Chế độ trả lương cho những ngày nghỉ tết AL chỉ dành cho những lao động có làm việc bình thường và chỉ nghỉ làm những ngày tết AL có hưởng lương. Trường hợp bạn đã xin nghỉ việc không lương cả tháng 2/2015 và tháng 3/2015 mới vào làm lại thì trong thời gian nghỉ không lương này có cả những ngày nghỉ tết AL nên chế độ lương của những ngày nghỉ tết AL bạn sẽ không được hưởng.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];