Tra cứu hỏi đáp Trung tâm giáo dục nghề nghiệp

Việc tính phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo hiện nay được thực hiện như thế nào (theo từng mức hưởng cụ thể và cách tính)? Khoản phụ cấp này có được dùng để tính mức đóng BHXH, BHYT không?

Xin hỏi luật sư! Tôi là một giáo viên hợp đồng công tác tại trường THCS thuộc khu vực đặc biệt khó khăn. Năm nay các giáo viên trường tôi được hưởng phụ cấp đứng lớp tăng thêm 35% (nay là 70%). Còn tôi vẫn chỉ được hưởng là 35%. Vậy xin luật sư hãy tư vấn giúp tôi trong trường hợp của tôi có được hưởng chế độ này hay không? Mong hồi âm của luật

Tôi được tuyển dụng vào biên chế nhà nước năm 1997, ngạch chuyên viên có mã ngạch 01.003. Năm 2007, tôi được tổ chức phân công nhận nhiệm vụ tại Trạm Khuyến nông huyện với chức danh Phó trưởng trạm. Năm 2008 đến nay, tôi là Trưởng trạm Khuyến nông. Trạm Khuyến nông huyện là đơn vị sự nghiệp công lập thuộc Trung tâm Khuyến nông tỉnh - trực thuộc

Đọc nhiều bài tư vấn của luật sư tôi rất tâm đắc. Nay có câu hỏi muốn nhờ luật sư giải đáp giúp tôi. Tôi muốn thành lập công ty dạy tin học văn phòng, photocopy, quảng cáo thì bao gồm thủ tục gì. Giám đốc doanh nghiệp phải có bằng cấp gì không? Cám ơn luật sư

Công ty tôi là công ty 100% vốn nước ngoài, hiện tại công ty chúng tôi muốn cung cấp dịch vụ đào tạo ngoại ngữ trực tuyến. (Không phải là trung tâm ngoại ngữ mà là cung cấp dịch vụ dạy học trực tuyến) Để đáp ứng được đầy đủ các quy định của pháp luật Việt Nam, rất mong được Luật sư tư vấn về các thủ tục pháp lý,quy định về pháp lý để công ty

Theo phản ánh của bà Tý, từ tháng 9/2005 đến tháng 7/2010 bà giảng dạy tại Trung tâm Kỹ thuật Tổng hợp – Hướng nghiệp huyện, hưởng chế độ theo ngạch giáo viên Trung học phổ thông chưa đạt chuẩn (15c.207). Tháng 8/2010 bà Tý chuyển công tác về Trung tâm Giáo dục thường xuyên của tỉnh và vẫn giữ mã ngạch giáo viên, phụ trách công tác văn thư, chủ

Bảo hiểm xã hội tỉnh Hậu Giang. Thay mặt GV hưu ở thị xã Ngã Bảy chưa nhận trợ cấp thâm niên theo QĐ 52/2013/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ tôi xin có một số ý kiến sau khi có CV 659/BGDĐT-TCCB ngày 17/02/2014 của Bộ Giao dục và Đào tạo như sau: 1/Trường hợp CB quản lý (Hiệu trưởng, P.Hiệu trưởng, Giám đốc, P.Giám đốc...)tham gia giảng dạy tại

Em về làm việc tại một trường phổ thông trung học công lập từ tháng 3-2014. Hiện nay em đang mang thai hai tháng. Em nghe thầy hiệu trưởng nói, nếu em sinh sẽ cắt hợp đồng vì thầy nói trong thời gian tập sự không được nghỉ thai sản. Cho em hỏi điều này quy định ở luật nào? Trường hợp của em có bị đuổi việc không? Rất mong sự chỉ dẫn và tư vấn

Tháng 8.2005, tôi làm giáo viên tại một trường THCS. Từ cuối năm 2005 đến nay, tôi chuyển sang Trường THPT Lấp Vò 3 (Đồng Tháp), làm nhiệm vụ quản lý thiết bị của trường, hưởng lương ngạch giáo viên trung học ngạch 15.113. Đề nghị luật sư tư vấn, tôi có được hưởng chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo không?

Trước đây, tôi công tác trong ngành giáo dục từ tháng 5/1975 đến tháng 11/2003, tổng công là 28 năm 7 tháng. Tuy nhiên khi giải quyết chế độ phụ cấp thâm niên thì thời gian của tôi chỉ được tính là 26 năm 7 tháng, còn 2 năm (từ tháng 10/1983 đến tháng 9/1985 với chức danh là cán bộ, nhưng nhiệm vụ chính vẫn là đứng lớp để hướng dẫn cho giáo

Ông Thái Hữu Lục (thaihuuluc@...) hiện đang làm Phó Hiệu trưởng trường Trung cấp nghề Diên Khánh đề nghị được giải đáp về chế độ phụ cấp thâm niên giáo viên đối với trường hợp của ông. Tháng 8/1985, ông Lục tốt nghiệp đại học và được phân công làm chuyên viên tổng hợp Văn phòng UBND huyện Khánh Vĩnh, tỉnh Khánh Hòa. Tháng 12/1986, ông được