400%.
Trong dịp nghỉ lễ 30/4/2015, tùy thuộc vào điều kiện thực tế, nhiều doanh nghiệp có lịch làm việc bình thường vào ngày thứ 7. Vì vậy, thay vì nghỉ 2 ngày 30/4 và 1/5 rồi thứ 7 đi làm, xong lại nghỉ ngày Chủ nhật, nhiều doanh nghiệp thấy thời gian nghỉ và đi làm gián đoạn vậy, nên đề nghị người lao động đi làm vào ngày giỗ Tổ Hùng Vương và
);
- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 1 ngày (ngày 10/3 âm lịch).
Như vậy, căn cứ quy định tại điểm c, khoản 1, Điều 97 BLLĐ, thì khi huy động người lao động làm thêm giờ vào ngày nghỉ lễ, tết, Công ty có trách nhiệm trả lương ít nhất bằng 300% (tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc), cộng với 100% tiền lương ngày của ngày nghỉ lễ, tết được
Tôi vào làm công ty từ ngày 24-4-2015, trong đó có làm 2 ngày lễ, giỗ tổ Hùng Vương(28-4) và 30-4, nhưng tiền lương tháng 4, công ty không tính 300% cho tôi vào 2 ngày lễ. Tôi thắc mắc thì trưởng phòng nhân sự nói tôi phải làm đủ trọn tháng mới được tính tiền lễ, còn tôi mới làm 7 ngày, không được tính, vậy có đúng luật lao động không? Bản thân
ba là tường của một hộ dân người ta xây vuông góc, cao khảng 1,6 mét. lúc đó tôi đang nhìn vào một xưởng mộc bên phía tay trái thì nghe tiếng kêu ối, tôi nhìn lại thì thấy một bà đi xe đạp,từ ngã ba phía tay phải tôi tới, khi xe đạp còn cách đầu xe tôi khoảng 1 mét thì bà ta nhảy xuồng và bị ngã ngồi tại chố. Lúc đó tôi vẫn ngồi trên xe máy bà ta
Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình đến trang Tư Vấn của báo Đời Sống & Pháp Luật. Với thắc mắc của bạn, xin được đưa ra quan điểm tư vấn như sau:
- Thứ nhất, về thẩm quyền bắt người
Tại Điều 80 Bộ luật tố tụng hình sự 2003 có quy định như sau:
“Điều 80. Bắt bị can, bị cáo để tạm giam
1. Những người sau đây có quyền ra lệnh bắt
điểm học sang trường tiểu học bàn ghế quá nhỏ, không có máy lạnh, ồn ào khó tiếp thu bài Tôi không chấp nhận việc này và muốn rút học phí ra nhưng giám đốc là ông Vương Quang Hùng không chấp thuận và đã đề xuất là sẽ cho bảo lưu học phí, tới khi nào trường mới xây xong sẽ cho chuyển sang đó học lại. Tuy nhiên tôi không chấp nhận cách giải quyết này và
một khoảng sân rộng nhưng trên khoảng sân đó có một bể nước vuông mỗi chiều 5m xây nửa nổi, nửa chìm trước kia dùng để chứa nước sinh hoạt phục vụ chung cho các hộ trong khu tập thể, nhưng giờ đây bỏ hoang không sử dụng. Tháng 3/2005, hộ gia đình ông Nguyễn Quang Thanh và ông Thái Văn Minh ở tầng 1 và tầng 2 đầu hồi bên phải dãy nhà, nơi tiếp giáp
Ngày 2/4/2011, cơ quan kí hợp đồng mua của cửa hàng vật liệu B 300 bao xi măng Hà Tiên 1, vời giá 60000 vnd/bao 50kg. A trả 1/2 tiền cho B hẹn giao xi măng trong thời hạn 10 ngày, tình từ ngày kí hợp đồng.Ngày 12/4/2011, B đã mang xi măng tới giao cho A. Ngày 12/4/2011 nhằm ngày giỗ tổ Hùng Vương, cơ quan A được nghỉ. Do không ai nhận xi măng
Hiện tại em đang làm cho công ty của nước ngoài. Theo em biết em là người lao động của việt nam nên em vẫn hưởng chế độ nghỉ lễ theo luật lao động của Việt Nam. Lịch Giỗ Tổ Hùng Vương nhà nước cho nghỉ 3 ngày, còn Công ty em chỉ cho nghỉ 2 ngày. Và có thông báo 30/4-1/5 công ty chỉ cho nghỉ 3 ngày. Em có thắc mắc hỏi thì người ta lịch nghỉ kia
cứ trên rất nhiều yếu tố, như trong trường hợp của bạn cần xem xét rõ chi tiết hoàn cảnh xảy ra vụ án, hành vi cụ thể của nạn nhân (tên trộm), nguyên nhân dẫn đến cái chết của nạn nhân (vị trí thương tích, một hay nhiều vết thương, do tác động vào một vị trí nguy hiểm trên cơ thể hay bị nhiều người đánh, “đánh đến chết” …), hung khí, số người tác
, mặc dù đã có thông báo "không hút thuốc lá trong rạp" nhưng T vẫn cứ hút thuốc, những người ngồi bên cạnh góp ý. T không những không nghe mà còn gây gổ, chửi tục làm mất trật tự; buổi chiếu phim phải tạm dừng. Khi người bảo vệ đến yêu cầu T tắt thuốc lá và giữ trật tự để buổi chiếu phim tiếp tục, T tỏ thái độ hung hăng buộc người bảo vệ phải mời T ra
HĐLĐ có ghi: Thời gian làm việc do đơn vị bố trí nhưng không quá 12h một ngày. Doanh nghiệp tôi không có nhu cầu bảo vệ ban ngày nên bố trí cho bảo vệ làm buổi tối từ 6h00 PM đến 06h AM. Có 02 lao động làm công tác này và họ tự thõa thuận giờ làm việc. Như vậy chúng tôi chỉ trả lương theo HĐLĐ. Không trả tiền làm ca đêm và các ngày nghỉ lễ
ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch); Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Nghỉ việc riêng: Kết hôn: nghỉ 03 ngày; Con kết hôn: nghỉ 01 ngày; Bố đẻ, mẹ đẻ, bố vợ, mẹ vợ hoặc bố chồng, mẹ chồng chết; vợ chết hoặc chồng chết; con chết: nghỉ 03 ngày.
Nghỉ hàng tuần. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục
02 tháng 9 dương lịch);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài ngày nghỉ lễ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Nếu những ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều
);
- Ngày Quốc khánh 01 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch);
- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Nghỉ việc riêng
- Kết hôn: nghỉ 03 ngày;
- Con kết hôn: nghỉ 01 ngày;
- Bố đẻ, mẹ đẻ, bố vợ, mẹ vợ hoặc bố chồng, mẹ chồng chết; vợ chết hoặc chồng chết; con chết: nghỉ 03 ngày.
Nghỉ hàng tuần
(PLO)- Vay mượn tiền rồi bỏ trốn có dấu hiện của tội lạm dụng tín nhiệm chiếm đoạt tài sản. Năm 2013, tôi có cho vay 160 triệu đồng với tiền lời mỗi tháng hai triệu đồng. Khi vay có làm giấy nợ nhưng không có công chứng. Bên vay đóng tiền lời được sáu tháng thì người này bỏ trốn khỏi địa phương. Giờ tôi có thể thưa họ ở đâu? Bùi Việt Hùng
dương lịch); Ngày Quốc khánh 01 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch); Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài ngày nghỉ lễ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
Nếu những ngày nghỉ theo
nghiệp hay trước bạ gì đó. Vì vậy, tôi được biết anh tên là Hải trực tiếp xử lý hồ sơ này. Đến nay, qua ngày giỗ tổ Hùng vương 4 ngày là tròn 5 tháng. Theo những gì tôi nghe được trên các phương tiện thông tin đại chúng thì đã quá thời hạn xử lý hồ sơ từ lâu mà vẫn không thấy Văn phòng quản lý đất đai thông báo tiến độ xử lý? Vấn đề cấp sổ đỏ được rất
vậy, tôi được biết anh tên là Hải trực tiếp xử lý hồ sơ này. Đến nay, qua ngày giỗ tổ Hùng vương 4 ngày là tròn 5 tháng. Theo những gì tôi nghe được trên các phương tiện thông tin đại chúng thì đã quá thời hạn xử lý hồ sơ từ lâu mà vẫn không thấy Văn phòng quản lý đất đai thông báo tiến độ xử lý? Vấn đề cấp sổ đỏ được rất nhiều lãnh đạo đảng, nhà
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
