Tại Điều 61 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, có quy định về bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội.
Người lao động khi nghỉ việc mà chưa đủ điều kiện để hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 54 và Điều 55 của Luật này hoặc chưa hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo quy định tại Điều 60 của Luật này thì được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội.
=> Như vậy, theo quy định nêu trên, trường hợp người lao động đã nghỉ việc đủ điêu kiện hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần nhưng chưa nhận, thì thời gian tham gia bảo hiểm xã hội trước đó được bảo lưu.
Ban biên tập phản hồi thông tin.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];