toàn lao
Quán karaoke có dưới 10 nhân viên thì có cần bố trí lực lượng phòng cháy và chữa cháy cơ sở hay không? Quán karaoke cần thiết kế như thế nào để đảm bảo về phòng cháy và chữa cháy?
Chào anh/chị, tôi có dự định mở quán karaoke với số lượng nhân viên dưới 10 người. Vậy thì có cần bố trí lực lượng phòng cháy và chữa cháy cơ sở hay không?
Ai chịu trách nhiệm về tính chính xác của hồ sơ giải thể doanh nghiệp? Giải thể doanh nghiệp theo quyết định của Tòa án thì phải gửi hồ sơ giải thể cho Cơ quan đăng ký kinh doanh trong bao lâu?
Xin chào ban biên tập, công ty tôi là công ty TNHH 2 thành viên trở lên đang thực hiện giải thể, sau khi hồ sơ giải thể lập xong thì tất cả mọi người đùn
Doanh nghiệp không bảo đảm thanh toán được hết các khoản nợ có được giải thể không? Quyết định giải thể doanh nghiệp phải được gửi đến Cơ quan đăng ký kinh doanh trong thời hạn bao lâu?
Xin chào ban biên tập, doanh nghiệp tôi muốn thực hiện giải thể nhưng tài sản hiện giờ không đủ để bảo đảm thanh toán hết các khoản nợ thì có đủ điều kiện giải thể
Chào anh/chị, em đang làm việc cho một công ty trong lĩnh vực buôn bán đồ nội thất. Vừa qua công ty tự ý thay đổi địa chỉ làm việc của em sang cửa hàng khác. Không biết là công ty có quyền này hay không ạ?
Chào anh chị Luật sư. Tôi là người lao động và vừa qua thì tôi có ký 2 hợp đồng lao động tại 2 công ty khác nhau thì trách nhiệm đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động khi tôi ký hai hợp đồng cùng lúc do công ty nào thực hiện?
Mong anh chị Luật sư tư vấn. Tôi cảm ơn.
Thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp như thế nào? Điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp ra sao?
Ban biên tập có nhận được rất nhiều thắc mắc về điều kiện, thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động. Ban biên tập đã tổng hợp và gửi đến các bạn đọc về tổng hợp quy định về thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp.
Chào Ban biên tập, em có vấn đề cần được giải đáp. Em năm nay 23 tuổi, lúc em còn học Đại học thì có tạm hoãn nghĩa vụ quân sự. Giờ thì em đã tốt nghiệp và có công việc ổn định nhưng ngày 5/9 vừa rồi em nhận được giấy thông báo nhập ngũ. Cho em hỏi em có thể tạm ứng tiền lương khi em nhập ngũ không? Tại em là nguồn thu nhập chính của nhà nên thật
Chào anh chị Luật sư. Do gần đây, chung cư tôi đang sống có nhiều ô tô không tìm được chỗ đỗ nên họ đỗ xe trước nơi có đặt bình chữa cháy mặc dù đã có biển báo cấm đỗ. Anh chị cho tôi hỏi, hành vi đỗ xe trước các bình và trụ nước phục vụ cho việc chữa cháy thì bị xử lý như thế nào?
Nhờ anh chị tư vấn giúp tôi. Tôi cảm ơn.
Chào Ban biên tập, tôi có vấn đề cần được giải đáp. Hiện tại tôi không đi làm và tôi có tham gia bảo hiểm xã hội theo diện tự nguyện. Tôi có một điều thắc mắc là tôi có thể tham gia thêm bảo hiểm thất nghiệp theo diện tự nguyện không?
Rất mong được Ban biên tập giải đáp, tôi cảm ơn.
Chào anh chị Luật sư. Tại gần nơi tôi sống thì tôi thấy có rất nhiều công trình xây dựng và trong đó có một Trung tâm hội nghị cấp III đang xây dựng thì tôi có thắc mắc là công trình này có cần phải mua bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng không?
Mong ban biên tập tư vấn. Em cảm ơn.
Chào các anh chị Luật sư. Em hiện đang làm việc tại công trường xây dựng nhà văn hóa cấp III ở vị trí giám sát công trình nhưng em có thắc mắc là số tiền bảo hiểm bắt buộc trong đầu tư xây dựng có được thấp hơn tổng giá trị hợp đồng xây dựng không?
Mong anh chị Luật sư tư vấn giải đáp. Tôi cảm ơn.
Chào Ban biên tập, tôi có vấn đề cần được giải đáp. Tôi là viên chức nhưng vừa bị buộc thôi việc vào ngày 9/9. Cho tôi hỏi tôi có thể được hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp khi tôi bị buộc thôi việc không? Nếu tôi được hưởng thì sẽ mất bao nhiêu ngày để duyệt hồ sơ?
Rất mong được Ban biên tập giải đáp, tôi cảm ơn.
quy định tại Điều 129 của Bộ luật này.
2. Người lao động có quyền được biết lý do khấu trừ tiền lương của mình.
3. Mức khấu trừ tiền lương hằng tháng không được quá 30% tiền lương thực trả hằng tháng của người lao động sau khi trích nộp các khoản bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập cá nhân.
Ngoài ra tại
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Đối với người giao kết hợp đồng lao động bên phía người sử dụng lao động là ai?
10:55 | 21/09/2022
.jpg)
