Tôi làm việc cho một công ty TNHH. Trong thời gian tôi nghỉ thai sản (từ 26-8 đến hết 25-12-2010), công ty tôi có chi trả cho nhân viên các khoản: tiền thưởng 2-9, tiền trợ cấp nghỉ mát năm 2010 và tiền thưởngTết dương lịch 2011. Trong các khoản trên, tôi chỉ được công ty chi trả cho 50% tiền Tết dương lịch. Xin hỏi như vậy có phù hợp với Luật
Tôi làm công nhân xây dựng tại công ty M. Trong các tháng của quí 2 chúng tôi làm liên tục không có ngày nghỉ, kể cả ngày lễ, và được tính trả lương làm ngoài giờ. Tôi muốn hỏi tiền lương làm ngoài giờ tính như thế nào là đúng, việc huy động thời gian làm việc như vậy có đúng pháp luật không?
trước đến một tuần, nhưng đến nay tôi vẫn chưa nhận được tiền lương ( làm 3 tháng nhưng chỉ nhận được 520.000đ , giữ lương 30 ngày, tháng 12 không thanh toán và lấy lý do nghỉ ngang, không báo trước và không hoàn trả lương cho tôi). Thời gian làm việc của Công ty từ 7h30 đến 19h30 (không trực), nếu trực thì tới 21h, riêng ngày 15/12 trực từ 7h30 đến
Knh gửi quý cơ quan xin vui long cho em hỏi về việc quyết toán thuế TNCN Như sau: trường hợp 1: Người lao động có tổng thu nhập là 6.000.000 đ/tháng làm việc tại công ty đến tháng 08/2012 thì nghỉ việc, vậy khi quyết toán cuối năm 2012 tính như thế nào? cá nhân này có được ủy quyền qt thay hay không? - trường hợp 2: Người lao động có tổng thu nhập
, có căn cứ rõ ràng để xác định rằng A đã có một chào hàng hợp pháp theo quy định của công ước Viên đối với B theo khoản 1 Điều 14 Công ước, cụ thể: “ Một đề nghị ký kết hợp đồng gửi cho một hay nhiều người xác định được coi là một chào hàng nếu có đủ chính xác và nếu nó chỉ rõ ý chí của người chào hàng muốn tự ràng buộc mình trong trường hợp có sự
Ba tôi ký hợp đồng thuê nhà năm 1964. Sau năm 1975, bên cho thuê tuyên bố hủy hợp đồng (chỉ nói miệng), mọi nghĩa vụ về nhà đất ba tôi đóng cho Nhà nước. Vậy cho tôi hỏi hợp đồng đó có còn giá trị?
Em đang là học sinh lớp 5 trường Tiểu học cơ sở Long Bình Tân. Em sinh năm 2004 nhưng khi làm giấy khai sinh người kê khai ghi sai là 2000. Nay em muốn làm lại giấy khai sinh cho đúng năm sinh 2004 vậy nếu em làm lại giấy khai sinh thì học bạ của em có thể yêu cầu nhà trường điều chỉnh lại để hợp với giấy khai sinh hay không? Em xin cảm ơn. (Đỗ
tối thiểu là ba và không hạn chế số lượng tối đa.
Cổ đông chỉ chịu trách nhiệm về các khoản nợ và nghĩa vụ tài sản khác của doanh nghiệp trong phạm vi số vốn đã góp vào doanh nghiệp.
Cổ đông có quyền tự do chuyển nhượng cổ phần của mình cho người khác, trừ trường hợp (Cổ đông sở hữu cổ phần ưu đãi biểu quyết không được chuyển nhượng cổ phần đó
lương do chính phủ quy định. Nhưng khi gia đình tôi đi nhận, chỉ nhận được mai táng phí + huy hiệu 50 tuổi Đảng. Khi hỏi trợ cấp một lần 3 tháng lương thì Phòng LĐ-TB&XH nói rằng số tiền đó được chia ra để cho bà tôi nhận hàng tháng. Cách trả lời như vậy có đúng không? Bà tôi sinh năm 1928, đã già và mất sức lao động, vậy bà tôi có được hưởng chế độ
Gia đình tôi có một mảnh đất và căn nhà do ba mẹ tôi mua năm 1990 tại Củ Chi. Giấy tờ nhà đất do ba tôi đứng tên. Vừa qua, ba tôi có ký hợp đồng tặng cho mảnh đất và căn nhà đó cho người con riêng của ba và vấn đề này nhà tôi không ai đồng ý. Vậy gia đình tôi phải làm gì?
, thành phố Biên Hòa nơi có đất thu hồi. - Phải chứng minh được đã kết hôn trước khi có quyết định thu hồi đất (đối với trường hợp cha mẹ cho con đất cất nhà ở để ở riêng sau khi lập gia đình), có đăng ký kết hôn từ trước khi quyết định thu hồi đất mà một trong hai người có đăng ký hộ khẩu (thường trú, tạm trú dài hạn diện KT3) tại địa chỉ của căn nhà
Tôi muốn hỏi rằng hiện tai nhà tôi đang cư ngụ tại ấp 1 xã nhân nghĩa (thuộc nông trường đá xưa) từ năm 1993. Hiện tại tôi không biết có dự án gì nơi đây mà UBND xã nhân nghĩa lại nhiều lần yêu cầu chúng tôi phải rời đi trong vòng 10 ngày mà không hề có chính sách hỗ trợ rõ ràng. Mong quý huyện xem xet giúp. 8 hộ dân chúng tôi thiết tha nhờ sự
Gần đây tình hình sản xuất của công ty gặp khó khăn nên việc chi trả tiền lương cho người lao động không đúng quy định, lúc thì trễ từ 5 đến 10 ngày, có lúc trên 10 ngày. Việc này ảnh hưởng tới cuộc sống thường nhật của anh chị em công nhân. Vậy xin hỏi pháp luật có quy định gì về thời gian trả lương cho người lao động?
điều tra, Viện kiểm sát phải ra một trong những quyết định sau đây:
A) Truy tố bị can trước Tòa án bằng bản cáo trạng;
B) Trả hồ sơ để điều tra bổ sung;
C) Đình chỉ hoặc tạm đình chỉ vụ án.
Trong trường hợp cần thiết, Viện trưởng Viện kiểm sát có thể gia hạn, nhưng không quá mười ngày đối với tội phạm ít nghiêm trọng và tội phạm
Ông Nguyễn Văn Trạch, thị trấn Tân Sơn, huyện Ninh Sơn hỏi: Ông là đội viên du kích xã từ tháng 5/1952 ở vùng địch tạm chiếm thị xã Đông Hà, tỉnh Quảng Trị, đầu năm 1954 là Tiểu đội trưởng cho đến tháng 6/1954, tháng 7/1954 được điều qua Quân đội (Trung đoàn 271), tháng 9/1954 cùng đơn vị tập kết ra miền Bắc; đã được tặng thưởng Huân chương kháng
Anh Huy đang làm công nhân tại Công ty cổ phần BC, do hoàn cảnh gia đình, anh phải nghỉ việc. Anh Huy hỏi: Tháng trước tôi đã nhận lương, tháng này tôi chỉ mới làm hai tuần. Khi nghỉ việc, tôi có được nhận lương của hai tuần đã làm tại Công ty không?
Theo quy định tại Điều 608 Bộ luật Dân sự năm 2005 thì trong trường hợp tài sản bị xâm phạm thì thiệt hại được bồi thường bao gồm:
- Tài sản bị mất;
- Tài sản bị huỷ hoại hoặc bị hư hỏng;
- Lợi ích gắn liền với việc sử dụng, khai thác tài sản;
- Chi phí hợp lý để ngăn chặn, hạn chế và khắc phục thiệt hại.
Như
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Xin thị thực di dân Hoa Kỳ do chị ruột bảo lãnh
18:03 | 30/08/2016
