Tôi có vấn đề cần được tư vấn: Trong quá trình phân loại kiểm tra chất lượng an toàn thực phẩm thì có thể sử dụng Danh mục HS để áp dụng mức thuế đối với hàng hóa nhập khẩu được không?
Tôi có vấn đề cần được tư vấn: Trong quá trình phân loại kiểm tra chất lượng an toàn thực phẩm thì có thể sử dụng Danh mục HS để áp dụng mức thuế đối với hàng hóa nhập khẩu được không?
Chào ban biên tập, cho em hỏi: Nếu trong thời gian thai kì mà không nghỉ khám thai thì có được hưởng chế độ thai sản không ạ???
Chào luật sư, luật sư cho tôi hỏi trường hợp nếu tôi sau khi nghỉ đủ 6 tháng thai sản, tôi trở lại làm việc được 1 tuần rồi nghỉ dưỡng sức sau thai sản. Khi nghỉ xong dưỡng sức, tôi muốn xin nghỉ luôn, vậy có được trả tiền nghỉ dưỡng sức sau thai sản không?
Em là nhân viên của Thế giới di động, em vừa nghỉ xong thai sản 6 tháng giờ em tiếp tục nghỉ dưỡng sức. Luật sư cho em hỏi chế độ nghỉ dưỡng sức sau thai sản được hưởng 30% mức lương cơ bản x 7 ngày. Số tiền này của bên bảo hiểm chi trả hay nguồn tiền của công ty em chi trả ạ?
Công ty chúng tôi có sử dụng dịch vụ chuyển phát nhanh tài liệu tới các khách hàng qua đơn vị kinh doanh dịch vụ Chuyển phát nhanh. Cuối mỗi tháng có tổng hợp bảng kê cước phát sinh dịch vụ CPN trong tháng đó và trả hoá đơn cho đơn vị chúng tôi. Trên hóa đơn điện tử, phần nội dung hàng hoá, dịch vụ ghi là: Cước chuyển phát tháng 9/2019 (hoặc
Xin chào. Tôi hiện đang kinh doanh nhà nghỉ. Ban biên tập cho tôi hỏi: Thủ tục cấp giấy chứng nhận đủ điều kiện phòng cháy chữa cháy
Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh được tính từ ngày sinh hay được tính từ ngày nghỉ? Vì tôi nghỉ trước sinh 2 ngày, tức là tôi nghỉ 08/05/2019 nhưng đến 10/05 Tôi mới phẫu thuật. Vậy sau 6 tháng chế độ thai sản thì tôi đọc nghỉ dưỡng sức từ 08/11/2019 hay 10/11/2019 ạ! Mong nhận được hồi âm.
Xin chào luật sư. Sau thời gian nghỉ thai sản 6 tháng, tôi xin nghỉ dưỡng sức 5 ngày. Vậy ngoài khoản trợ cấp 30% mức lương cơ sở, 5 ngày đó tôi có được tính lương như 6 tháng trước đó không ạ?
Chào ban biên tập, Tôi hiện đang là kế toán tại nhà máy sản xuất các linh kiện đồng hồ. Dạo gần đây, hàng về nhiều, tôi cùng các nhân viên khác phải tăng ca. Có hôm phải đến tối muộn mới được về. Công ty cũng trả tiền lương làm thêm giờ. Tôi nghe nói, thu nhập từ tiền lương, tiền công phải nộp thuế thu nhập cá nhân. Tôi muốn hỏi rằng là Thuế
Tôi là Trọng hiện tại tôi là Công nhân may mặc, công ty tôi làm việc vào các ngày trong tuần kể cả thứ bảy, chủ nhật và được nghỉ nguyên ngày vào thứ tư. Cho tôi hỏi, khi làm việc vào ngày chủ nhật tôi có được hưởng tiền làm thêm giờ vào cuối tuần không?
Tôi sinh năm 1984, có thời gian làm giáo viên mầm non. Tư vấn nghỉ chế độ thai sản trùng với thời gian nghỉ hè. Mình sinh bé 17/3/2019. Mình nghỉ làm 13/3/2019. Trường hợp này mình sẽ được đơn vị bố trí nghỉ bù bao lâu?
Xin chào ban biên tập, Tôi bị thai lưu 7 tuần nhưng đơn vị nơi tôi công tác cho tôi nghỉ 20 ngày tính cả những ngày tôi nằm viện. Như vậy có đúng không?
Những ngày phép ở công ty mình có thể bù vào những ngày nghỉ chế độ chăm con ốm không? Căn cứ pháp lý?
Liên quan đến hoạt động nạo vét duy tu luồng hàng hải công cộng, Ban biên tập cho tôi hỏi: công tác kiểm tra giám sát hoạt động nạo vét duy tu luồng hàng hải công cộng bao gồm những nội dung gì? Mong nhận được sự hỗ trợ!