Tra cứu hỏi đáp Công việc nặng nhọc

Hiện nay tôi đang làm việc tại Công ty Cổ phần xí nghiệp Đúc. nghề nghiệp hiện tại là pha trộn cát, sét, và làm khuôn đúc Kim loại. tôi xin hỏi nghề nghiệp của tôi có thuộc ngành nghề độc hại hay không? và có được xét 10 năm trong ngành nghề độc hại hay không ? 

Là nhóm công nhân làm việc bốc dỡ và vận chuyển nước đá cây đến các phân xưởng sản xuất : Công việc của nhóm này có được tính danh mục nặng nhọc độc hại nguy hiểm hay không? Theo tôi tìm hiểu danh mục nghề tại NMNNNĐHNH : thì Bốc dỡ nước đá cây, thùng đá cây lên xuống tàu đánh cá biển mới là : NNĐHNH. 

Cửa hàng trưởng cửa hàng bán lẻ xăng dầu khoán quản: Cửa hàng trưởng kiêm bán hàng xăng dầu, như vậy có được tính là làm công việc nặng nhọc độc hại hay không?Vì cửa hàng khoán quản chỉ có một người là cửa hàng trưởng nên phải tham gia bán hàng trực tiếp như công nhân bán lẻ xăng dầu. Xin cho biết, cám ơn!

Kính gửi luật sư! Xin luật sư giải đáp cho chúng tôi một số vướng mắc: Hiện nay công ty chúng tôi đang thực hiện xác định nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và công việc nặng nhọc, độc hại nguy hiểm cho người lao động đang làm việc tại công ty; Tuy nhiên, sau khi đối chiếu với quy định của pháp luật, chúng tôi có

Công việc của em là: công nhân QLBVR-PCCR (sổ BHXH ghi đúng như vậy). Vậy em có được hưởng nghề nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm không?

Trong ngành viễn thông công nhân viba và tuần tra bảo vệ cáp quang có phải là công việc nặng nhọc độc hại không?

Tôi là lao động nữ, HĐLĐ không xác định thời hạn, năm nay 50 tuổi, có thời gian công tác và tham gia BHXH hơn 20 năm và có thời gian làm nghề nặng nhọc độc hại (gác chắn đường ngang tại tỉnh Ninh Thuận) là gần 20 năm. Đến tuổi 50, công ty thông báo chấm dứt HĐLĐ với tôi theo khoản 4 điều 36 và khoản 2 điều 187 Bộ Luật Lao động vì đủ điều kiện

Trong nhà máy sản xuất gạch tuynen bằng công nghệ nung đất sét, khâu đoạn nào được tính là nặng nhọc, độc hại. Tìm thông tư hoặc văn bản ở đâu?

Tôi làm việc tại công ty đã 3 năm, mức lương công ty trả cho tôi là 6 triệu/tháng, nhưng mức đóng bảo hiểm của tôi là 3,1 triệu/tháng. Vậy xin hỏi công ty làm vậy có đúng không?

Hiện nay, Nhà nước ta đã có nhiều chính sách bảo vệ và chăm sóc trẻ em, đặc biệt là trẻ em có những hoàn cảnh vô cùng khó khăn như trẻ mồ côi, trẻ em bị bỏ rơi, trẻ em là nạn nhân chất độc hoá học, trẻ em bị khuyết tật... Tuy vậy, ở từng địa phương việc thực hiện các chính sách này cũng có nhiều cách hiểu và thực thi khác nhau, nhiều trẻ em còn

Xin hỏi luật sư vấn đề như sau: Tôi làm việc tại doanh nghiệp Nhà nước từ năm 1980 và hiện nay Tôi đang làm tại một công ty liên doanh tại Long Thành, vào làm tại công ty từ 16/7/1994 . Tôi sinh ngày 01/3/1952, đã đóng BHXH được 31 năm. Sắp tới tôi về hưu nhưng được công ty đồng ý ký hợp đồng thêm 05 năm. Như vậy tôi có được cấp sổ hưu khi đến

Xin chào. Anh của em hiện đang là công nhân vận hành trạm xử lý nước cấp sinh hoạt của một công ty dệt nhuộm. Cho hỏi, anh em có được hưởng trợ cấp độc hại hay không? nếu không thì điều kiện nào thì anh em mới được hưởng trợ cấp độc hại được? Chân thành cảm ơn