vào ngày 23/20, Thủ đô Hà Nội, dưới sự chủ trì của Ủy viên Bộ Chính trị, Chủ tịch Quốc hội.
Báo cáo của Chính phủ về kết quả thực hiện kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 2023; dự kiến kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm do Thủ tướng Phạm Minh Chính trình bày tại Kỳ họp thứ 6, Quốc hội khóa XV cho biết: Những năm qua, mặc dù khó khăn trong
sẽ tiến hành bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
Đồng thời, vừa qua ngày 01/7/2024 được quyết nghị trong Nghị quyết 104/2023/QH15 về Dự toán Ngân sách Nhà nước năm 2024 là ngày thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018.
Theo đó
mới.
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15, từ 1/7/2024, thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp.
Như vậy, từ ngày 1/7/2024, xây dựng 1 bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ, công
chủ về cơ cấu tổ chức.
Theo đó, cơ cấu tổ chức của trung tâm giáo dục nghề nghiệp bao gồm:
- Giám đốc, phó giám đốc;
- Các phòng hoặc bộ phận chuyên môn, nghiệp vụ;
- Các tổ bộ môn;
- Các hội đồng tư vấn;
- Các đơn vị phục vụ đào tạo; cơ sở sản xuất, kinh doanh, dịch vụ (nếu có).
Các phòng chức năng của trung tâm giáo dục nghề nghiệp có
trường nào?
Để theo đuổi nghề Luật cần những yếu tố gì?
Để theo đổi nghề Luật, có một số yếu tố quan trọng mà bạn nên xem xét và phát triển:
Học vấn: Để trở thành một chuyên gia trong lĩnh vực này, bạn cần có học vấn phù hợp. Thường thì bạn sẽ cần tốt nghiệp các chương trình đào tạo về Luật, bao gồm các bậc học từ Đại học đến Thạc sĩ và Tiến sĩ
bộ, công chức viên chức và lực lượng vũ trang từ 01/7/2024 như sau:
- 1 bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ, công chức viên chức giữ chức vụ lãnh đạo (bầu cử và bổ nhiệm) trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã.
- 1 bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ theo ngạch công chức và chức danh nghề nghiệp viên chức áp dụng chung đối với công
lịch; trường hợp đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức theo năm học thì thời điểm tiến hành đánh giá, xếp loại chất lượng viên chức trước ngày 15 tháng 9 hằng năm.
2. Căn cứ tình hình thực tiễn của cơ quan, tổ chức, đơn vị, tập thể lãnh đạo cơ quan, tổ chức, đơn vị thống nhất với cấp ủy cùng cấp về việc kết hợp tổ chức cuộc họp đánh giá, xếp loại
của Nhà nước trong lĩnh vực được phân công và giám sát thực hiện có hiệu quả. Có năng lực phối hợp với các cơ quan hành pháp và tư pháp trong thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của cơ quan Quốc hội. Đã kinh qua và hoàn thành tốt nhiệm vụ ở chức vụ Uỷ viên thường trực, Uỷ viên chuyên trách của Hội đồng Dân tộc, các uỷ ban của Quốc hội hoặc vụ
chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công).
Chiều 19/10, tại Nhà Quốc hội, Ủy viên Trung ương Đảng, Tổng thư ký Quốc hội, Chủ nhiệm Văn phòng Quốc hội đã chủ trì họp báo quốc tế công bố dự kiến chương trình Kỳ họp thứ Sáu, Quốc hội Khóa XV.
Trên cơ sở thực hiện 6 nội dung của Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 về cải cách chính sách tiền lương
vệ chính trị nội bộ;
- Có văn bằng chứng chỉ phù hợp với vị trí tuyền dụng cụ thể như sau:
+Vị trí Kế toán viên: Có trình độ từ Cử nhân Tài chính, kế toán trở lên.
+ Vị trí Thư ký viên Tòa án: Có trình độ từ Cử nhân Luật (hệ chính quy) trở lên
+ Vị trí Chuyên viên Công nghệ thông tin: Có trình độ từ Cử nhân Công nghệ thông tin (hệ chính quy) trở
chỉnh (bãi bỏ) phụ cấp đặc thù của cán bộ, công chức, viên chức cho phù hợp để đến năm 2025 không còn được áp dụng cơ chế tài chính đặc thù về tiền lương, phụ cấp, thu nhập vào tiền lương của 03 đối tượng là cán bộ, công chức, viên chức.
Lưu ý: Hiện nay chưa có văn bản chính thức về bảng lương khi cải cách tiền lương cũng như các văn bản liên quan về
Bảng lương mới của quân đội, công an từ 1/7/2024 không còn giữ hệ số lương như hiện nay?
Chủ tịch Quốc hội đã ký ban hành Nghị quyết 104/2023/QH15 về Dự toán Ngân sách Nhà nước năm 2024.
Về thực hiện chính sách tiền lương, Quốc hội quyết nghị từ ngày 1/7/2024, thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018
sách nhà nước, chi tiết theo cơ cấu chi đầu tư phát triển, chi dự trữ quốc gia, chi thường xuyên, chi trả nợ lãi, chi viện trợ, các khoản chi khác; các yếu tố tác động đến chi ngân sách nhà nước, trong đó có việc thực hiện tổng thể chính sách cải cách tiền lương và các chính sách về lương hưu, bảo hiểm xã hội và trợ cấp ưu đãi người có công, trợ cấp
Đã thống nhất chính sách tăng lương cho 09 đối tượng CBCCVC và LLVT trong toàn bộ bảng lương mới sau cải cách tiền lương trên cơ sở nào?
>> Thông tin cải cách tiền lương năm 2025 đối với cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang
>> Không thay đổi lương hưu sau đợt tăng 2024 của người lao động hưởng lương hưu trong trường hợp nào?
Nghị
còn quá lớn.
- Việc xác định vị trí việc làm còn chậm, chưa thực sự là cơ sở để xác định biên chế, tuyển dụng, đánh giá cán bộ, công chức, viên chức và trả lương.
- Việc thanh tra, kiểm tra, giám sát, hệ thống thông tin thị trường lao động, tiền lương, năng lực thương lượng về tiền lương của người lao động trong ký kết hợp đồng lao động và vai trò
Cho tôi hỏi 02 bảng lương mới của công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo và không giữ chức danh lãnh đạo sẽ không còn áp dụng lương cơ sở có đúng không? Câu hỏi của anh N.D.Q (Hải Phòng)
?
Bảng lương mới cán bộ công chức viên chức khi cải cách tiền lương giải quyết bất hợp lý trong thứ bậc hành chính ra sao?
Căn cứ theo Nghị quyết 104/2023/QH15 về dự toán ngân sách nhà nước năm 2024 do Quốc hội ban hành có quy định ngày 1/7/2024 thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018
Tại Nghị quyết 27-NQ
vụ sau đây:
- Tuyên truyền, phổ biến, giáo dục đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước; nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp cho người lao động;
- Tổ chức hoạt động đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động;
- Phát triển đoàn viên công đoàn, thành lập công đoàn cơ sở, xây dựng
chức công đoàn phân công.
2. Quyền hạn
a. Là người đại diện theo pháp luật hoặc theo ủy quyền, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động.
b. Được thực hiện các quyền của cán bộ công đoàn theo quy định của Đảng, pháp luật Nhà nước và các quy định của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
c. Được bảo đảm điều kiện hoạt
thiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang phù hợp với quy định của bảng lương mới.
Phụ cấp nào sau cải cách tiền lương vẫn được tiếp tục áp dụng?
Căn cứ tiết 3.1 tiểu mục 3 Mục II Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 quy định về phụ cấp đối với cán bộ, công chức, viên
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Mức lương mới từ 01/7/2024 trong 2 bảng lương mới của CCVC phải cao hơn mức lương hiện nay có đúng không?
14:35 | 09/05/2024
