Tra cứu hỏi đáp đầu tư công

Xin được hỏi, quản lý tiến độ thi công xây dựng được quy định như thế nào? Mong được hỗ trợ.

Cho em hỏi vấn đề này ạ. Nhân viên thường xuyên say xỉn khi đến công ty làm việc thì có thể áp dụng hình thức sa thải hay không?

Theo quy định hiện hành thì đoàn viên công đoàn có những quyền gì?

Không rõ hiện nay thì những nơi nào không được đình công. Cung cấp giúp mình danh mục những nơi này nhé, mình cảm ơn!

Xin hỏi, trong quản lý chất lượng thi công xây dựng đối với thiết kế xây dựng nhà ở riêng lẻ của hộ gia đình, cá nhân được quy định như thế nào?

Nhờ admin hỗ trợ giúp mình, trường hợp nào thì chủ đầu tư xây dựng nhà ở riêng lẽ được tự tổ chức thực hiện thiết kế xây dựng công trình?

Cho hỏi: Theo quy định của pháp luật thì khi tốt nghiệp đại học loại giỏi có được tuyển thẳng vào công chức không? Mong sớm nhận hồi đáp.

Cho hỏi theo quy định thì: Nội dung kiểm tra công tác bảo vệ môi trường trong Công an được quy định ra sao? Mong sớm nhận hồi đáp thắc mắc nội dung nêu trên.

Trường hợp nhà thầu đạt giải thưởng về chất lượng công trình xây dựng không biết là có được ưu tiên khi tham gia đấu thầu hay không?

Xin hỏi: Việc công bố quy hoạch cảng hàng không, sân bay trên phương tiện thông tin đại chúng sẽ theo hình thức nào?

Việc công bố quy hoạch cảng hàng không, sân bay được thực hiện như thế nào theo quy định mới nhất?

Trong quản lý chất lượng thi công và bảo trì công trình xây dựng, không biết giám định xây dựng bao gồm những chi phí nào?

Xin được hỏi, chi phí kiểm định xây dựng trong quản lý chất lượng công trình được quy định như thế nào?

Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 quy định có 4 trường hợp người sử dụng lao động được sa thải người lao động khi họ vi phạm. Vậy ngoài những trường hợp đó ra nếu công ty có thêm một số trường hợp khác người lao động vi phạm được cho là nghiêm trọng thì có được tự quy định thêm trong nội quy lao động để áp dụng cho công ty mình không ạ?

Em làm ở công ty về may mặc đã được 4 năm theo hợp đồng không xác định thời hạn. Tuy nhiên vừa rồi khi công ty đổi tên thì có yêu cầu toàn bộ nhân sự ký lại hợp đồng lao động theo thời hạn mới bắt đầu từ 21/02/2021 theo tên công ty mới. Như vậy thì thâm niên làm việc của em từ 4 năm trước không được ghi nhận nữa ạ? Nghe nói làm việc được 5 năm