|
VĂN BẢN PHÁP LUẬT
Tra cứu "Thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động"
Từ khoá: Số Hiệu, Tiêu đề hoặc Nội dung ngắn gọn
của Văn Bản...(Lưu
ý khi tìm kiếm)
|
|
|
Kết quả
1-20
trong
32 văn bản
Ban hành:
03/02/2016
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
28/03/2016
Ban hành:
07/05/2021
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
08/05/2021
Ban hành:
14/03/2023
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
15/04/2023
Ban hành:
11/09/2024
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
17/09/2024
Ban hành:
13/06/2023
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
23/06/2023
Ban hành:
10/05/2013
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
14/05/2013
Ban hành:
18/11/2021
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
20/11/2021
8
Thông tư 24/2015/TT-BCA quy định về quyền, trách nhiệm của công đoàn trong đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, công nhân, lao động hợp đồng và tham gia quản lý cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trong Công an nhân dân do Bộ trưởng Bộ Công An ban hành
Tiếng Anh
|
Văn bản gốc
|
Lược đồ
|
Liên quan hiệu lực
|
Tải về
hoạt động của các cấp công đoàn.
3. Tham gia với cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền
giải quyết tranh chấp lao động theo quy định tại khoản 1, khoản
2 Điều 8 Nghị định số 43/2013/NĐ-CP.
4. Kiến nghị với cơ quan, tổ chức có thẩm quyền và
công đoàn cấp trên xem xét, giải quyết khi quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng
của tổ chức công
Ban hành:
22/05/2015
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
27/10/2015
9
Kế hoạch 71/KH-TLĐ năm 2014 thực hiện Kết luận 96-KL/TW về tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Chỉ thị 22-CT/TW tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo việc xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành
Tiếng Anh
|
Văn bản gốc
|
Lược đồ
|
Liên quan hiệu lực
|
Tải về
của công đoàn, thực hiện tư vấn pháp luật miễn phí cho đoàn
viên và người lao động. Thực hiện tốt chức năng đại diện, bảo vệ đoàn viên và
người lao động khi quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của họ bị xâm phạm.
- Nắm chắc tình hình công nhân, lao động,
chủ động tham gia với cơ quan, tổ chức, cá nhân có thẩm quyền giải quyết tranh
chấp lao
Ban hành:
16/12/2014
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
06/04/2015
10
Chỉ thị 14/CT-UBND năm 2017 về tăng cường biện pháp phòng ngừa, hạn chế tranh chấp lao động, đình công, lãn công và chấp hành pháp luật lao động trong đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi
Tiếng Anh
|
Văn bản gốc
|
Lược đồ
|
Liên quan hiệu lực
|
Tải về
xung
đột trong quan hệ lao động, kịp thời báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh, Sở Lao động-
Thương binh và Xã hội; tham gia phối hợp với các cơ quan có thẩm quyền giải quyết
tranh chấp lao động, đình công, ngừng việc tập thể.
3. Bảo hiểm xã hội tỉnh:
- Tăng
cường công tác tuyên truyền, vận động, hướng dẫn doanh nghiệp, người lao động
tham gia
Ban hành:
23/11/2017
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
01/03/2018
Ban hành:
29/06/2022
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
19/07/2022
Ban hành:
17/04/2006
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
17/03/2015
Ban hành:
10/12/2018
Hợp nhất: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
04/04/2019
Ban hành:
12/12/2022
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
30/01/2023
Ban hành:
20/11/2019
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
11/12/2019
16
Bộ Luật lao động sửa đổi 2006
Tiếng Anh
|
Văn bản gốc
|
Lược đồ
|
Liên quan hiệu lực
|
Tải về
LAO ĐỘNG CÁ NHÂN
Điều
165
Cơ quan, tổ chức có
thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân bao gồm:
1. Hội đồng hoà giải
lao động cơ sở hoặc hoà giải viên lao động;
2. Toà án nhân dân.
Điều
165a
Hội đồng hoà giải lao
động cơ sở hoặc hoà giải viên lao động tiến hành hoà giải tranh chấp lao động
cá nhân theo
Ban hành:
29/11/2006
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
16/12/2006
Ban hành:
31/12/2015
Hợp nhất: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
23/02/2016
Ban hành:
14/12/1996
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
07/12/2009
Ban hành:
18/06/2012
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
02/07/2012
20
Thông tư 14/2014/TT-BQP về quyền, trách nhiệm của công đoàn trong việc đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, công nhân viên chức, lao động quốc phòng và tham gia quản lý cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trong Quân đội do Bộ trưởng Bộ Quốc phòng ban hành
Tiếng Anh
|
Văn bản gốc
|
Lược đồ
|
Liên quan hiệu lực
|
Tải về
quyền giải quyết tranh chấp lao động.
a) Công đoàn cơ sở có quyền yêu cầu Hòa giải viên
lao động, Hội đồng trọng tài lao động, cơ quan quản lý lao động, người đứng đầu
doanh nghiệp giải quyết tranh chấp lao động tập thể đảm bảo đúng trình tự, thủ
tục theo quy định của pháp luật.
b) Hướng dẫn, hỗ trợ người lao động giải quyết
tranh chấp
Ban hành:
15/04/2014
Hiệu lực: Đã biết
Tình trạng: Đã biết
Cập nhật:
22/05/2014
Chú thích
Ban hành: |
Ngày ban hành của văn bản. |
Hiệu lực: |
Ngày có hiệu lực (áp dụng) của văn bản. |
Tình trạng: |
Cho biết văn bản Còn hiệu lực, Hết hiệu lực hay Không còn phù hợp. |
Đã biết: |
Văn bản đã biết ngày có hiệu lực hoặc đã biết tình trạng hiệu lực.
Chỉ có Thành Viên Basic và Thành Viên
TVPL
Pro mới có thể xem các thông tin này.
|
Tiếng Anh: |
Văn bản Tiếng Việt được dịch ra Tiếng Anh. |
Văn bản gốc: |
Văn bản được Scan từ bản gốc (Công báo), nó có giá trị pháp lý. |
Lược đồ: |
Giúp Bạn có được "Gia Phả" của Văn bản này với toàn bộ Văn bản liên quan. |
Liên quan hiệu lực: |
Những Văn bản thay thế Văn bản này, hoặc bị Văn bản này thay thế, sửa đổi, bổ sung. |
Tải về: |
Chức năng để bạn tải văn bản đang xem về máy cá nhân để sử dụng. |
|
|
|
|
Địa chỉ:
|
17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
|
Điện thoại:
|
(028) 3930 3279 (06 lines)
|
E-mail:
|
info@ThuVienPhapLuat.vn
|
Mã số thuế:
|
0315459414
|
|
|
TP. HCM, ngày 31/05/2021
Thưa Quý khách,
Đúng 14 tháng trước, ngày 31/3/2020, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT đã bật Thông báo này, và nay 31/5/2021 xin bật lại.
Hơn 1 năm qua, dù nhiều khó khăn, chúng ta cũng đã đánh thắng Covid 19 trong 3 trận đầu. Trận 4 này, với chỉ đạo quyết liệt của Chính phủ, chắc chắn chúng ta lại thắng.
Là sản phẩm online, nên 250 nhân sự chúng tôi vừa làm việc tại trụ sở, vừa làm việc từ xa qua Internet ngay từ đầu tháng 5/2021.
Sứ mệnh của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT là:
sử dụng công nghệ cao để tổ chức lại hệ thống văn bản pháp luật,
và kết nối cộng đồng Dân Luật Việt Nam,
nhằm:
Giúp công chúng “…loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu…”,
và cùng công chúng xây dựng, thụ hưởng một xã hội pháp quyền trong tương lai gần;
Chúng tôi cam kết dịch vụ sẽ được cung ứng bình thường trong mọi tình huống.
THÔNG BÁO
về Lưu trữ, Sử dụng Thông tin Khách hàng
Kính gửi: Quý Thành viên,
Nghị định 13/2023/NĐ-CP về Bảo vệ dữ liệu cá nhân (hiệu lực từ ngày 01/07/2023) yêu cầu xác nhận sự đồng ý của thành viên khi thu thập, lưu trữ, sử dụng thông tin mà quý khách đã cung cấp trong quá trình đăng ký, sử dụng sản phẩm, dịch vụ của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT.
Quý Thành viên xác nhận giúp THƯ VIỆN PHÁP LUẬT được tiếp tục lưu trữ, sử dụng những thông tin mà Quý Thành viên đã, đang và sẽ cung cấp khi tiếp tục sử dụng dịch vụ.
Thực hiện Nghị định 13/2023/NĐ-CP, chúng tôi cập nhật Quy chế và Thỏa thuận Bảo về Dữ liệu cá nhân bên dưới.
Trân trọng cảm ơn Quý Thành viên.
Tôi đã đọc và đồng ý Quy chế và Thỏa thuận Bảo vệ Dữ liệu cá nhân
Tiếp tục sử dụng
Cảm ơn đã dùng ThuVienPhapLuat.vn
- Bạn vừa bị Đăng xuất khỏi Tài khoản .
-
Hiện tại có đủ người dùng cùng lúc,
nên khi người thứ vào thì bạn bị Đăng xuất.
- Có phải do Tài khoản của bạn bị lộ mật khẩu
nên nhiều người khác vào dùng?
- Hỗ trợ: (028) 3930.3279 _ 0906.229966
- Xin lỗi Quý khách vì sự bất tiện này!
Tài khoản hiện đã đủ người
dùng cùng thời điểm.
Quý khách Đăng nhập vào thì sẽ
có 1 người khác bị Đăng xuất.
Tài khoản của Quý Khách đẵ đăng nhập quá nhiều lần trên nhiều thiết bị khác nhau, Quý Khách có thể vào đây để xem chi tiết lịch sử đăng nhập
Có thể tài khoản của bạn đã bị rò rỉ mật khẩu và mất bảo mật, xin vui lòng đổi mật khẩu tại đây để tiếp tục sử dụng
|
|