PHÁP LUẬT DOANH NGHIỆP sẽ hướng dẫn 02 cách tra cứu quá trình đóng Bảo hiểm xã hội 2025 đơn giản và nhanh nhất. Quý khách hàng có thể lưu lại tham khảo và sử dụng.
>> Cách tính tiền nghỉ ốm đau cho NLĐ nghỉ ngắn ngày 2025 theo quy định mới nhất
>> Căn cứ xác định và đóng nộp BHXH cho thời gian nghỉ hưu trước tuổi vào quỹ BHXH
Dưới đây là 02 cách tra cứu quá trình đóng Bảo hiểm xã hội 2025 đơn giản, thông dụng và nhanh chóng nhất.
|
https://baohiemxahoi.gov.vn/tracuu/Pages/tra-cuu-dong-bao-hiem.aspx |

Nhập đầy đủ các thông tin và mã tra cứu được gửi đến Email đã đăng ký. Sau đó, nhấn Tra cứu, kết quả tra cứu sẽ hiển thị bên dưới.
![]() |
Tổng hợp toàn bộ biểu mẫu về quy trình giải quyết hưởng chế độ BHXH mới nhất |
![]() |
Mẫu đơn đề nghị rút BHXH một lần năm 2025 |

02 cách tra cứu quá trình đóng Bảo hiểm xã hội 2025 đơn giản nhất (Ảnh minh họa – Nguồn từ Internet)
https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/khoinghiep/uploads/image/2024/05/23/115845195.jpg
Vào mục Quản lý cá nhân và chọn Quá trình tham gia để xem thông tin trình đóng Bảo hiểm xã hội.
Xem thêm
>> Hướng dẫn cài đặt VssID và cách lấy lại mật khẩu nhanh nhất
>> Quên mật khẩu VssID làm sao để đăng nhập?
Bên trên là toàn bộ nội dung giải đáp về: “02 cách tra cứu quá trình đóng Bảo hiểm xã hội 2025 đơn giản nhất”, quý khách hàng có thể tham khảo và lưu lại sử dụng.
![]() |
File Excel tính tiền bảo hiểm xã hội một lần năm 2025 |
![]() |
File Excel tính mức hưởng chế độ ốm đau 2025 |
![]() |
Bảng tra cứu mức hưởng lương hưu mới nhất từ tháng 7/2025 |
![]() |
File excel tính tiền nghỉ hưu trước tuổi theo Nghị định 178 |
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội năm 2025 sẽ căn cứ theo quy định tại Điều 32 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 (có hiệu lực thi hành kể từ ngày 1/7/2025), như sau:
|
Bảo hiểm xã hội bắt buộc |
|
|
Quỹ ốm đau và thai sản |
3% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội |
|
Quỹ hưu trí và tử tuất |
22% tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội |
|
Bảo hiểm xã hội tự nguyện |
|
|
Quỹ hưu trí và tử tuất |
22% thu nhập làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội |
Trong đó:
Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội và thu nhập làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội được quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 với những nội dung sau:
1. Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được quy định như sau:
a) Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội là tiền lương tháng theo chức vụ, chức danh, ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề, hệ số chênh lệch bảo lưu lương (nếu có);
b) Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc là tiền lương tháng, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác được thỏa thuận trả thường xuyên, ổn định trong mỗi kỳ trả lương.
Trường hợp người lao động ngừng việc vẫn hưởng tiền lương tháng bằng hoặc cao hơn tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất thì đóng theo tiền lương được hưởng trong thời gian ngừng việc;
c) Đối tượng quy định tại các điểm đ, e và k khoản 1 Điều 2 của Luật này thì tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc do Chính phủ quy định;
d) Đối tượng quy định tại các điểm g, h, m và n khoản 1 Điều 2 của Luật này được lựa chọn tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc nhưng thấp nhất bằng mức tham chiếu và cao nhất bằng 20 lần mức tham chiếu tại thời điểm đóng.
Sau ít nhất 12 tháng thực hiện đóng bảo hiểm xã hội theo tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội đã lựa chọn thì người lao động được lựa chọn lại tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội;
đ) Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất bằng mức tham chiếu và cao nhất bằng 20 lần mức tham chiếu tại thời điểm đóng.
2. Thu nhập làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện thấp nhất bằng mức chuẩn hộ nghèo của khu vực nông thôn và cao nhất bằng 20 lần mức tham chiếu tại thời điểm đóng.
...
Xem thêm
>> Cách tính tiền nghỉ ốm đau cho NLĐ nghỉ ngắn ngày 2025 theo quy định mới nhất
>> Những điều NLĐ cần lưu ý khi xin giấy nghỉ ốm hưởng bảo hiểm xã hội 2025
>> Mức hưởng trợ cấp ốm đau dành cho NLĐ tại Luật BHXH 2024 có gì thay đổi?





