Liên quan đến quy định về khen thưởng trong công đoàn. Cho hỏi, danh hiệu thi đua của Công đoàn và Danh hiệu vinh dự và danh hiệu thi đua của Nhà nước áp dụng bình xét khen thưởng của công đoàn được quy định như thế nào?
Chủ doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ sàn giao dịch bất động sản bắt buộc phải có chứng chỉ hành nghề môi giới bất động sản?
Căn cứ Điều 69 Luật Kinh doanh bất động sản 2014 có quy định về điều kiện thành lập sàn giao dịch bất động sản như sau:
1. Tổ chức, cá nhân kinh doanh dịch vụ sàn giao dịch bất động sản phải thành lập doanh nghiệp.
2
Liên quan đến quy định về khem thưởng cho ngành công đoàn. Cho hỏi, phát động thi đua, đăng ký thi đua và nguyên tắc khen thưởng và căn cứ để xét khen thưởng
Gia đình cho thuê phòng trọ có cần đăng ký kinh doanh?
Căn cứ Khoản 2 Điều 10 Luật Kinh doanh bất động sản 2014 có quy định như sau:
Tổ chức, hộ gia đình, cá nhân bán, chuyển nhượng, cho thuê, cho thuê mua bất động sản quy mô nhỏ, không thường xuyên thì không phải thành lập doanh nghiệp nhưng phải kê khai nộp thuế theo quy định của pháp
chị đi làm trở lại thì chị vẫn được nghỉ và hưởng nguyên lương 05 ngày theo quy định trên.
Người lao động nghỉ thai sản trong năm có được hưởng 12 ngày phép?
Cho hỏi: Trường trong năm có 12 tháng nhưng người lao động nghỉ 6 tháng thai sản thì người lao động đó có được hưởng 12 ngày nghỉ phép trong năm không? Mong sớm nhận hồi đáp.
Trả
Ai là người quản lý doanh nghiệp trong công ty cổ phần?
Liên quan đến quy định pháp luật về doanh nghiệp thì đối với người quản lý doanh nghiệp trong công ty cổ phần sẽ bao gồm những ai?
Trả lời:
Căn cứ Khoản 24 Điều 4 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định như sau:
Người quản lý doanh nghiệp là người quản lý doanh nghiệp tư nhân và
Liên quan đến quy định về hoạt động khen thưởng của công đoàn. Cho hỏi: Đối tượng, tiêu chuẩn xét tặng danh hiệu thi đua “Công đoàn cơ sở hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” và “Cờ thi đua của Tổng Liên đoàn” được quy định ra sao?
Nghỉ ốm đau dài ngày trong năm có được hưởng 12 ngày phép?
Trường hợp người lao động nghỉ ốm đau dài ngày trong năm thì có được hưởng 12 ngày phép không? Mong sớm nhận hồi đáp.
Trả lời: Tại Khoản 1 Điều 113 Bộ luật lao động 2019, có quy định:
Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm
được quy định tại Khoản 3 Điều 47 Luật này như sau:
Khi có căn cứ về việc vị trí công tác, việc làm, tính mạng, sức khỏe, tài sản, danh dự, nhân phẩm của người quy định tại khoản 1 Điều này đang bị xâm hại hoặc có nguy cơ bị xâm hại ngay tức khắc hay họ bị trù dập, phân biệt đối xử do việc tố cáo, người giải quyết tố cáo, cơ quan khác có thẩm quyền
, liên hiệp hợp tác xã;
c) Họ, tên, địa chỉ thường trú, quốc tịch, số chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu của thành viên là cá nhân hoặc người đại diện hợp pháp cho hộ gia đình.
Trường hợp thành viên là pháp nhân thì phải ghi rõ tên, trụ sở chính, số quyết định thành lập hoặc số đăng ký; họ, tên, địa chỉ thường trú, quốc tịch, số chứng minh nhân dân
Có được ly hôn khi Chồng thường xuyên chửi vợ không? Con bị khuyết tật thì mức cấp dưỡng cho con khi vợ, chồng ly hôn là bao nhiêu? Có bao nhiêu trường hợp chồng không có quyền yêu cầu ly hôn đối với vợ?
Liên quan đến quy định của pháp luật hiện hành thì đối tượng, tiêu chuẩn xét tặng giải thưởng và đối tượng, tiêu chuẩn xét tặng bằng Lao động sáng tạo của Tổng Liên đoàn được quy định ra sao?
định tại khoản 1 Điều 97 của Luật này.
2. Chấp hành nghiêm chỉnh cam kết tuân thủ pháp luật, thực hiện đầy đủ nghĩa vụ công dân, nội quy, quy chế của nơi cư trú, nơi làm việc; tích cực tham gia lao động, học tập; chấp hành đầy đủ nghĩa vụ bồi thường thiệt hại, các hình phạt bổ sung theo bản án của Tòa án.
3. Thực hiện nghĩa vụ nộp phần thu nhập
tục (Khoản 5 Điều 11 Nghị định 140/2018/NĐ-CP): Người sử dụng lao động đề nghị Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi người nước ngoài dự kiến làm việc xác nhận người lao động nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động trước ít nhất 07 ngày làm việc, kể từ ngày người lao động nước ngoài bắt đầu làm việc, trừ các trường hợp quy định tại Khoản
xác nhận người lao động nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động nhưng phải báo cáo với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi người lao động nước ngoài dự kiến làm việc thông tin: họ và tên, tuổi, quốc tịch, số hộ chiếu, tên người sử dụng lao động nước ngoài, ngày bắt đầu và ngày kết thúc làm việc
Trường hợp nghỉ dưỡng sức do tai nạn lao động được nhận bao nhiêu tiền trợ cấp? Người lao động chết do tai nạn lao động trong thời gian thử việc có được bồi thường không? Phải trả cho người lao động bị tai nạn lao động bao nhiêu tháng lương?
Có được làm căn cước công dân tại nơi tạm trú?
Tại Điều 10 Thông tư 59/2021/TT-BCA, có quy định:
Điều 10. Tiếp nhận đề nghị cấp, đổi, cấp lại thẻ Căn cước công dân
1. Công dân trực tiếp đến cơ quan Công an có thẩm quyền tiếp nhận đề nghị cấp, đổi, cấp lại thẻ Căn cước công dân nơi công dân thường trú, tạm trú để đề nghị cấp, đổi, cấp
Tai nạn giao thông khi đi công tác nước ngoài có phải là tai nạn lao động không?
Người lao động là người Việt Nam, đi công tác ở Singapore, trong thời gian công tác thì bị tai nạn giao thông khi đang trên đường đến công ty ở Singapore làm. Vậy trường hợp này có được coi là tai nạn lao động không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn
Bị tai nạn lao động khi thử việc có được bồi thường không? Mức trợ cấp một lần khi bị tai nạn lao động là bao nhiêu? Căn cứ để tính trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp một lần
Phải cư trú ở Việt Nam mới được làm thành viên hợp tác xã?
Căn cứ Khoản 1 Điều 13 Luật hợp tác xã 2012 cá nhân, hộ gia đình, pháp nhân trở thành thành viên hợp tác xã phải đáp ứng đủ các điều kiện sau đây:
a) Cá nhân là công dân Việt Nam hoặc người nước ngoài cư trú hợp pháp tại Việt Nam, từ đủ 18 tuổi trở lên, có năng lực hành vi dân sự
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
