Trong thời gian thử việc, người lao động và người sử dụng lao động có thể thỏa thuận về tiền lương, quyền lợi và các khoản phụ cấp liên quan đến công việc. Vậy lao động thử việc có được thỏa thuận về mức phụ cấp lương trong hợp đồng lao động hay không và nội dung này được quy định như thế nào?
Người lao động trong thời gian thử việc có được nhận lương tháng 13 không từ người sử dụng lao động không? Người sử dụng lao động trả lương thử việc dưới 85% có bị xử phạt không?
Quyền lợi của người lao động thử việc được hưởng khi gặp tai nạn lao động là gì?
Người lao động đang trong thời gian thử việc thì có được tham gia công đoàn hay không?
Thời gian nghỉ việc của lao động thử việc do tai nạn lao động có được tính hưởng chế độ ốm đau không?
Người sử dụng lao động có phải bồi thường tai nạn lao động cho lao động thử việc không?
