Tra cứu hỏi đáp Nghỉ ngang

Người lao động nghỉ ngang có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Nghỉ ngang có được chốt sổ bảo hiểm xã hội hay không? Hiện tại tôi có việc gấp ở quê nên tôi phải nghỉ việc luôn mà không thể đảm bảo thời gian xin phép nghỉ đúng luật. Tôi có thắc mắc là nghỉ ngang như vậy thì tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Nghỉ ngang như vậy có được chốt sổ bảo hiểm xã hội không? Xin cám ơn!

Người học theo chế độ cử tuyển nghỉ ngang có phải hoàn trả chi phí học không? Tính chi phí bồi hoàn khi tự thôi học theo chế độ cử tuyển như thế nào? Chào ban biên tập, em đang là sinh viên học đại học theo chế độ cử tuyển, bây giờ em muốn nghỉ học ra ngoài làm thì có phải hoàn trả chi phí học đại học không? Khoản tiền hoàn trả được tính như thế nào? Xin được giải đáp.

Nghỉ ngang sau dịp lễ Giỗ Tổ có đúng quy định hay không? Những trường hợp nào khi nghỉ việc mà không cần báo trước? Chào anh chị, cho em hỏi là sao dịp nghỉ lễ Giỗ Tổ em tính nghỉ việc luôn, vậy cho em hỏi việc em nghỉ ngang như vậy có được hay không? Nhờ anh chị tư vấn.

Viên chức được nghỉ không lương tối đa mấy ngày? Viên chức nghỉ ngang có được hưởng trợ cấp thôi việc? Giáo viên chưa nghỉ phép năm thì có được nhận tiền vào cuối năm không?

Người lao động có mâu thẫu với công ty nên tự ý nghỉ ngang, không thông báo với công ty. Vậy trường hợp này công ty có phải thực hiện chốt sổ BHXH cho người lao động không? Việc chốt sổ BHXH cho người lao động thì thực hiện theo năm hay sao?

Cho em hỏi, công ty em thực hiện "3 tại chỗ" nhưng có nhiều ca nhiễm Covid-19 nên em nghỉ ngang bỏ về quê từ tháng 8. Em có đóng BHTN được 3 năm chưa hưởng TCTN lần nào. Vậy em có được nhận hỗ trợ từ Quỹ BHTN không ạ?

Do gia đình em có việc gấp nên em phải về quê giải quyết. Do đó, em nghỉ ngang không có thông báo gì với công ty. Vậy trường hợp này em có được phép nghỉ ngang không ạ?

Bên công ty em có bạn nhân viên nghỉ ngang vì do mâu thuẫn với sếp. Giờ bên công ty em có phải chốt sổ BHXH cho bạn này hay không? Hay là bạn này phải tự đi chốt sổ vậy ạ?

Tôi đang thử việc được 3 tuần rồi. Nhưng do cảm thấy không phù hợp nếu tôi nghỉ ngang thì có được không? Hay phải xin phép trước ạ?

Viên chức là giáo viên đang dạy tại trường tiểu học thuộc đơn vị tôi. Giáo viên này tự ý nghỉ ngang thì có được hưởng trợ cấp thôi việc hay không? Giáo viên này ký hợp đồng không xác định thời hạn ạ.

Anh chị ơi, em mới ra trường, đang thử việc cho 1 công ty làm mảng nhân sự. Bây giờ nếu em nghỉ ngang thì có phải bồi thường cho công ty không ạ?

Em muốn hỏi về vấn đề chi phí bồi hoàn học phí. Em trúng tuyển ngành Giáo dục tiểu học và bắt đầu học từ giữa tháng 10/2020. Em học hết tháng 12/2020 và xin thôi học từ tháng 1/2021. Vậy em có phải thực hiện bồi hoàn chi phí học tập không ạ? Theo như em đọc trong Nghị định Điều 6 thì áp dụng từ khóa 2021-2022.

Cho em hỏi em đang làm công nhân may mà em muốn xin qua bộ phận khác nhưng công ty không cho, vậy em có thể nghỉ làm mà không nói trước được không ạ?

Tôi là giáo viên công tác đã 15 năm. Nếu tôi muốn nghỉ việc thực hiện đúng theo quy định pháp luật là báo cáo trước 45 ngày cho đơn vị chủ quản. Đơn vị không cho tôi nghỉ thì tôi có được nghỉ không? Sau đó tôi tiếp tục làm việc khác nếu muốn đóng BHXH thì tôi sẽ đóng như thế nào? Hiện nay hệ số lương của tôi là 3,66.

Trong thời gian thử việc hai tháng, người lao động làm được một tháng, công việc không phù hợp nên đơn phương chấm dứt công việc và chỉ báo rồi nghỉ ngang có đúng không ạ? Và người sử dụng lao động trừ lương thử việc phân nửa và nói nghỉ ngang, không bàn giao công việc (việc rất ít) có đúng không? - Khánh Ngọc (Hà Nội)

Cho mình hỏi: Trong trường hợp người lao động ngang thì lúc này doanh nghiệp có cần phải đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động đó không? Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên về vấn đề trên. Xin cảm ơn.

Xin nhờ ban tư vấn hỗ trợ giúp em: Em đóng bảo hiểm được 6 tháng mà nghỉ ngang phải bồi thường công ty mất bao nhiêu? Xin cảm ơn!