điều kiện cơ quan này còn chỉ tiêu biên chế được giao và bạn phải đáp ứng được yêu cầu của vị trí việc làm còn thiếu này;
- Khi bạn đáp ứng được hai yêu cầu trên thì lúc đó bạn làm hồ sơ xin chuyển công tác theo quy định nộp về Phòng Tổ chức cán bộ Sở Y tế Hà Nam thẩm định và trình các cấp có thẩm quyền xem xét điều động viên chức theo quy định
I. Hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo Điều 16 Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày 13/3/2015 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Việc làm về bảo hiểm thất nghiệp gồm:
1. Đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định.
2. Bản chính hoặc bản sao có chứng
I. Hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo Điều 16 Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày 13/3/2015 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Việc làm về bảo hiểm thất nghiệp gồm:
1. Đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định.
2. Bản chính hoặc bản sao có
* Theo quy định tại Điều 67 Luật bảo hiểm xã hội số 58/2014/QH13 về các trường hợp hưởng trợ cấp tuất hằng tháng như sau:
1. Những người quy định tại khoản 1 và khoản 3 Điều 66 của Luật này thuộc một trong các trường hợp sau đây khi chết thì thân nhân được hưởng tiền tuất hằng tháng:
a) Đã đóng bảo hiểm xã hội đủ 15 năm trở lên
Hiện công ty tôi trả lương cho người lao động như sau: Tổng lương/tháng= Lương cơ bản+ Phụ cấp+ Trợ cấp. Trong đó: Phụ cấp gồm: Chức vụ, trách nhiệm, kỹ thuật, chuyên cần. Trợ cấp gồm: xăng xe đi lại, thuê nhà trọ,… Nếu công nhân vi phạm nội quy lao động, bị xử lý kỷ luật thì người sử dụng lao động có quyền cắt giảm các khoản trợ cấp và phụ cấp
Khi em vào làm tại công ty. Họ yêu cầu em đặt cược 5 triệu đồng gọi là phí đào tạo.và điều khoản đó xuất hiện trong biên bản thỏa thuận.Liệu số tiền đặt cọc đó có đúng quy định của pháp luật hiện hành hay không.vì nó áp dụng cho toàn bộ hệ thống công nhân viên.
Mẹ tôi tham gia kháng chiến có thành tích trong cược kháng chiến chống Mỹ cứu nước và được nhà nước tặng thưởng huân chương kháng chiến hạng 3 . Nay tôi hỏi chế độ ưu đãi của mẹ tôi như thế nào? Sở lao động thương binh và xã hội đã ra quyết định hưởng trợ cấp 1 lần cho mẹ tôi với số tiền là 120.000đ/năm x 10 năm = 1.200.000 đồng. Chế độ như vậy
áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc; Bị tạm giam, chấp hành hình phạt tù; Ra nước ngoài định cư, đi lao động ở nước ngoài theo hợp đồng; Chết.
2. Hồ sơ đề nghị hưởng TCTN
-Đơn đề nghị hưởng TCTN( theo mẫu quy định);
- Bản chính hoặc bản sao có chứng thực về việc chấm dứt HĐLĐ
.đến hôm nay ngày 29/1/2015 do quản lý yêu câu tôi phải tăng ca trong thời gian dài hơn mà vẫn không có tiền tăng ca,tôi đã không đồng ý và quản ly đã băt tôi phải viết đơn nghi việc,vậy tôi xin hỏi Sở Lao Động-Thương Binh và Xã Hội tỉnh Hà Nam tư vẫn cho tôi cách giải quyết,tôi đã ký hợp đồng xác định thời hạn 12 tháng với công ty từ tháng 8 năm 2013,sau
sỹ cư trú tổ chức truy điệu; bàn giao hồ sơ liệt sỹ về Sở Lao động - TB và XH quản lý, thực hiện chế độ ưu đãi theo quy định.
Như vậy bạn cần gặp UBND phường Lam Hạ thành phố Phủ Lý để được hướng dẫn mẫu đơn và làm các công việc tiếp theo để xác minh trường hợp hy sinh và lập hồ sơ đề nghị Nhà nước công nhận là liệt sỹ với ông Nguyễn Văn Dật
Vấn đề bạn hỏi chúng tôi xin trả lời như sau:
Căn cứ Bộ luật lao động năm 2012, Nghị định số 49/2013/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật lao động về tiền lương và các văn bản hiện hành của Nhà nước, doanh nghiệp có trách nhiệm xây dựng thang bảng lương, bảng lương và gửi về Phòng
dụng lao động phải đăng ký nội quy lao động tại cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp tỉnh.
2.Trong thời gian 10 ngày, kể từ ngày ban hành nội quy lao động, người sử dụng lao động phải nộp hồ sơ đăng ký nội quy lao động.
3.Trong thời hạn 07 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được hồ sơ đăng ký nội quy lao động, nếu nội quy lao động có
Vấn đề bạn hỏi chúng tôi xin trả lời như sau:
Căn cứ điều 132 của Bộ luật lao động hiện hành qui định: “Người bị xử lý kỷ luật lao động, bị tạm đình chỉ công việc hoặc phải bồi thường theo chế độ trách nhiệm vật chất nếu thấy không thỏa đáng có quyền khiếu nại với người sử dụng lao động, với cơ quan có thẩm quyền theo qui định của pháp luật
Bố tôi đã từng lái xe cho sư đoàn 471 và 571 phục vụ chiến dịch giải phóng miền nam. Hiện nay bố tôi bị tiểu đường tuýp 2. Tôi muốn hỏi vậy bố tôi có được hưởng chế độ chất độc màu da cam không. Nếu được bố tôi có cần phải tự đi làm giám định y khoa để gửi vào hồ sơ đưa lên huyện không hay chỉ cần sổ điều trị bệnh tiểu đường hàng tháng theo bảo
công nghiệp tỉnh thì gửi các văn bản nêu trên cho Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh)
- Xây dựng qui chế nâng bậc lương, trả lương, qui chế thưởng;
- Ký kết và thực hiện Hợp đồng lao động;
- Hàng năm , xây dựng kế hoạch an toàn- vệ sinh lao động của cơ sở.
- Tổ chức và phân công nhiệm vụ cho bộ phận an toàn- vệ sinh lao
lao động làm trong năm thứ 6 tại công ty bạn ( không có sự thay đổi về người sử dụng lao động) sẽ được cộng thêm một ngày vào ngày nghỉ phép năm. Tương tự, nếu người lao động đó vẫn làm tại công ty của bạn liên tục ở năm thứ 11(không có sự thay đổi về người sử dụng lao động) , thì sẽ được tính cộng 02 ngày vào tổng số ngày nghỉ phép năm...
Chúng tôi là những người lao động làm việc cho công ty Cổ phần đầu tư và phát triển Bắc Hà.Tại Thanh Nghị - Thanh Liêm - Hà Nam. Xin hỏi sở LĐ - TBXH một vấn đề như sau: Chúng tôi làm việc ở công ty Bắc Hà từ tháng 1/2013 đến tháng 6/2013. Tuy nhiên đến thời điểm này chúng tôi vẫn chưa nhận được lương và các chế độ lao động mà chúng tôi đáng được
Kính gửi Sở lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Hà Nam.Tên tôi là Trần Ngọc Giang ,tôi xin hỏi quý sở về vấn đề hỗ trợ tiền xây nhà cho hộ nghèo theo quyết định 167 của trung ương. Nhà tôi thuộc diện hộ nghèo năm 2013 va theo chủ trương của Đảng và nhà nước tôi đã xây dựng 1 nếp nhà kiên cố để xóa nhà tạm và tôi được biết theo quyết định 167 của
Vấn đề bạn hỏi chúng tôi xin trả lời như sau:
Quyết định số 613/QĐ-TTg ngày 06/5/2010 của Thủ tướng Chính phủ và Thông tư số 16/2010/TT-BLĐTBXH ngày 01/6/2012 của Bộ Lao động - TB và XH hướng dẫn quyết định số 613/QĐ-TTg ngày 06/5/2010 về việc trợ cấp hàng tháng cho những người có từ đủ 15 năm đến dưới 20 năm công tác thực tế đã hết thời hạn
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Xin chuyển công tác lên tuyến trên cùng tỉnh
18:03 | 30/08/2016
