Câu hỏi của bạn Đặng Tuấn Anh, địa chỉ: [email protected] Hiện tại chúng tôi đang triển khai đầu tư xây dựng dự án đường dây tải điện 110kV, gồm 40 vị trí cột xây dựng mới, hiện tại dự án đã có sự chấp thuận hướng tuyến của Sở QHKT, chỉ giới đỏ và số liệu hạ tầng kỹ thuật của Viện Quy hoạch xây dựng, việc tiếp theo là chúng tôi phải làm là đo vẽ
Chúng tôi là những người dân sinh sống tại cụm dân cư số 3, số 3 mặt đường 70 – thôn yên xá – xã Tân Chiều – Thanh trì – Hà Nội. Chúng tôi xin trình bày một việc như sau: Cách đây hơn 10 năm chúng tôi chấp hành nghị định 32/TB-UB của UBND huyện Thanh Trì, Hội đồng nhân dân huyện Thanh Trì, UBND xã Tân Triều, HĐND xã Tân Triều về việc
;
- Yêu cầu Tòa án xác định, phân chia quyền sở hữu, sử dụng tài sản; yêu cầu Tòa án giải thích những điểm chưa rõ, đính chính lỗi chính tả hoặc số liệu sai sót; khởi kiện dân sự để bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của mình trong trường hợp có tranh chấp về tài sản liên quan đến THA;
- Tự mình hoặc ủy quyền cho người khác xác minh, cung cấp thông tin
đương sự, người làm chứng, người giám định, người phiên dịch trong cùng vụ án đó; người có căn cứ rõ ràng cho rằng họ có thể không vô tư trong khi làm nhiệm vụ không được tham gia hội đồng định giá.
Hội đồng định giá chỉ tiến hành định giá khi có mặt đầy đủ các thành viên của Hội đồng. Trong trường hợp cần thiết, đại diện Ủy ban nhân dân cấp xã
hiện cùng với hồ sơ xin cấp Giấy chứng nhận, xin chuyển mục đích sử dụng đất đến Văn phòng đăng ký quyền sử dụng đất hoặc cơ quan tài nguyên và môi trường. Vậy em xin hỏi trường hợp sau khi ra thông báo về số tiền sử dụng đất ghi nợ ( Hộ gia đình đã được cấp giấy chứng nhân quyền sử dụng đất và được ghi nợ tiền sử dụng đất ) thì hộ gia đình cá nhân
hiện cùng với hồ sơ xin cấp Giấy chứng nhận, xin chuyển mục đích sử dụng đất đến Văn phòng đăng ký quyền sử dụng đất hoặc cơ quan tài nguyên và môi trường. Vậy em xin hỏi trường hợp sau khi ra thông báo về thu tiền sử dụng đất thì hộ gia đình cá nhân mới nộp hồ sơ xin miễn, giảm tiền sử dụng đất qua văn phòng đăng ký quyền sử dụng đất vậy trường hợp
dân Việt Nam đang ở nước ngoài có xác nhận của cơ quan lãnh sự, đại diện ngoại giao của Việt Nam tại nước đó;
6. Di chúc của người tạm giam, đang chấp hành hình phạt tù, người đang chấp hành biện pháp sử lý hành chính tại cơ sở giáo dục, cơ sở chữa bệnh có xác nhận của người phụ trách cơ sở đó.
chuyển giao khu đất và tài sản trên đất cho 1 Công ty TNHH đang hoạt động mà tôi cũng là 1 thành viên góp vốn của Công ty. Kính đề nghị quý Sở cho biết việc chuyển giao khu đất và tài sản trên đất như vậy có được phép không và tôi phải làm các thủ tục gì để thực hiện. Câu hỏi ông Pham Ngọc Quang, địa chỉ: [email protected]
Xin kính chào các anh/chị. Tôi muốn hỏi về thủ tục xin giấy phép hoạt động truyền hình trả tiền (truyền hình cáp) như sau: - Loại hình công ty chúng tôi có được cấp phép không (trong đăng ký kinh doanh có được phép hoạt động trong lĩnh vực dịch vụ điện tử-viễn thông)? - Hình thức hoạt động là chuyển tiếp các chương trình của K+, VTC vệ tinh, VTC
Bà Nga nguyên là cán bộ Sở Tài nguyên và Môi trường khiếu nại lên Giám đốc sở về việc giải quyết chế độ hưu trí đối với bà. Bà Nga không đồng ý với quyết định giải quyết lần đầu. Theo quy định của pháp luật, bà Nga có thể tiếp tục gửi đơn khiếu nại đến cơ quan nào? Người gửi: Nguyễn Văn Tân - Sinh Viên (Ngày gửi: 08/10/2014)
đi nộp giấy tờ nên bên bảo hiểm không nhận hồ sơ nữa, và trong thời hạn khoảng 2 tháng mà không nhận hồ sơ thì coi như là không được hưởng chế độ này nữa. Nhân viên nhân sự trả lời như vậy có đúng không? Theo luật 2013 thì thời gian để nộp giấy tờ và hưởng chế độ dưỡng sức ra sao? (fantasticnihongo48@)
Tôi vào làm cho một công ty TNHH tại P.Tân Quy, Quận 7, TP.HCM từ ngày 12-8-2013 đến nay nhưng công ty không ký hợp đồng lao động (HĐLĐ). Lúc vào làm, giám đốc có thỏa thuận lương với tôi là mức lương (chưa bao gồm phụ cấp) là 18.000.000đ/tháng. Tôi mới chỉ ứng lương 5 triệu đồng để đi công tác tại Gia lai. Ngày 29-10-2013 công ty thông báo
Tôi đang công tác tại một công ty giáo dục 100% vốn đầu tư nước ngoài. Bộ phận nhân sự công ty chúng tôi quy định ngày 25 mỗi tháng là ngày chấm công và tính lương cho tháng đó. Công ty quy định một năm nhân viên được hưởng 12 ngày phép, phép của năm nào sẽ dùng cho năm đó (nếu để qua năm mới thì phép năm cũ sẽ mất hết). Cuối năm 2011 vừa qua
chấp hành công đoàn cơ sở, thì phải có sự thỏa thuận của Ban chấp hành công đoàn cơ sở; nếu là Chủ tịch Ban chấp hành công đoàn cơ sở thì phải có sự thỏa thuận của tổ chức công đoàn cấp trên trực tiếp.
Tôi làm việc cho một công ty TNHH. Trong thời gian tôi nghỉ thai sản (từ 26-8 đến hết 25-12-2010), công ty tôi có chi trả cho nhân viên các khoản: tiền thưởng 2-9, tiền trợ cấp nghỉ mát năm 2010 và tiền thưởngTết dương lịch 2011. Trong các khoản trên, tôi chỉ được công ty chi trả cho 50% tiền Tết dương lịch. Xin hỏi như vậy có phù hợp với Luật