
Thưa luật sư, tôi có 1 người em trai (26 tuổi, đang là nhân viên y tế tuyến đầu chống dịch Covid-19 và đang công tác tại bệnh viện trong TPHCM). Hiện ở phường có gửi thông báo yêu cầu em tôi phải về quê (ở Ninh Thuận) để khám sức khỏe để đi nghĩa vụ quân sự. Em tôi có giấy xác nhận của trưởng bộ phận nơi đang công tác là đang làm việc tại bệnh
Dạ, em muốn hỏi: Trường hợp em ký hợp đồng lao động không thời hạn, tính tới bây giờ cũng gần 9 năm tham gia BHTN, nên em muốn hỏi nếu em làm 9 năm thì được hưởng tối đã mấy tháng bảo hiểm thất nghiệp?
Đợt gọi đi khám sức khỏe nghĩa vụ quân sự đợt này em vẫn còn học tại trường nhưng khoá học tại trường đã lố thời hạn. Vậy có cách nào để tạm hoãn thêm 01 năm nữa không ạ? Và trường hợp đóng phạt để không đi thì đóng khoảng bao nhiêu và khoảng bao lâu thì sẽ bị gọi lại?
Cho hỏi, tôi đã tham gia đóng bảo hiểm tại doanh nghiệp Nhà Nước từ tháng 04/2002 đến tháng 02/2017 tôi nghỉ việc và hưởng trợ cấp 1 lần. Sau đó đến tháng 07/2019, tôi xin làm ở công ty tư nhân và đóng lại bảo hiểm xã hội (trong đó có BHTN) cũng từ tháng 07/2019 cho đến nay.
Như vậy, tôi có thuộc diện được hỗ trợ theo Nghị quyết 116/NQ
Bên mình có nhân sự đã làm cho công ty hơn 15 năm nay. Một một khoảng thời gian họ không đóng bảo hiểm thất nghiệp. Mới rồi do dịch bệnh covid, nhân sự này mắc bệnh và đã mất. Trường hợp này công ty có phải trả trợ cấp thôi việc cho khoảng thời gian nhân sự này không được đóng BHTN không?
Cho hỏi việc quản lý các vấn đề liên quan đến tài khoản đăng ký trên Cổng Dịch vụ công quốc gia được thực hiện như thế nào? Nhờ hỗ trợ theo quy định mới.
Xin cho hỏi hiện nay tôi đang làm phục vụ nhà hàng khách sạn theo mùa vụ. Hai bên có thỏa thuận miệng lương sẽ được trả bằng tiền mặt sau khi kết thúc ca làm việc (một ca làm việc được trả 200k). Tuy nhiên, trong thời gian gần đây do thiếu nhân viên, nên sau khi kết thúc ca làm việc quản lý bảo rằng chỉ trả cho tôi 150k giữ lại 50k của tôi sau
Cho hỏi, hiện nay bạn tôi là người nước ngoài đang giáo viên tiếng Anh làm việc tại Việt Nam theo giấy phép lao động. Trong thời gian làm ở Việt Nam nếu bạn tôi làm thêm một công việc khác ngoài công việc được ghi trong giấy phép lao động thì có vi phạm quy định của pháp luật không?
Hiện tại tôi là giáo viên dạy trường công lập, là viên chức, ngoài chế độ lương thưởng, cũng như phụ cấp nhà giáo thì tôi muốn kinh doanh bằng việc mở hộ kinh doanh cửa hàng tạp hóa. Như vậy, thì có được không?
Cho hỏi thời hạn thực hiện giám định trong lĩnh vực tài nguyên và môi trường được pháp luật quy định như thế nào?
Liên quan đến việc chẩn đoán và điều trị bệnh COVID-19 ở trẻ thì: Triệu chứng lâm sàng đối với bệnh nhi mắc COVID-19 được quy định thế nào?
Dạ, cho em hỏi: Có phải theo pháp luật về lao động thì khi người lao động làm việc tại công ty đủ 01 năm thì sau thời gian đó người sử dụng lao động phải tăng lương đúng không? Nửa năm tăng lương một lần?