Tra cứu hỏi đáp Kỷ luật lao động

theo quy định thì Đơn vị chậm đóng BHXH BB, BHTYT, BHTN quá thời hạn theo quy định từ 30 ngày trở lên thì phải đóng số tiền lãi tính trên số tiền chưa đóng chậm đóng BHXH, BHYT, BHTN bao gồm: - Số tiền BHXH, BHYT, BHTN chưa đóng, chậm đóng quá thời hạn quy định, trừ 2% trong kỳ được giữ lại. - Số tiền 2% được giữ lại lớn hơn số tiền được

Chào các luật sư, Em có một vài câu hỏi liên quan đến BHTN cần sự trợ giúp của các luật sư ạ. 1. Theo quy định về BHTN, chỉ các doanh nghiệp có trên 10 lao động mới phải tham gia. Công ty em là công ty mới thành lập, hiện tại có 8 lao động với hợp đồng ko thời hạn và khoảng 7 lao động với hợp đồng ngắn hạn 3 tháng, dạng part-time. Vậy trong

Tôi có một vấn đề xin được hỏi Luật sư như sau: Năm 2013 công ty tôi có ký hợp đồng kinh tế với công ty A về việc thi công nội thất phòng làm việc, tại thời điểm ký hợp đồng thì công ty A đã tạm ngừng hoạt động (do công ty tôi lúc đó chưa biết) mà vẫn ký với công ty tôi, khi thực hiện xong công việc thì bên công ty A không cung cấp được hóa đơn

Tôi làm việc theo hợp đồng lao động (HĐLĐ) không xác định thời hạn cho một công ty từ ngày 20-6-2011. Tôi đã chấm dứt HĐLĐ từ ngày 17-4-2014. Mức lương ghi trên HĐLĐ là 6.000.000 đồng/tháng. Đến ngày 2-6-2014, tôi tìm được việc mới và ký HĐLĐ xác định thời hạn 1 năm với công ty. Tôi muốn biết rằng, trong thời gian từ 17-4-2014 đến ngày 2

Tôi làm việc cho một công ty nước ngoài ở Bình Dương và đã tham gia bảo hiểm đầy đủ. Tôi vừa xin nghỉ việc tại Bình Dương về nhà giúp việc gia đình. Cho tôi hỏi bảo hiểm thất nghiệp có thể đăng ký tại địa phương tôi sinh sống được không (huyện Long Thành, Đồng Nai)? Nếu được tôi cần những giấy tờ thủ tục gì?

Luật sư cho cháu hỏi, cháu tìm nhiều thông tin quá cháu rối, cháu chẳng biết làm sao, nên cháu kể chi tiết luật sư giúp cháu, mai cháu phải hợp sa thải, kỷ luật chồng chéo cháu chẳng biết đúng sai + Cháu ký hợp đồng không xác định thời hạn tại công ty A từ 30/11/2012 đến nay ngày 20/12/2013 lương căn bản 2 triệu 5 ( trong đó có tháng 11

Chào luật sư! Công ty tôi đã hoạt động được 7 năm. Trước đây vì không có nhân viên chính thức, chỉ tuyển cộng tác viên nên chưa đăng ký BHXH, BHYT, BHTN của nhà nước. Từ đầu tháng 6 này công ty đã tuyển 3 nhân viên chính thức, muốn đăng ký BHXH, BHYT, BHTN của nhà nước thì thủ tục đăng ký có khác gì với những doanh nghiệp đăng ký lần đầu không

Vợ tôi thuộc diện người có công cách mạng có nhận trợ cấp hàng tháng, được cấp thẻ BHYT miễn phí. Bấy lâu nay tôi có tham gia BHYT theo HĐG. Tôi được biết theo Luật BHYT quy định đối tượng thân nhân người có công cách mạng được Ngân sách nhà nước đảm bảo tiền mua thẻ BHYT.Vậy nay tôi xin hỏi , tôi và các con tôi có được cấp thẻ BHYT miễn phí

Tôi làm việc từ 14 tháng 10 năm 2013 đến nay 25 tháng 1 năm 2014, tại trường THPT Trảng Bàng, mà trường THPT Trảng bàng Tây Ninh không làm thẻ bảo hiểm y tế cho tôi, chưa chuyển hồ sơ qua bảo hiểm để làm thẻ. Cho tôi hỏi: Theo qui định luật lao động, kề từ khi ký hợp đồng lao động có hiệu lực thì người sử dụng lao động khi nào mới làm thẻ BHYT

tôi muốn hỏi cơ quan bảo hiểm 1 vấn đề như sau: hiện tại cơ quan bảo hiểm huyện đã gửi thông báo bảo hiểm phải đóng đến tháng 11. Nhưng công ty tôi mới đóng tiền bảo hiểm đến tháng 8. vậy sang năm 2016 công ty tôi có được cấp phát thẻ bảo hiểm y tế theo đúng quy định hay không. trong khi việc chậm nộp thì cơ quan bảo hiểm đã tính lãi xuất hằng

Kính chào quý anh chị. Em có thắc mắc muốn được giải đáp. Ba em công tác trong ngành giáo dục được 15 năm, đóng bảo hiểm 15 năm, hiện tại ba em muốn nghỉ làm, vì sức khỏe không tốt. Vậy em muốn hỏi cần làm thủ tục gì và ba em sẽ nhận được trợ cấp cũng như bảo hiểm như thế nào. Kính mong quý anh/ chị giải đáp giúp em.