|
ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH ĐẮK LẮK
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 3125/KH-UBND
|
Đắk Lắk, ngày 19
tháng 4 năm 2018
|
KẾ HOẠCH
THU
THẬP, LƯU TRỮ, TỔNG HỢP THÔNG TIN THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG NĂM 2018
Căn cứ Luật Việc làm ngày 16 tháng 11 năm 2013;
Căn cứ Thông tư số 27/2015/TT-BLĐTBXH ngày
24/7/2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thu thập, lưu trữ,
tổng hợp thông tin thị trường lao động;
Căn cứ Thông tư số 40/2017/TT-BTC ngày 28/4/2017 của
Bộ Tài chính quy định chế độ công tác phí, chế độ chi hội nghị; Thông tư số
58/2011/TT-BTC ngày 11/5/2011 của Bộ Tài chính quy định quản lý, sử dụng và quyết
toán kinh phí thực hiện các cuộc điều tra thống kê; Thông tư số 139/2010/TT-BTC
ngày 21/9/2010 của Bộ Tài chính quy định việc lập dự toán, quản lý và sử dụng
kinh phí từ ngân sách Nhà nước dành cho công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ,
công chức; Thông tư số 194/2012/TT-BTC ngày 15/11/2012 của Bộ Tài chính hướng dẫn
mức chi tạo lập thông tin điện tử nhằm duy trì hoạt động thường xuyên của các
cơ quan, đơn vị sử dụng ngân sách nhà nước;
Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Kế hoạch thu thập,
lưu trữ, tổng hợp thông tin thị trường lao động năm 2018 (phần Cung, Cầu lao động),
như sau:
1. Mục đích, yêu cầu:
a) Mục đích:
Thu thập thông tin thực trạng, xu hướng biến động
lao động, việc làm, thất nghiệp, nhu cầu sử dụng lao động, lao động theo nghề,
trình độ đào tạo trên địa bàn tỉnh năm 2018, làm cơ sở hoạch định chính sách về
lao động - việc làm và phát triển nguồn nhân lực phù hợp với yêu cầu của thị
trường lao động và làm căn cứ để phân tích, dự báo, đánh giá tình hình lao động,
việc làm, dạy nghề nhằm hoạch định chính sách về phát triển kinh tế - xã hội,
phát triển nguồn nhân lực của tỉnh.
b) Yêu cầu:
Các thông tin thu thập về biến động lao động phải đảm
bảo chính xác, đầy đủ, khách quan, không bỏ sót đối tượng thu thập.
Thu thập phải bao quát được toàn bộ sự biến động về
Cung, Cầu lao động trên địa bàn thôn, buôn, tổ dân phố thuộc các xã, phường, thị
trấn (gọi chung là cấp xã) tại các huyện, thị xã, thành phố (gọi chung là cấp
huyện).
Ghi chép, lưu trữ, tổng hợp và phổ biến thông tin
thị trường lao động phải đầy đủ, chính xác, công khai, đúng thời hạn của từng
loại thông tin và từng loại đối tượng (trừ thông tin cần được bảo mật).
2. Đối tượng, nội dung và
phương pháp thực hiện thu thập, lưu trữ, tổng hợp thông tin thị trường lao động
- phần Cung, Cầu lao động:
Thực hiện theo quy định tại các Điều 4 đến Điều 11
và từ Điều 18 đến Điều 22 của Thông tư số 27/2015/TT-BLĐTBXH ngày 24 tháng 7
năm 2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thu thập, lưu trữ, tổng
hợp thông tin thị trường lao động và các văn bản hướng dẫn thực hiện thu thập,
lưu trữ, tổng hợp thông tin thị trường lao động của Bộ Lao động - Thương binh
và Xã hội.
3. Đối tượng tham gia tập huấn,
nội dung chi và kinh phí thực hiện:
a) Đối tượng tham gia tập huấn:
Cấp tỉnh (Sở Lao động - Thương binh và Xã hội) gồm
Lãnh đạo, công chức và người lao động được phân công tham gia kiểm tra, giám
sát thực hiện.
Cấp huyện, xã gồm: Lãnh đạo, công chức và người lao
động của Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội; công chức, người lao động tham
gia kiểm tra, giám sát; Lãnh đạo và công chức văn hóa - xã hội cấp xã (phụ
trách lĩnh vực lao động - việc làm); người hoạt động không chuyên trách ở thôn,
buôn, tổ dân phố trực tiếp tham gia thu thập thông tin thị trường lao động - phần
Cung lao động.
b) Nội dung chi, mức chi:
- Nội dung chi của cấp tỉnh gồm: tổ chức tập huấn
cho công chức cấp tỉnh, huyện; in ấn, sao chụp tài liệu hướng dẫn thu thập, lưu
trữ, tổng hợp thông tin thị trường lao động, Sổ ghi chép thông tin thị trường
lao động - phần Cung, Cầu lao động; kiểm tra, giám sát tập huấn và quá trình thực
hiện thu thập thông tin thị trường lao động - phần Cung, Cầu lao động; nhập dữ
liệu thông tin vào phần mềm quản lý.
- Nội dung chi của cấp huyện gồm: tập huấn nghiệp vụ
cho công chức cấp xã, người trực tiếp đi thu thập, ghi chép thông tin (cấp
thôn, buôn); chi thuê tiền công thu thập, ghi chép thông tin biến động thị trường
lao động - phần Cung, Cầu lao động; kiểm tra, giám sát việc thu thập, ghi chép
thông tin biến động - phần Cung, Cầu lao động; xử lý kết quả điều tra (nghiệm
thu, kiểm tra, chỉnh sửa, tổng hợp, làm sạch và hoàn thiện kết quả thu thập thông
tin biến động - phần Cung, Cầu lao động).
- Mức chi cụ thể như sau:
+ Chi in ấn, sao chụp tài liệu hướng dẫn ghi chép,
thu thập, lưu trữ, tổng hợp thông tin thị trường lao động, Sổ ghi chép thông
tin thị trường lao động - phần Cung, Cầu lao động; mức chi được xác định trên
cơ sở các quy định hiện hành.
+ Chi thuê tiền công cho điều tra viên: phần Cung
lao động (ghi chép, thu thập thông tin biến động của hộ ở thôn, buôn, tổ dân phố)
thực hiện theo hình thức khoán như sau: đối với những hộ có biến động thông tin
về tình trạng việc làm, trình độ đào tạo, thất nghiệp, thông tin về nhân khẩu...
mức tiền công thu thập, ghi chép thông tin là 5.000 đồng/hộ; những hộ không có
biến động, mức tiền công hỗ trợ công tác rà soát thông tin là 1.500 đồng/hộ. Phần
Cầu lao động (ghi chép, thu thập thông tin biến động của doanh nghiệp, hợp tác
xã phi nông nghiệp) khoán mức 40.000 đồng/doanh nghiệp.
+ Chi xử lý kết quả điều tra gồm: nghiệm thu, kiểm
tra, chỉnh sửa, tổng hợp, làm sạch và hoàn thiện kết quả thu thập, ghi chép
thông tin biến động - phần Cung, Cầu lao động thực hiện theo hình thức khoán, cụ
thể, phần Cung lao động: cấp huyện 600 đồng/hộ; cấp xã 1.000 đồng/hộ; phần Cầu
lao động: cấp huyện 5.000 đồng/doanh nghiệp; ở tỉnh 2.000 đồng/doanh nghiệp.
+ Nhập dữ liệu thông tin biến động thị trường lao động
- phần Cung, Cầu lao động vào phần mềm nhập tin theo hình thức khoán với mức:
Nhập dữ liệu thông tin biến động phần Cung lao động
vào phần mềm quản lý dữ liệu với mức là: 3.500 đồng/hộ có thông tin biến động
(bao gồm cả kiểm tra hiệu đính thông tin). Phần Cầu lao động: 3.500 đồng/doanh
nghiệp (các mức khoán trên đã bao gồm cả kiểm tra hiệu đính thông tin).
Kinh phí kiểm tra, giám sát việc tổ chức tập huấn
và thực hiện cập nhật, ghi chép thông tin biến động thị trường lao động - phần
Cung, Cầu lao động thực hiện theo chế độ công tác phí hiện hành.
c) Nguồn kinh phí thực hiện:
- Kinh phí thực hiện các nội dung của cấp tỉnh (quy
định tại dấu gạch đầu dòng thứ nhất của Điểm b, Khoản 3) từ nguồn ngân sách của
tỉnh, nguồn kinh phí trung ương hỗ trợ được phân bổ cho Sở Lao động - Thương
binh và Xã hội năm 2018.
- Kinh phí thực hiện các nội dung của cấp huyện
(quy định tại dấu gạch đầu dòng thứ hai của Điểm b, Khoản 3) từ nguồn ngân sách
đảm bảo xã hội cấp huyện năm 2018.
Căn cứ vào nội dung các công việc và định mức nêu
trên, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội
cấp huyện lập Kế hoạch kinh phí thực hiện; làm việc, thống nhất với Sở Tài
chính, Phòng Tài chính - Kế hoạch cấp huyện để bố trí kinh phí theo đúng quy định.
4. Tổ chức thực hiện:
a) Giao Sở Lao động - Thương binh và Xã hội chịu
trách nhiệm:
Tổ chức tập huấn nghiệp vụ thu thập, lưu trữ, tổng
hợp thông tin biến động thị trường lao động - phần Cung, Cầu lao động cho Phòng
Lao động - Thương binh và Xã hội cấp huyện từ ngày 02/5/2018 - 30/5/2018;
Triển khai, hướng dẫn, đôn đốc thực hiện và kiểm
tra, giám sát thu thập, ghi chép, tổng hợp thông tin biến động thị trường lao động
- phần Cung, Cầu lao động năm 2018 đối với cấp huyện;
Thực hiện in ấn, sao chụp tài liệu hướng dẫn thu thập,
lưu trữ, tổng hợp thông tin thị trường lao động, Sổ ghi chép thông tin thị trường
lao động - phần Cung, Cầu lao động cấp phát cho Phòng Lao động - Thương binh và
Xã hội để triển khai thực hiện thu thập;
Triển khai, tổ chức nhập dữ liệu thông tin biến động
vào phần mềm theo hình thức thuê các cá nhân, tổ chức bên ngoài thực hiện, theo
đúng quy định;
Hoàn thành nhập dữ liệu thông tin vào phần mềm, tổng
hợp kết quả báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh và Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
trước ngày 30/11/2018.
b) Ủy ban nhân dân cấp huyện chỉ đạo:
- Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì,
phối hợp với các phòng, ban có liên quan và Ủy ban nhân dân cấp xã thực hiện
các nội dung sau:
+ Xây dựng Kế hoạch thu thập, lưu trữ, tổng hợp
thông tin thị trường lao động - phần Cung, Cầu lao động tại địa phương, trình
Chủ tịch UBND cấp huyện ban hành, tổ chức thực hiện và gửi về Ủy ban nhân dân tỉnh
(thông qua Sở Lao động - Thương binh và Xã hội) trước ngày 20/5/2018;
+ Tổ chức tập huấn cho công chức văn hóa xã hội cấp
xã (phụ trách lĩnh vực lao động - việc làm) và người trực tiếp tham gia thu thập,
cập nhật thông tin biến động phần Cung lao động, hoàn thành trước 10/6/2018;
+ Tổ chức triển khai thu thập, ghi chép thông tin
biến động - phần Cung, Cầu lao động trên địa bàn; thực hiện kiểm tra giám sát,
nghiệm thu từ ngày 01/7/2018 đến ngày 30/7/2018 và tổng hợp, báo cáo, gửi kết
quả về Ủy ban nhân dân tỉnh (thông qua Sở Lao động - Thương binh và Xã hội) trước
ngày 15/8/2018 để tổng hợp, nhập dữ liệu theo quy định.
- Ủy ban nhân dân cấp xã: lựa chọn người có năng lực,
trình độ, nhiệt tình ở xã, phường, thị trấn, thôn, buôn, tổ dân phố tham gia tập
huấn nghiệp vụ, để trực tiếp thu thập, ghi chép thông tin biến động - phần Cung
lao động tại địa phương; thực hiện thu thập, lưu trữ, tổng hợp thông tin đầy đủ,
chính xác vào Sổ ghi chép thông tin thị trường lao động - phần Cung lao động
theo đúng tiến độ, quy định tại Thông tư số 27/2015/TT-BLĐTBXH ngày 24/7/2015 của
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thu thập, lưu trữ, tổng hợp thông
tin thị trường lao động; lưu giữ bảo quản Sổ ghi chép - phần Cung lao động; thực
hiện kiểm tra giám sát, nghiệm thu, tổng hợp báo cáo kết quả và gửi về Ủy ban
nhân dân cấp huyện (thông qua Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội).
Căn cứ Kế hoạch này, Sở Lao động - Thương binh và
Xã hội; Sở Tài chính; Ủy ban nhân dân huyện, thị xã, thành phố và các đơn vị
liên quan triển khai thực hiện; trong quá trình thực hiện nếu có những vấn đề
vướng mắc, phát sinh, đề nghị các đơn vị báo cáo kịp thời cho Ủy ban nhân dân tỉnh
(thông qua Sở Lao động - Thương binh và Xã hội) để xem xét, giải quyết./.
|
Nơi nhận:
- Bộ Lao động - TBXH (thay b/cáo);
- CT, các PCT UBND tỉnh;
- Các Sở: LĐTBXH, TC;
- UBND các huyện, Tx, Tp;
- CVP, các PCVP UBND tỉnh;
- Lưu: VT, KT, KGVX (Th 25b)
|
KT. CHỦ TỊCH
PHÓ CHỦ TỊCH
H’Yim Kđoh
|