LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG

Mẫu thông báo nghỉ lễ 2 9 của công ty năm 2026 chi tiết ra sao?

Chuyên viên pháp lý Tuyết Nhi

08:46 05/08/26

Mẫu thông báo nghỉ lễ 2 9 của công ty năm 2026 chi tiết ra sao? Quốc khánh 2026 người lao động được nghỉ mấy ngày?

>> Cách tính tiền lương đi làm ngày Quốc Khánh 2026 như thế nào?

>> Nghị định 300/2026/NĐ-CP PDF sửa đổi Nghị định 170/2025/NĐ-CР về tuyển dụng công chức như thế nào?

1. Mẫu thông báo nghỉ lễ 2 9 của công ty năm 2026 chi tiết ra sao?

Mẫu thông báo nghỉ lễ là văn bản được doanh nghiệp lập ra nhằm thông báo lịch nghỉ lễ cho nội bộ nhân viên cũng như gửi đến khách hàng, đối tác để nắm rõ thời gian nghỉ và làm việc trở lại của công ty.

Thông báo nghỉ lễ gửi khách hàng, đối tác là một hành động thể hiện sự chuyên nghiệp của quý công ty, doanh nghiệp. Hiện nay, Bộ luật Lao động 2019 và các văn bản liên quan không quy định về mẫu thông báo nghỉ lễ.

Quý khách hàng có thể tham khảo mẫu thông báo nghỉ lễ 2 9 của công ty năm 2026 dưới đây:

>>TẢI VỀ<< Mẫu thông báo nghỉ lễ 2 9 của công ty năm 2026 (mẫu số 1)

>>TẢI VỀ<< Mẫu thông báo nghỉ lễ 2 9 của công ty năm 2026 (mẫu số 2)

>>TẢI VỀ<< Mẫu thông báo nghỉ lễ 2 9 của công ty năm 2026 (mẫu số 3)

Lưu ý: Mẫu thông báo nghỉ lễ 2 9 của công ty năm 2026 nêu trên chỉ mang tính chất tham khảo

Mẫu thông báo nghỉ lễ 2 9 của công ty năm 2026 chi tiết ra sao?

(Ảnh minh họa - Nguồn Internet)

2. Quốc khánh 2026 người lao động được nghỉ mấy ngày?

Lịch nghỉ Quốc khánh 2026 chính thức của người lao động như sau:

- Đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội: 05 ngày từ thứ Bảy ngày 29/8/2026 đến hết thứ Tư ngày 2/9/2026.

- Đối với người lao động ngoài khu vực nhà nước: Người sử dụng lao động quyết định lựa chọn 01 trong 02 phương án nghỉ lễ Quốc khánh 2026 sau:

+ Nghỉ thứ Tư ngày 02/9/2026 và thứ Ba ngày 01/9/2026

+ Nghỉ thứ Tư ngày 02/9/2026 và thứ Năm ngày 03/9/2026 Dương lịch.

Lưu ý: Doanh nghiệp thông báo phương án nghỉ tết Âm lịch và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026 cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.

Khuyến khích người sử dụng lao động áp dụng thời gian nghỉ lễ Quốc khánh 2026 cho người lao động như quy định đối với công chức, viên chức; Khuyến khích những thỏa thuận có lợi hơn cho người lao động

(Căn cứ Thông báo 9441/TB-BNV năm 2025)

>>TẢI VỀ<< File excel tính tiền lương làm thêm giờ năm 2026

>> Xem thêm:

Cách tính tiền lương đi làm ngày Quốc Khánh 2026 như thế nào?

02 điều kiện tiền lương làm thêm giờ miễn thuế TNCN 2026 là gì?

3. Các ngày nghỉ lễ tết hưởng nguyên lương 2026 của người lao động?

Từ ngày 01/7/2026, người lao động có thêm 01 ngày nghỉ lễ tết hưởng nguyên lương là ngày 24/11 - Ngày Văn hóa Việt Nam (căn cứ khoản 1 Điều 2 Nghị quyết 28/2026/QH16)

Theo đó, các ngày nghỉ lễ tết hưởng nguyên lương 2026 của người lao động bao gồm:

(i) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01/01 dương lịch).

(ii) Tết Âm lịch: 05 ngày.

(iii) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30/4 dương lịch).

(iv) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01/5 dương lịch).

(v) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02/9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau).

(vi) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10/3 âm lịch).

(vii) Ngày Văn hóa Việt Nam: 01 ngày (ngày 24/11 dương lịch)

Đối với lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định nêu trên còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Bộ trưởng Bộ Nội vụ quyết định cụ thể ngày nghỉ Quốc khánh và Tết Âm lịch.

(Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, khoản 2 Điều 7 Nghị định 128/2025/NĐ-CP, khoản 1 Điều 2 Nghị quyết 28/2026/QH16).

- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của Pháp luật doanh nghiệp. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected].

- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;

- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.