|
ỦY BAN NHÂN DÂN
THÀNH PHỐ HÀ NỘI
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 222/KH-UBND
|
Hà Nội, ngày 04
tháng 8 năm 2025
|
KẾ HOẠCH
AN TOÀN LAO ĐỘNG, VỆ SINH LAO ĐỘNG THÀNH PHỐ HÀ NỘI CÁC
THÁNG CUỐI NĂM 2025
Thực hiện Nghị quyết số
60-NQ/TW ngày 12/4/2025 của Hội nghị lần thứ 11 Ban chấp hành Trung ương Đảng
khóa XIII và Kết luận số 127-KL/TW ngày 28/2/2025 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư
về triển khai nghiên cứu, đề xuất tiếp tục sắp xếp, tổ chức bộ máy của hệ thống
chính trị và các kết luận của Bộ Chính trị, Ban Bí thư về sắp xếp, tổ chức lại
đơn vị hành chính các cấp và xây dựng mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2
cấp; Nghị quyết số 1656/NQ-UBTVQH15 của Ủy ban Thường vụ Quốc Hội về việc sắp xếp
các đơn vị hành chính cấp xã của thành phố Hà Nội năm 2025; Chỉ thị số 31-CT/TW
ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư Trung ương Đảng, Kế hoạch số 278-KH/TU ngày
19/11/2024 của Ban Thường vụ Thành ủy triển khai thực hiện Chỉ thị số 31-CT/TW
ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư Trung ương Đảng “về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo
của Đảng đối với công tác an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới” trên địa
bàn thành phố Hà Nội; Chương trình số 03/CTr-UBND ngày 15/7/2022 của UBND Thành
phố về an toàn, vệ sinh lao động thành phố Hà Nội giai đoạn 2021-2025; Quyết định
số 9188-QĐ/TU ngày 27/6/2025 của Ban Thường vụ Thành ủy về việc thành lập Cơ
quan Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Hà Nội. Trên cơ sở Kế hoạch số
394/KH-UBND ngày 31/12/2024 của UBND Thành phố về An toàn lao động, vệ sinh lao
động thành phố Hà Nội năm 2025; để thực hiện tốt công tác an toàn, vệ sinh lao
động những tháng cuối năm 2025 khi thực hiện chính quyền địa phương 2 cấp, UBND
Thành phố ban hành Kế hoạch An toàn lao động, vệ sinh lao động thành phố Hà Nội
các tháng cuối năm 2025, cụ thể như sau:
I. MỤC TIÊU
1. Mục tiêu
chung
- Nâng cao nhận thức, trách nhiệm
của các cấp ủy, tổ chức đảng, chính quyền, cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp, người
lao động đối với công tác an toàn, vệ sinh lao động, coi đây là nhiệm vụ thường
xuyên, lâu dài, có ý nghĩa quan trọng trong phát triển kinh tế - xã hội, góp phần
cho phát triển bền vững doanh nghiệp và đất nước trong tình hình mới;
- Đề cao vai trò, trách nhiệm của
các cấp ủy, tổ chức đảng, người đứng đầu cấp ủy trong lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện
Chỉ thị số 31-CT/TW ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư Trung ương Đảng, đồng thời
phát huy vai trò của Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Hà Nội, các cơ
quan báo chí trong vận động, tuyên truyền, xây dựng văn hóa an toàn, vệ sinh
lao động trong hội viên, đoàn viên và nhân dân;
- Triển khai thực hiện có hiệu
quả các nhiệm vụ và giải pháp nêu trong Kế hoạch số 278-KH/TU ngày 19/11/2024 của
Ban Thường vụ Thành ủy triển khai thực hiện Chỉ thị số 31-CT/TW ngày 19/3/2024
của Ban Bí thư Trung ương Đảng “về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối
với công tác an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới” trên địa bàn thành
phố Hà Nội, đảm bảo thống nhất với các qui định của Đảng, Nhà nước và phù hợp với
tình hình thực tiễn của các cấp, các ngành, địa phương, đơn vị;
- Tăng cường vai trò quản lý
nhà nước về công tác an toàn, vệ sinh lao động trên địa bàn Thành phố khi thực
hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp; Nâng cao ý thức, trách nhiệm tuân thủ
pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động của người sử dụng lao động và người lao
động nhằm không ngừng chăm lo cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động,
ngăn ngừa, giảm thiểu tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, đảm bảo an toàn tính
mạng, sức khỏe cho người lao động;
- Tiếp tục phát huy tính chủ động,
sáng tạo trong kiểm soát rủi ro, tình hình dịch bệnh, tạo điều kiện thúc đẩy sản
xuất, kinh doanh, phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động,
phòng chống các dịch bệnh, góp phần ổn định tình hình chính trị, trật tự an
toàn xã hội trên địa bàn Thủ đô trong tình hình mới.
2. Mục tiêu
cụ thể
- 100% các cơ sở sản xuất, kinh
doanh có nguy cao mất an toàn lao động, xây dựng và tổ chức triển khai kế hoạch
an toàn, vệ sinh lao động và triển khai các biện pháp đảm bảo công tác an toàn,
vệ sinh lao động và phòng, chống dịch bệnh;
- Hàng năm trung bình giảm 5,0%
tần suất tai nạn lao động chết người trên địa bàn Thành phố, đặc biệt trong các
ngành, lĩnh vực có nguy cơ cao về tai nạn lao động (xây dựng, cơ khí, sản xuất
vật liệu xây dựng, vận hành lưới điện, lao động phi kết cấu, các làng nghề…);
- Đẩy mạnh công tác tuyên truyền,
huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động bằng nhiều hình thức phong phú, đa dạng
trong tình hình mới, phấn đấu:
+ 100% số người tham mưu công
tác quản lý về an toàn, vệ sinh lao động cấp xã và trong Ban quản lý các khu
công nghệ cao và khu công nghiệp Thành phố được tập huấn nâng cao năng lực về
an toàn, vệ sinh lao động;
+ Trên 80% số người lao động
làm các nghề, công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động;
người làm công tác an toàn, vệ sinh lao động; người làm công tác y tế; an toàn
vệ sinh viên trong các cơ sở sản xuất, kinh doanh được huấn luyện về an toàn, vệ
sinh lao động;
+ Trên 80% số làng nghề, hợp
tác xã có môi trường làm việc nguy cơ cao về tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
được tiếp cận thông tin phù hợp về an toàn, vệ sinh lao động;
- Đảm bảo 100% số người thuộc lực
lượng sơ cứu, cấp cứu tại các cơ sở đông lao động, cơ sở lao động tiếp xúc với
yếu tố có hại, yếu tố nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp tại khu công nghiệp, cụm
công nghiệp được tập huấn, cập nhật về sơ cứu, cấp cứu;
- Trên 50% người lao động làm
việc tại cơ sở lao động có nguy cơ cao mắc bệnh nghề nghiệp tại các khu công
nghiệp, cụm công nghiệp được hướng dẫn khám phát hiện và điều trị bệnh nghề
nghiệp; trên 50% cơ sở lao động có nguy cơ cao về bệnh nghề nghiệp được hướng dẫn
thực hiện quan trắc môi trường lao động;
- Giảm 15% số người lao động mắc
mới bệnh nghề nghiệp; đảm bảo trên 50% số người lao động làm việc tại các cơ sở
có nguy cơ bị bệnh nghề nghiệp được khám, phát hiện và điều trị bệnh nghề nghiệp;
- Đảm bảo 100% người lao động
đã xác nhận bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được điều trị và phục hồi chức
năng lao động theo quy định của pháp luật;
- Đảm bảo 100% số vụ tai nạn
lao động nghiêm trọng, chết người được khai báo, điều tra, xử lý theo quy định
của pháp luật;
- Triển khai lồng ghép dịch vụ
y tế lao động cơ bản, chăm sóc và nâng cao sức khỏe cho người lao động không có
hợp đồng lao động, sức khỏe người lao động.
II. NHIỆM VỤ
CHỦ YẾU
1. Nâng
cao năng lực quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động
- Thực hiện có hiệu quả các nhiệm
vụ và giải pháp nêu trong Kế hoạch số 278-KH/TU ngày 19/11/2024 của Ban thường
vụ Thành ủy triển khai thực hiện Chỉ thị số 31-CT/TW ngày 19/3/2024 của Ban Bí
thư Trung ương Đảng “về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công
tác an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới” trên địa bàn thành phố Hà Nội;
- Tiếp tục thực hiện phân cấp,
uỷ quyền đối với các thủ tục hành chính liên quan đến lĩnh vực an toàn, vệ sinh
lao động; Nâng cao năng lực và hiệu quả công tác kiểm tra, giám sát về an toàn,
vệ sinh lao động đối với các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố;
- Tập huấn nâng cao kỹ năng quản
lý nhà nước về công tác an toàn, vệ sinh lao động cho cán bộ làm công tác an
toàn, vệ sinh lao động các xã, phường trên địa bàn Thành phố; Chú trọng tập huấn
công tác an toàn, vệ sinh lao động đối với khu vực không có quan hệ lao động;
Tăng cường phổ biến quy định về bảo hiểm tai nạn lao động theo hình thức tự
nguyện đối với người lao động làm việc không theo hợp đồng lao động;
- Quản lý chặt chẽ các doanh
nghiệp hoạt động dịch vụ huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động; kiểm định kỹ thuật
an toàn; quan trắc môi trường lao động;
- Triển khai, hướng dẫn các quy
định của Luật, Nghị quyết, pháp luật an toàn, vệ sinh lao động đối với các đơn
vị, doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố;
- Kịp thời khen thưởng đối với
những tập thể, cá nhân có thành tích tốt, mô hình hay, điển hình trong việc triển
khai công tác an toàn, vệ sinh lao động trên địa bàn Thành phố.
2. Nâng
cao nghiệp vụ quản lý và chăm sóc sức khỏe người lao động tại nơi làm việc
- Tăng cường công tác thông
tin, tuyên truyền, giáo dục về nguy cơ, tác hại của việc ô nhiễm môi trường lao
động và bệnh nghề nghiệp;
- Nâng cao năng lực đối với lực
lượng làm công tác an toàn, vệ sinh lao động, y tế, hội đồng an toàn, vệ sinh
lao động tại các cơ sở sản xuất, kinh doanh; Triển khai các biện pháp phòng, chống
một số bệnh nghề nghiệp phổ biến, thường gặp, đặc biệt bệnh truyền nhiễm nguy
hiểm trong các đơn vị, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh có nguy cơ cao
về bệnh nghề nghiệp;
- Tổ chức tập huấn sơ cứu, cấp
cứu cho lực lượng sơ cấp cứu tại các cơ sở lao động có nguy cơ cao về tai nạn
lao động; Tập huấn nâng cao nghiệp vụ cho người sử dụng lao động và người lao động
về cách phòng, tránh tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phòng, phòng chống dịch
bệnh;
- Nâng cao năng lực hoạt động của
các cơ sở y tế trong việc khám, điều trị bệnh nghề nghiệp cho người lao động,
các cơ sở điều dưỡng, phục hồi chức năng lao động để chăm sóc sức khỏe người
lao động.
3. Xây dựng,
phát triển không gian truyền thông về an toàn, vệ sinh lao động trên địa bàn
Thành phố
- Tăng cường tuyên truyền, phổ
biến giáo dục pháp luật, tuyên truyền chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật
của Nhà nước; các văn bản chỉ đạo của Thành phố về an toàn, vệ sinh lao động
cho cán bộ lãnh đạo, quản lý, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh, người sử
dụng lao động và người lao động; Tạo điều kiện cho người lao động, nhất là người
làm việc trong khu vực không có quan hệ lao động được tiếp cận thông tin về những
vấn đề liên quan đến an toàn, vệ sinh lao động, nâng cao nhận thức, trách nhiệm,
chủ động phòng ngừa;
- Xây dựng phát triển không
gian truyền thông về an toàn, vệ sinh lao động thông qua hệ thống Cổng thông
tin, website của các cơ quan quản lý nhà nước có liên quan, các doanh nghiệp, cơ
sở sản xuất, kinh doanh, các cơ quan báo chí, truyền hình; qua hệ thống
internet; trên phương tiện thông tin đại chúng, tại các khu vực đông dân cư,
công viên, khu du lịch, đường giao thông, trên các phương tiện công cộng...;
- Đa dạng hóa các hình thức
tuyên truyền, phù hợp với từng nhóm đối tượng lao động, trong đó ưu tiên quan
tâm đến các ngành, lĩnh vực có nguy cơ cao, cụ thể như: phát bản tin, phóng sự,
tổ chức tọa đàm, tư vấn trực tiếp về an toàn, vệ sinh lao động trên các kênh
truyền hình, các nền tảng số của truyền hình Trung ương và thành phố Hà Nội;
Xây dựng tin, bài, chuyên mục về an toàn, vệ sinh lao động trên các kênh báo
chí điện tử của Trung ương và Thành phố; Tuyên truyền trên hệ thống thông tin
cơ sở trong đó tập trung viết bài tuyên truyền định kỳ, bảo đảm thông tin tin cậy,
đầy đủ, kịp thời, phù hợp với từng nhóm đối tượng về các quy định đảm bảo an
toàn, vệ sinh lao động;
- Nâng cao hiệu quả các phong
trào quần chúng làm công tác an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới.
III. NHIỆM VỤ
CỤ THỂ
1. Sở Nội
vụ
- Là cơ quan thường trực, tham
mưu UBND Thành phố triển khai thực hiện Kế hoạch này;
- Nâng cao năng lực và hiệu quả
quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động, tuyên truyền, tập huấn nâng cao
nhận thức của các tổ chức, cá nhân trên địa bàn Thành phố về công tác an toàn,
vệ sinh lao động;
- Triển khai xây dựng, phát triển
không gian truyền thông về an toàn, vệ sinh lao động trên địa bàn Thành phố;
- Tập huấn nâng cao năng lực đội
ngũ cán bộ làm công tác an toàn, vệ sinh lao động tại các sở, ban, ngành, UBND
các xã, phường trên địa bàn Thành phố, hoàn thành trong tháng 8/2025;
- Triển khai, phổ biến hướng dẫn
các đơn vị thi hành một số điều của Luật An toàn, vệ sinh lao động về bảo hiểm
tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp bắt buộc; thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ
ngơi; tăng cường phổ biến quy định về bảo hiểm tai nạn lao động theo hình thức
tự nguyện đối với người lao động làm việc không theo hợp đồng lao động; Nghị định
128/2025/NĐ-CP ngày 11/6/2025 của Chính phủ Quy định về phân quyền, phân cấp
trong quản lý nhà nước lĩnh vực nội vụ và Nghị định số 129/2025/NĐ-CP ngày
11/6/2025 của Chính phủ Quy định về phân định thẩm quyền của chính quyền địa
phương 02 cấp trong lĩnh vực quản lý nhà nước của Bộ Nội vụ;
- Tổ chức các lớp tập huấn, nâng
cao nhận thức về an toàn, vệ sinh lao động cho người sử dụng lao động của một số
Tổng công ty và các Cụm, Khu công nghiệp; Tổ chức các lớp tập huấn an toàn, vệ
sinh lao động cho người lao động làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an
toàn lao động và người lao động không theo hợp đồng lao động (lao động tự do)
trên địa bàn Thành phố;
- Hướng dẫn triển khai các biện
pháp phòng, chống tai nạn lao động khi sử dụng máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm
ngặt về an toàn lao động trong khu vực doanh nghiệp nhỏ, hộ kinh doanh cá thể;
- Tiếp tục nghiên cứu thực hiện
phân cấp, uỷ quyền đối với thủ tục hành chính liên quan đến lĩnh vực an toàn, vệ
sinh lao động theo hướng thiết thực, đơn giản, công khai, minh bạch, tiết kiệm
thời gian và chi phí cho doanh nghiệp, người lao động;
- Xây dựng cơ sở dữ liệu chuyên
ngành để nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông
tin, chuyển đổi số trong quản lý, tiếp nhận và báo cáo tai nạn lao động, bệnh
nghề nghiệp. Chủ động, tích cực hội nhập quốc tế về an toàn, vệ sinh lao động;
tăng cường trao đổi thông tin, kinh nghiệm, hợp tác đào tạo, chuyên gia trong
nước và các nước;
- Thực hiện công tác thăm hỏi,
hỗ trợ đột xuất nạn nhân, gia đình nạn nhân bị chết, bị thương nặng do tai nạn
lao động, cháy, nổ trên địa bàn Thành phố khi có chỉ đạo của Trung ương và
Thành phố; tham mưu Thành phố xây dựng nghị quyết trình Hội đồng nhân dân Thành
phố quy định chính sách hỗ trợ đối với người lao động làm việc trên địa bàn
Thành phố bị chết hoặc bị thương nặng khi tham gia vào hoạt động lao động, sản
xuất...;
- Tăng cường công tác kiểm tra
việc thực hiện an toàn, vệ sinh lao động tại các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất
kinh doanh, các mô hình hợp tác xã, doanh nghiệp vừa và nhỏ, cơ sở sản xuất
nông nghiệp, lâm nghiệp và ngành nghề nông thôn trên địa bàn Thành phố. Đặc biệt
chú trọng kiểm tra đối với các cơ sở sản xuất kinh doanh có nhiều nguy cơ gây mất
an toàn lao động và các công trình xây dựng và xây dựng nhà ở riêng lẻ (kiểm
tra việc ký hợp đồng lao động với người lao động, việc huấn luyện an toàn, vệ
sinh lao động, cấp phát và sử dụng phương tiện bảo vệ cá nhân khi làm việc trên
cao, việc lắp dựng và sử dụng giàn giáo, sàn công tác, sử dụng máy, thiết bị,
các biện pháp đảm bảo an toàn lao động tại Công trình, ..);
- Đề xuất cấp có thẩm quyền
khen thưởng các tổ chức, cá nhân có thành tích trong công tác an toàn, vệ sinh
lao động;
- Kịp thời xử lý hoặc đề xuất
UBND phương án xử lý đối với các tập thể, cá nhân có hành vi vi phạm về công
tác an toàn, vệ sinh lao động, để xảy ra tai nạn lao động trên địa bàn Thành phố.
2. Đề nghị
Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Hà Nội
- Chỉ đạo các đơn vị có liên
quan tuyên truyền, tập huấn nâng cao nhận thức cho công đoàn và mạng lưới an
toàn vệ sinh viên, người lao động trong các doanh nghiệp, hợp tác xã, nhân dân
trên địa bàn Thành phố về công tác an toàn lao động, vệ sinh lao động;
- Chỉ đạo tổ chức Công đoàn phối
hợp người sử dụng lao động tập huấn, huấn luyện tập trung tư vấn các kiến thức
pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động cho công nhân lao động trong các khu
công nghệ cao và các khu công nghiệp, cụm công nghiệp; Tổ chức hội thảo, đối
thoại về trách nhiệm của tổ chức công đoàn trong mô hình chính quyền địa phương
2 cấp trong công tác an toàn, vệ sinh lao động và tọa đàm về giải pháp nâng cao
chất lượng hoạt động của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên;
- Tập trung tuyên truyền, phổ
biến các chính sách, pháp luật liên quan đến công tác an toàn, vệ sinh lao động
phòng ngừa tai nạn lao động, bảo đảm vệ sinh lao động cho người sử dụng lao động
và người lao động trong các hợp tác xã, doanh nghiệp nhỏ và vừa, cơ sở sản xuất
kinh doanh sản xuất nông, lâm, ngư, nghiệp; đảm bảo an toàn sử dụng khí gas
trong các hộ tiêu thụ, đặc biệt đối với hộ gia đình; bảo đảm an toàn trong sử dụng
an toàn điện, an toàn trong xây dựng, quản lý sử dụng các loại máy, thiết bị, vật
tư, chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động tại khu vực nông
thôn, khu dân cư, trường học tới đông đảo hội viên, bà con nông dân, đơn vị,
doanh nghiệp để tích cực chủ động, khắc phục khó khăn thi đua lao động sản xuất,
kinh doanh phấn đấu nỗ lực vươn lên trong điều kiện vừa sản xuất an toàn, vừa
phòng, chống dịch bệnh góp phần đảm bảo sức khỏe, tính mạng hội viên, vừa góp
phần ổn định, phát triển kinh tế địa phương trong tình hình mới;
- Tổ chức khảo sát, đánh giá
tác động môi trường, điều kiện làm việc của người lao động tại một số các hợp
tác xã, doanh nghiệp vừa và nhỏ, cơ sở sản xuất kinh doanh trên địa bàn Thành
phố để hỗ trợ tập huấn, huấn luyện an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ
cho người sử dụng lao động và người lao động;
- Tổ chức các lớp tập huấn, huấn
luyện, thực hành về an toàn, vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ cho người sử
dụng lao động và người lao động trong các hợp tác xã, doanh nghiệp vừa và nhỏ,
cơ sở sản xuất kinh doanh có nguy cơ cao về tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp
và tăng cường phổ biến quy định về bảo hiểm tai nạn lao động theo hình thức tự
nguyện đối với người lao động làm việc không theo hợp đồng lao động;
- Phát động các phong trào thi
đua tích cực hưởng ứng, thực hiện tốt công tác an toàn lao động, vệ sinh lao động
và phong trào thi đua "Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động"
trong các doanh nghiệp, hợp tác xã và người dân nơi sinh sống.
3. Sở Y tế
- Tổ chức tập huấn cho người
làm công tác y tế lao động tuyến xã, phường, cơ quan, đơn vị, cơ sở lao động về
công tác quản lý vệ sinh lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp; dịch vụ y tế
lao động cơ bản, chăm sóc và nâng cao sức khỏe cho người lao động không có hợp
đồng lao động…;
- Tổ chức tập huấn sơ cứu, cấp
cứu cho lực lượng sơ cấp cứu tại các cơ sở lao động có nguy cơ cao về tai nạn
lao động;
- Tổ chức tập huấn nâng cao chất
lượng các cơ sở y tế khám, điều trị bệnh nghề nghiệp; cơ sở điều dưỡng, phục hồi
chức năng lao động; Tập huấn nâng cao năng lực chẩn đoán, giám định, điều trị
và phục hồi chức năng cho người bị tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp; nghiệp
vụ quan trắc môi trường lao động, đánh giá các yếu tố có hại trong lao động;
- Triển khai xây dựng, phát triển
không gian truyền thông về an toàn, vệ sinh lao động trên địa bàn Thành phố,
trong đó tập trung tuyên truyền, giáo dục sức khỏe và nâng cao nhận thức của
người sử dụng lao động, người lao động trong việc chăm sóc sức khỏe tại nơi làm
việc thông qua các hội nghị, giao ban, tập huấn, truyền thông... tư vấn cho người
lao động và người sử dụng lao động các biện pháp chăm sóc sức khỏe và phòng, chống
bệnh nghề nghiệp; chăm sóc sức khỏe sinh sản; dinh dưỡng và vận động hợp lý;
các yếu tố nguy cơ phòng chống bệnh không lây, phòng chống tác hại của thuốc
lá, rượu bia tại nơi làm việc; Tuyên truyền nhận biết các yếu tố có hại trong
môi trường lao động và biện pháp phòng chống; nhận biết nguy cơ và biện pháp
phòng chống bệnh không lây nhiễm...tại các cơ sở lao động, các cơ sở y tế trên
địa bàn;
- Tổ chức triển khai giám sát
việc chấp hành các quy định của pháp luật về vệ sinh lao động, sức khỏe người
lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp tại các cơ sở sản xuất, kinh doanh trên
địa bàn, tập trung vào các cơ sở lao động lớn, cơ sở có yếu tố có hại, yếu tố
nguy cơ gây bệnh nghề nghiệp, cơ sở có sử dụng amiang, cơ sở y tế thuộc phạm vi
quản lý; Giám sát việc thực hiện hiện lồng ghép các dịch vụ y tế lao động cơ bản,
chăm sóc, nâng cao sức khỏe cho người lao động không có hợp đồng lao động vào
hoạt động chăm sóc sức khỏe ban đầu tại các trạm y tế xã, phường.
4. Ban Quản
lý các khu công nghệ cao và khu công nghiệp Thành phố
- Căn cứ chức năng, nhiệm vụ,
chủ động phối hợp Sở Nội vụ và các sở, ban ngành triển khai Kế hoạch An toàn
lao động, vệ sinh lao động năm 2025 của Thành phố;
- Phối hợp Sở Nội vụ hướng dẫn,
tổ chức các lớp tập huấn nâng cao về an toàn, vệ sinh lao động cho người sử dụng
lao động, người quản lý, người trực tiếp làm công tác an toàn, vệ sinh lao động
và người lao động tại các đơn vị, doanh nghiệp thuộc địa bàn quản lý;
- Triển khai xây dựng, phát triển
không gian truyền thông về an toàn, vệ sinh lao động trên địa bàn Thành phố;
- Định kỳ đôn đốc các đơn vị
thuộc quyền quản lý báo cáo định kỳ công tác an toàn, vệ sinh lao động và tai nạn
lao động; Hướng dẫn các doanh nghiệp khi tổ chức làm thêm giờ từ trên 200 giờ đến
300 giờ gửi thông báo với Ban Quản lý, hằng năm tổng hợp báo cáo về Sở Nội vụ để
tổng hợp báo cáo UBND Thành phố.
5. Các Sở,
ban, ngành Thành phố
- Căn cứ chức năng, nhiệm vụ,
chủ động phối hợp với Sở Nội vụ và các sở, ban, ngành, UBND xã, phường thực hiện
tốt Kế hoạch An toàn lao động, vệ sinh lao động của Thành phố;
- Tăng cường thông tin, tuyên
truyền, phổ biến pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động, phòng chống dịch bệnh;
thực hiện các giải pháp đảm bảo công tác an toàn, vệ sinh lao động đối với các
đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn thuộc lĩnh vực quản lý.
6. Ủy ban
nhân dân các xã, phường
- Tiếp tục quán triệt, triển
khai thực hiện nghiêm Kế hoạch số 278-KH/TU ngày 19/11/2024 của Ban Thường vụ
Thành ủy Hà Nội về thực hiện Chỉ thị số 31-CT/TW ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư
Trung ương Đảng “Về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác
an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới” trên địa bàn Thành phố và Kế hoạch
số 10/KH-UBND ngày 07/01/2025 của UBND Thành phố triển khai thực hiện Kế hoạch
số 278/KH-TU ngày 19/11/2024 của Ban Thường vụ Thành ủy;
- Thường xuyên tổ chức thông
tin, tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật, kiến thức về an toàn, vệ
sinh lao động, các biện pháp phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
thông qua nhiều hình thức đa dạng như: bản tin phát thanh, các ứng dụng mạng xã
hội, ứng dụng ihanoi...để người dân và doanh nghiệp vừa và nhỏ, hộ kinh doanh
cá thể trên địa bàn được tiếp nhận thông tin một cách nhanh chóng và kịp thời;
- Yêu cầu, hướng dẫn các đơn vị,
doanh nghiệp đóng trên địa bàn thực hiện các quy định của pháp luật về lao động,
an toàn vệ sinh lao động: Bộ luật Lao động, Luật An toàn, vệ sinh lao động và
các văn bản hướng dẫn thi hành, các quy chuẩn, tiêu chuẩn kỹ thuật quốc gia về
an toàn lao động trong thi công xây dựng, điện, trong sử dụng các máy, thiết bị
có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động; chú trọng việc yêu cầu, hướng dẫn
người sử dụng lao động và người lao động phải được huấn luyện an toàn, vệ sinh
lao động; trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động; bố trí người
làm công tác an toàn, vệ sinh lao động; kiểm định, khai báo các thiết bị, vật
tư, chất có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn, vệ sinh lao động trước khi đưa vào
sử dụng; xử lý các tổ chức, cá nhân vi phạm nghiêm trọng pháp luật lao động, an
toàn, vệ sinh lao động;
- Tăng cường tập huấn, huấn luyện
an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động, đặc biệt là người làm công việc
có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động (thợ hàn, thợ điện, cơ khí, thợ nề....),
là đối tượng có nguy cơ cao xảy ra mất an toàn lao động; xây dựng kế hoạch tập
huấn, hướng dẫn phổ biến kiến thức về các nguy cơ rủi ro mất an toàn lao động,
các tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật quốc gia về an toàn lao động, các quy định về
bảo hiểm tai nạn lao động theo hình thức tự nguyện đối với người lao động làm
việc không theo hợp đồng lao động trên địa bàn quản lý;
- Thực hiện khai báo, điều tra,
báo cáo định kỳ tình hình tai nạn lao động, sự cố kỹ thuật gây mất an toàn, vệ
sinh lao động nghiêm trọng xảy ra trên địa bàn theo quy định tại Nghị định số
128/2025/NĐ-CP ngày 11/6/2025 của Chính phủ quy định về phân quyền, phân cấp
trong quản lý nhà nước lĩnh vực nội vụ và Nghị định số 129/2025/NĐ-CP ngày
11/6/2025 quy định về phân định thẩm quyền của chính quyền địa phương 02 cấp
trong lĩnh vực quản lý nhà nước của Bộ Nội vụ;
- Phân công 01-02 công chức cấp
xã chuyên trách hoặc bán chuyên trách tham mưu về công tác an toàn, vệ sinh lao
động tại địa phương, đồng thời tham gia phối hợp điều tra ban đầu (tham gia
khám nghiệm hiện trường, khám nghiệm tử thi,...) cùng với cơ quan có thẩm quyền
khi có tai nạn lao động xảy ra trên địa bàn và tham gia đoàn Điều tra TNLĐ của
Thành phố;
- Cử lãnh đạo, công chức tham
gia đầy đủ các nội dung tập huấn công tác an toàn, vệ sinh lao động do Sở Nội vụ
tổ chức.
7. Đài Phát
thanh và truyền hình Hà Nội, các cơ quan báo, đài trung ương và Thành phố
Phối hợp Sở Nội vụ, các Sở,
ban, ngành, đoàn thể, UBND các xã, phường xây dựng các phóng sự, đưa tin, bài
phản ánh các hoạt động về công tác an toàn, vệ sinh lao động, biểu dương, động
viên kịp thời các tập thể, cá nhân làm tốt công tác an toàn lao động, vệ sinh
lao động; đồng thời, phê phán những tập thể, cá nhân vi phạm các quy định Luật
An toàn,vệ sinh lao động để xảy ra tai nạn lao động nghiêm trọng, chết người.
Trên đây là Kế hoạch An toàn, vệ
sinh lao động các tháng cuối năm 2025, UBND Thành phố yêu cầu các Sở, ban, ngành,
đoàn thể Thành phố, UBND các xã, phường, đề nghị Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt
Nam Thành phố chỉ đạo các đơn vị liên quan căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao
tổ chức triển khai thực hiện Kế hoạch và báo cáo kết quả năm (trước ngày 15/12)
về Sở Nội vụ để tổng hợp, báo cáo UBND Thành phố. Trong quá trình thực hiện, có
khó khăn, vướng mắc phản ánh kịp thời về Sở Nội vụ để được hướng dẫn thực hiện
và tổng hợp báo cáo UBND Thành phố xem xét chỉ đạo những nội dung vượt thẩm quyền.
Giao Sở Nội vụ tiếp tục đôn đốc,
kiểm tra việc triển khai thực hiện kế hoạch; chủ trì, phối hợp với các Sở,
ngành, địa phương, đơn vị tổng hợp, đánh giá kết quả thực hiện, báo cáo UBND
Thành phố theo quy định./.
|
Nơi nhận:
- Bộ Nội vụ;
- Chủ tịch UBND Thành phố;
- Các PCT UBND Thành phố;
- Các Sở, ban, ngành, đoàn thể TP;
- UBND các xã, phường;
- Các Tổng công ty của Hà Nội; (giao Sở Nội vụ gửi)
- Các báo: Hà Nội mới; KT&ĐT; Lao động Thủ đô; Đài PT-TH Hà Nội;
- VPUB: CVP, các PCVP; phòng NC, KTN, ĐT, TH;
- Lưu: VT, NC.
|
TM. ỦY BAN NHÂN
DÂN
KT. CHỦ TỊCH
PHÓ CHỦ TỊCH
Lê Hồng Sơn
|