bản.
2. Nội dung nội quy lao động không được trái với pháp luật về lao động và quy định khác của pháp luật có liên quan. Nội quy lao động bao gồm những nội dung chủ yếu sau đây:
a) Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
b) Trật tự tại nơi làm việc;
c) An toàn lao động, vệ sinh lao động ở nơi làm việc;
d) Việc bảo vệ tài sản và bí mật
dụng từ 10 người lao động trở lên phải có nội quy lao động bằng văn bản. Công ty bạn là Công ty TNHH 2 thành viên trở lên, có 15 lao động nên thuộc trường hợp bắt buộc phải đăng ký nội quy lao động.
Nội quy lao động bao gồm những nội dung chủ yếu sau đây:
a) Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
b) Trật tự tại nơi làm việc;
c) An toàn lao
và số lượng người lao động nghỉ hưu.
-Danh sách và số lượng người lao động được chuyển sang làm việc không trọn thời gian, người lao động phải chấm dứt hợp đồng lao động.
-Biện pháp và nguồn tài chính bảo đảm thực hiện phương án.
Hai là, khi người lao động không muốn tiếp tục công việc thì công ty sẽ yêu cầu người lao động trình bày rõ lý
định của pháp luật. Bên được bảo lãnh phải nhận nợ và hoàn trả cho Quỹ bảo lãnh tín dụng số tiền đã được Quỹ bảo lãnh tín dụng trả nợ thay.
Tại Khoản 1 Điều 25 Nghị định 34/2018/NĐ-CP về thành lập, tổ chức và hoạt động của Quỹ bảo lãnh tín dụng cho doanh nghiệp nhỏ và vừa, các biện pháp bảo đảm cho hoạt động bảo lãnh vay vốn của Quỹ bảo lãnh tín
Trong trường hợp tổ chức, cá nhân được nhà nước cho thuê, cho thuê mua nhà ở thuộc sở hữu nhà nước mà có hành vi chiếm dụng nhà ở thuộc sở hữu nhà nước một cách trái phép thì bị xử phạt như thế nào?
Trong trường hợp cá nhân ở trong các căn hộ nhà chung cư mà tự ý thay đổi thiết kế phần sở hữu riêng trong căn hộ của mình trong nhà chung cư đó thì có vi phạm các quy định của pháp luật hiện nay hay không? Nếu có thì sẽ bị xử lý như thế nào?
Tôi muốn thay đổi kết cấu chịu lực phần sở hữu riêng của mình trong nhà chung cư (Trong căn hộ thuộc sở hữu của tôi trong nhà chung cư) thì tôi có vi phạm pháp luật hay không? Có thể trả lời cho tôi được không!
doanh nghiệp nhỏ và vừa theo quy định tại Nghị định này và pháp luật có liên quan. Quỹ bảo lãnh tín dụng hoạt động theo mô hình Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ theo quy định tại Nghị định này và pháp luật liên quan khi không quy định tại Nghị định này.
Tại Điều 51 Nghị định 34/2018/NĐ-CP về thành lập
tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
- Hưu trí và tử tuất.
Chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tính trên thời gian người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định tại Nghị định 143/2018/NĐ-CP.
Trên đây là quan điểm
-CP và Quyết định 595/QĐ-BHXH và các quy định pháp luật khác liên quan.
Những người lao động thuộc trường hợp nêu trên không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo Nghị định 143/2018/NĐ-CP khi thuộc một trong các trường hợp sau:
- Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp theo quy định pháp luật;
- Người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu
Trên là thắc mắc của bạn Nguyễn Lê Giang, hiện bạn đang sinh sống và làm việc tại Dĩ An, Bình Dương." Trước đây tôi có đi làm tại một xí nghiệp may có tham gia BHXH, nhưng sau khi sinh con xong tôi nghỉ làm 2 năm trong hai năm đó tôi không tham gia BHXH, nay tôi đi làm lại và tiếp tục tham gia BHXH. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Việc tôi tham
Về vấn đề này của bạn thì tại Khoản 2 và Khoản 3 Điều 29 Nghị định 43/2014/NĐ-CP hướng dẫn thi hành Luật Đất đai do Thủ tướng Chính phủ ban hành có quy định như sau:
"Điều 29. Cấp Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất, quyền sở hữu nhà ở và tài sản khác gắn liền với đất đối với trường hợp thửa đất có diện tích nhỏ hơn diện tích tối thiểu
Về vấn đề này của bạn thì tại Khoản 1 Điều 29 Nghị định 43/2014/NĐ-CP hướng dẫn thi hành Luật Đất đai do Thủ tướng Chính phủ ban hành có quy định như sau:
"Cấp Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất, quyền sở hữu nhà ở và tài sản khác gắn liền với đất đối với trường hợp thửa đất có diện tích nhỏ hơn diện tích tối thiểu
1. Thửa đất đang sử dụng
khoa học pháp lý, xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa Việt Nam vì mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh.
Hội Luật gia Việt Nam mở rộng quan hệ hữu nghị, hợp tác với các tổ chức luật gia trên thế giới và các tổ chức khác theo nguyên tắc tôn trọng độc lập, chủ quyền, toàn vẹn lãnh thổ của mỗi nước vì mục đích
, cho thuê mua bất động sản quy mô nhỏ, không thường xuyên thì không phải thành lập doanh nghiệp nhưng phải kê khai nộp thuế theo quy định của pháp luật.
Theo đó, theo quy định tại Điều 5 Nghị định 76/2015/NĐ-CP thì tổ hức, hộ gia đình, cá nhân bán, chuyển nhượng, cho thuê, cho thuê mua bất động sản không phải thành lập doanh nghiệp kinh doanh bất
Tôi thắc mắc tại những công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ (hay còn gọi là doanh nghiệp) thì kiểm soát viên có phải là người quản lý của công ty hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!
Nước ta cho phép các nhà đầu tư nước ngoài (bao gồm tổ chức nước ngoài và cá nhân nước ngoài) được sở hữu cổ phần trong các ngân hàng thương mại Việt Nam. Vậy pháp luật nước ta có giới hạn tỷ lệ sở hữu cổ phần của các nhà đầu tư nước ngoài trong trường hợp này hay không? Nếu có thề cụ thể là bao nhiêu %?
hữu cổ phần tối đa của một nhà đầu tư nước ngoài tại một tổ chức tín dụng Việt Nam; điều kiện đối với tổ chức tín dụng Việt Nam bán cổ phần cho nhà đầu tư nước ngoài thực hiện theo quy định tại Nghị định 01/2014/NĐ-CP và các quy định pháp luật khác có liên quan.
Trên đây là quan điểm tư vấn của chúng tôi đối với vấn đề mà bạn đang thắc mắc
Điều 8 Nghị định 116/2010/NĐ-CP về chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn quy định:
Trợ cấp một lần khi chuyển công tác ra khỏi vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn hoặc nghỉ hưu
- Đối tượng quy định tại
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
