Tra cứu hỏi đáp Nhãn sinh thái

Anh chị cho em hỏi, em đã nộp đầy đủ giấy tờ để công ty làm cho em hưởng chế độ thai sản. Nhưng đã hơn 6 tháng rồi mà công ty báo lại, bên bảo hiểm chưa xem xét để giải quyết. Vậy anh chị cho em biết khi công ty nộp đầy đủ giấy tờ cho bên bhxh thì bao lâu thì sẽ xem xét và giải quyết ah.

Xin chào chuyên mục Tôi có vấn đề xin hỏi như sau: Bà xã tôi mang thai tháng thứ 7 và có tham gia đầy đủ các bảo hiểm theo luật định, đóng bảo hiểm nhiều năm rồi. Vậy là lao động nữ mang thai tháng thứ 7 thì có được về sớm hoặc đi trễ 1 giờ trong ngày không? Khi hỏi công ty bà xã tôi đang làm họ nói không được. Xin trả lời giúp tôi như thế nào

Trong thời kỳ mang thai tôi có đi khám và siêu âm thai năm lần tại bệnh viện đa khoa Hậu giang, có sổ khám thai và giấy siêu âm (Tôi nghỉ sinh từ ngày 30.7 đến 30.12 năm 2014) đến nay đã lãnh đủ tiền thai sản (còn tiền dưỡng sức thì chưa có). Nhưng đến nay chế độ đi khám thai vẫn chưa có. Vậy xin hỏi bhxh tôi có thể lấy lại sổ khám thai và

Tôi nghỉ thai sản từ 10/5/2011- 10/9/2011,đến nay chỉ nhận số tiền 6300000 đồng (sáu triệu ba trăm nghìn đồng).Theo mẫu số: C67b- HD (Ban hành theo quyết định số: 51/2007/QĐ-BT ngày 22/06/2007 của Bộ trưởng BTC)và mẫu:C67a-HD thì tôi nhận được số tiền là 8632.000 đồng ( tám triệu sáu trăm ba mươi hai nghìn đồng.Vì sao? Tôi có lên cơ quan bảo

Khi sinh đôi thì người Mẹ được nghỉ 7 tháng, vậy cho tôi hỏi khi sinh đôi thì người mẹ được hưởng 6 hay 7 tháng lương ?

Anh A sinh năm 1986 có gặp gỡ T sinh năm 1995 được khoảng 1 tháng, hai bên nảy sinh tình cảm và có quan hệ với nhau vài lần, cả 2 đều tự nguyện. Sau đó 2 người không liên lạc gì với nhau, nhưng hiện giờ T đang mang thai được 6 tháng hơn và khẳng định đây là con của anh A.  Được biết là T có gặp gỡ và quan hệ tình dục rất nhiều với các chàng

Tôi có tham gia BHXH theo đơn vị trường học. Tôi sinh con đã được 5 tháng mà vẫn chưa nhận được tiền nghỉ thai sản. Vậy cho tôi hỏi, BHXH giải quyết các chế độ theo tháng hay theo quý mà đến giờ gần hết thời gian nghỉ thai sản mà tôi vẫn chưa được nhận trở cấp.

Em hiện đang có bé 15 tuần và đang làm việc cho công ty tư nhân đã đóng bảo hiểm được 17 tháng. Nhưng trên thẻ bảo hiểm của em nơi đăng ký chỉ là TTYT thì khi sinh trong bệnh viện sẽ được hưởng những quyền lợi gì và hình thức ra sao kèm thời gian nghỉ là bao lâu?Rất mong sớm nhận được hồi âm của các anh chị.

Tôi muốn hỏi về chế độ giải quyết thanh toán tiền nghỉ thai sản. Tôi đóng bảo hiểm đã được 1 năm, tôi làm trong biên chế nhà nước. Tôi nghỉ sinh từ tháng 8/2014. Tôi đã nộp đầy đủ hồ sơ nghỉ sinh vào ngày 28/9/2014 để nhận bảo hiểm nhưng đến nay chưa thấy thanh toán. Vậy tôi muốn hỏi kể từ ngày nhận hồ sơ thì trong thời gian bao lâu tôi mới

Tôi có anh trai trước đây đi nghĩa vụ quân sự, trong thời gian thưc hiện chưa xong nghĩa vụ thì xin phép đơn vị cưới vợ vì đã có con. Trong thời gian thực hiện nghĩa vụ nên kết hôn vẫn chưa đăng ký kết hôn. Sau khi vợ của anh sinh con thi khoảng 1 năm sau vợ anh bỏ về nhà ngoại sống đến nay và buôn bán nuôi con,vì một vài chuyện nên chị bỏ về

Em có người bạn thân (đang là sinh viên) bị người yêu mượn xe mang đi cầm cố 22 triệu lấy tiền đánh bài. Nhưng không trả được, bạn em có điện thoại về nhà người yêu (người mượn xe) để nhờ gia đình giúp lấy lại xe.nhưng gia đình không chịu giúp và nói giờ từ bỏ đứa con đó.không chịu giúp ban em. Giờ bạn em nên làm thế nào để lấy lại được xe

Cty em hoạt động tại Tân Uyên và đóng bảo hiểm tại BHXH Huyện Tân Uyên. (Cty em là Doanh nghiệp tư nhân không phải Nhà nước). Trong Cty em có 1 nhân viên nữ đang mang bầu đóng bảo hiểm từ tháng 07/2013. Dự tính đến 25/01/2013 sẽ sinh bé. Mức đóng BHXH + BHYT (không có BHTN) là: 2.514.500 (LCB) x 1,85 (H.Số) = 4.651.825 đ, làm việc trong môi

em làm việc cty tư nhân ở Đà Nẵng vào năm 2012 và đóng bảo hiểm xã hội đến hết tháng 7/2014. Nay em đã xin nghĩ việc. Em đang mang thai và dự sinh ngày 9/2/2015, vậy em có được hưởng chế độ thai sản k, mức đóng bảo hiểm của em là 2.566.000đ. Nếu được thì em phải nộp hồ sơ hưởng chế độ ở đâu, hiện giờ em đang cư trú tại Đại Quang, Đại Lộc, Quảng

Tại đơn vị tôi có trường hợp nhân viên nữ sinh con vào đầu tháng 7 năm 2011. BHXH đã duyệt chi chế độ thai sản cho nhân viên này vào tháng 8/2011 với hệ số lương là 3.0, nhưng đến tháng 12/2011 đơn vị mới ra quyết định nâng lương cho nhân viên (thay đổi hệ số lương từ 3.0 lên 3.33 kể từ 01/04/2011). Vậy xin hỏi nhân viên này có được thanh toán

Công ty em đóng bảo hiểm cho em với mức lương là 2.930.000 trong vòng 6 tháng trước khi em sinh con. Em sinh con ngày 26.06.2013. Vậy tổng số tiền bảo hiểm, trợ cấp thai sản em được nhận là bao nhiêu? Một người bạn của em đang làm Nhân sự tại TP.HCM cho biết, em sẽ được tính như sau: 2.930.000*6+ 2*1.150.000 (mức lương cơ bản của nhà nước) = 19