Tra cứu kết quả khám sức khỏe định kỳ trên ứng dụng công dân số TPHCM như thế nào?

Tra cứu kết quả khám sức khỏe định kỳ trên ứng dụng công dân số TPHCM như thế nào?

Dưới đây là hướng dẫn tra cứu kết quả khám sức khỏe định kỳ trên ứng dụng công dân số TPHCM như sau:

Bước 1: Tải ứng dụng

Tải ứng dụng "Công dân số Thành phố Hồ Chí Minh" trên CH Play (đối với điện thoại Android) hoặc App Store (đối với iPhone).

Bước 2: Đăng nhập ứng dụng

Mở ứng dụng Công dân số và đăng nhập tài khoản thông qua VNeID.

Bước 3: Chọn lĩnh vực Y tế

Tại màn hình trang chủ, chọn biểu tượng "Y tế".

Bước 4: Chọn Hồ sơ sức khỏe điện tử

Trong danh mục "Y tế", chọn mục "Hồ sơ sức khỏe điện tử".

Bước 5: Chọn Kết quả khám sức khỏe

Trong menu, chọn mục "Kết luận".

Bước 6: Tra cứu kết quả

Xem chi tiết kết quả khám sức khỏe định kỳ của bản thân.

* Lợi ích khi sử dụng

- Xem kết quả khám sức khỏe mọi lúc, mọi nơi.

- Lưu trữ thông tin sức khỏe cá nhân an toàn, bảo mật.

- Theo dõi lịch sử khám sức khỏe dễ dàng qua các đợt khám.

- Chủ động chăm sóc sức khỏe cho bản thân và gia đình.

* Một số lưu ý dành cho người dân:

- Đảm bảo thông tin cá nhân đã được cập nhật chính xác trên hệ thống.

- Kết quả sẽ hiển thị ngay khi cơ sở y tế hoàn tất cập nhật dữ liệu liên thông.

Trên đây là thông tin về "Tra cứu kết quả khám sức khỏe định kỳ trên ứng dụng công dân số TPHCM như thế nào?".

Tra cứu kết quả khám sức khỏe định kỳ trên ứng dụng công dân số TPHCM như thế nào? (Hình từ Internet)

Quy định về về quy trình khám sức khỏe định kỳ năm 2026 theo Thông tư 32 ra sao?

Theo Điều 35 Thông tư 32/2023/TT-BYT quy trình khám sức khỏe định kỳ được thực hiện như sau:

Trước khi khám, người lao động phải nộp đầy đủ hồ sơ khám sức khỏe theo mẫu quy định tại cơ sở khám sức khỏe.

Sau khi nhận được hồ sơ khám sức khỏe, cơ sở khám sức khỏe thực hiện như sau:

- Đối chiếu ảnh trong hồ sơ khám sức khỏe với người đến khám sức khỏe;

- Đóng dấu giáp lai vào ảnh sau khi đã đối chiếu theo quy định đối với các trường hợp quy định tại các khoản 1, 2 và khoản 3 Điều 37 Thông tư 32/2023/TT-BYT

- Kiểm tra đối chiếu giấy tờ tùy thân hợp lệ của thân nhân người bệnh đối với trường hợp quy định tại khoản 3 Điều 37 Thông tư 32/2023/TT-BYT

- Hướng dẫn quy trình khám sức khỏe của đơn vị cho người được khám sức khỏe hoặc người giám hộ của người được khám sức khỏe (nếu có);

- Cơ sở khám sức khỏe xây dựng, ban hành và thực hiện quy trình khám sức khỏe;

- Trả kết quả và lưu hồ sơ khám sức khỏe.

Đối tượng người lao động và tần suất khám sức khỏe định kỳ cho người lao động được quy định thế nào?

Theo khoản 1 Điều 21 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định như sau:

Điều 21. Khám sức khỏe và điều trị bệnh nghề nghiệp cho người lao động

1. Hằng năm, người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khỏe ít nhất một lần cho người lao động; đối với người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, người lao động là người khuyết tật, người lao động chưa thành niên, người lao động cao tuổi được khám sức khỏe ít nhất 06 tháng một lần.

2. Khi khám sức khỏe theo quy định tại khoản 1 Điều này, lao động nữ phải được khám chuyên khoa phụ sản, người làm việc trong môi trường lao động tiếp xúc với các yếu tố có nguy cơ gây bệnh nghề nghiệp phải được khám phát hiện bệnh nghề nghiệp.

3. Người sử dụng lao động tổ chức khám sức khỏe cho người lao động trước khi bố trí làm việc và trước khi chuyển sang làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hơn hoặc sau khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đã phục hồi sức khỏe, tiếp tục trở lại làm việc, trừ trường hợp đã được Hội đồng y khoa khám giám định mức suy giảm khả năng lao động.

4. Người sử dụng lao động tổ chức khám sức khỏe cho người lao động, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh bảo đảm yêu cầu, điều kiện chuyên môn kỹ thuật.

5. Người sử dụng lao động đưa người lao động được chẩn đoán mắc bệnh nghề nghiệp đến cơ sở khám bệnh, chữa bệnh đủ điều kiện chuyên môn kỹ thuật để điều trị theo phác đồ điều trị bệnh nghề nghiệp do Bộ trưởng Bộ Y tế quy định.

6. Chi phí cho hoạt động khám sức khỏe, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp, điều trị bệnh nghề nghiệp cho người lao động do người sử dụng lao động chi trả quy định tại các khoản 1, 2, 3 và 5 Điều này được hạch toán vào chi phí được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế theo Luật thuế thu nhập doanh nghiệp và hạch toán vào chi phí hoạt động thường xuyên đối với cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp không có hoạt động dịch vụ.

Theo đó, đối tượng người lao động và tần suất khám sức khỏe định kỳ cho người lao động như sau:

- Người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khỏe ít nhất một lần mỗi năm cho người lao động.

- Đối với người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; người lao động là người khuyết tật, người chưa thành niên, người lao động cao tuổi thì được khám sức khỏe ít nhất 06 tháng một lần.

Theo Điều 2 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 người người lao động áp dụng bao gồm: Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động; người thử việc; người học nghề, tập nghề để làm việc cho người sử dụng lao động; Cán bộ, công chức, viên chức, người thuộc lực lượng vũ trang nhân dân; Người lao động làm việc không theo hợp đồng lao động; Người lao động Việt Nam đi làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng; người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam.