Tra cứu hỏi đáp Quỹ bảo hiểm xã hội

Em đang làm kế toán doanh nghiệp, em có trường hợp này trong công ty chưa biết giải quyết sao nên em muốn hòi ạ. Trường hợp là công ty có ký hợp đồng thời vụ với một chị để làm nhân viên vệ sinh (do nhân viên trước đây nghỉ thai sản), hợp đồng 6 tháng. Em không biết trường hợp này công ty em thực hiện khấu trừ thuế 10% hay là khấu trừ theo biểu

Em làm công ty đóng bảo hiểm từ 7/3/2018 đến 7/3/2019 em nghỉ việc. Em sinh con vào ngày 15/3/2019. Vậy em có hưởng được tiền thai sản hay không ạ? Em phải làm hồ sơ bao gồm những gì chỉ em được không ạ? Và em sẽ được chi trả bao nhiêu tháng lương ạ?

Tôi làm việc tại một nông trường chè có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc vào năm 2013 đến tháng 3 năm 2019. Nhưng trong thời gian từ tháng 4/2017 tôi có xin được làm việc tại trường mần non đóng bảo hiểm xã hội từ 6/2017 tại trường mầm non đó đến nay. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi. Thời gian đóng BHXH trùng như vậy sẽ được giải quyết như thế

Hoạt động chữ thập đỏ về chăm sóc sức khoẻ là hoạt động góp phần bảo vệ và nâng cao sức khoẻ nhân dân, tham gia phòng, chống dịch bệnh. Liên quan đến vấn đề này, Ban biên tập cho tôi hỏi cơ sở khám bệnh, chữa bệnh chữ thập đỏ là cơ sở hoạt động như thế nào? Tôi có thể tham khảo vấn đề này ở đâu? Hy vọng sớm nhận

Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Cụ thể cho tôi hỏi mang thai hộ được hưởng chế độ dưỡng sức sau sinh không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Minh Ngọc - ngoc*****@gmail.com

Tôi đang tìm hiểu các quy định về phân cấp, quản lý công chức viên chức người lao động tại đơn vị sự nghiệp của Bộ Tư pháp. Anh chị cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì thẩm quyền của Thủ trưởng đơn vị sự nghiệp thuộc Cục thuộc Bộ Tư pháp được quy định như thế nào? Xin giải đáp giúp tôi.

Xin chào Ban biên tập, tôi bị một người lên facebook bịa đặt nói xấu làm cho công việc làm ăn của tôi không thuận lợi. Tôi rất bức xúc đối với việc làm này nên đã đi báo công an. Bây giờ tôi muốn kiện người đó ra tòa để yêu cầu người này bồi thường danh dự, nhân phẩm, uy tín cho tôi. Anh chị cho tôi hỏi trong trường

Theo như tôi biết thì đối với trường hợp bình thường thì thời gian được nghỉ thai sản là 06 tháng. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi đối với trường hợp của mang thai hộ thì lao động nữ được nghỉ thai sản bảo lâu? Mong sớm nhận được phản hồi từu Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Kim Ngân - ngan*****@gmail.com

Theo như tôi biết đối với những trường hợp bình thường thì khi vợ sinh con thì chồng sẽ được nghỉ hưởng chế độ thai sản 05 ngày. Vậy đối với trường hợp vợ mang thai hộ, khi sinh chồng có được nghỉ không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Minh Hân - han*****@gmail.com

Có thắc mắc này tôi muốn hỏi mong nhận được sự tư vấn từ Ban biên tập. Cụ thể là lao động của các công ty nông, lâm nghiệp được quy định như thế nào? Xin cảm ơn 

Thanh Thảo (093***)

Cho em hỏi, em làm công ty từ tháng 6 năm 2014 đến tháng 4 năm 2016 thì em nghỉ. Nay em rút bảo hiểm một lần thì được bao nhiêu tiền ạ? Và cho em hỏi em còn được lãnh tiền bảo hiểm gì nữa không ạ? Em xin cảm ơn.

Hiện tại tôi làm việc cho 2 công ty không cùng lĩnh vực, đều ký hợp đồng lao động. Cho hỏi, mức đóng BHXH khi làm việc tại 2 công ty thế nào? Cảm ơn!

Xem báo tôi biết có hướng dẫn về cấp phép hoạt động cho thuê lại lao động sẽ có hiệu lực trong thời gian sắp tới, theo đó Ban tư vấn cho tôi hỏi: Doanh nghiệp cho thuê lại lao động sử dụng tiền ký quỹ để làm gì? Mong sớm nhận được câu trả lời.

Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh quyết định cho phép doanh nghiệp rút tiền ký quỹ trong các trường hợp nào? Ban tư vấn vui lòng hỗ trợ giúp.

Xin chào anh chị, tôi đang tìm hiểu các quy định về phân cấp, quản lý công chức, viên chức người lao động tại các đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ Tư pháp. Anh chị cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì Thẩm quyền của Thứ trưởng phụ trách đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ Tư pháp được quy định như thế nào? Xin giải đáp giúp tôi.

Theo như tôi biết nếu như người lao động làm việc trong điều kiện bình thường thì sẽ có 12 ngày phép 1 năm. Nếu như trong năm không nghỉ hết ngày phép trong năm sẽ được thanh toán bằng tiền. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi tiền lương những ngày phép chưa nghỉ có phải đóng thuế TNCN không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn

Xin chào anh chị, tôi có chút thắc mắc như sau: Hôm trước tôi bị đang đi trên đường trong thôn thì bị công an xã dừng xe lại do tại lúc đó không có đội mũ bảo hiểm. Tuy nhiên công an xã còn xử phạt tôi về tội không có bằng lái. Anh chị cho tôi hỏi công an xã có được xử phạt người không có bằng lái không? Xin tư vấn

Xin chào ban biên tập, tôi có chút vấn đề thắc mắc mong được giải đáp: Anh chị cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì lực lượng công an xã có được dừng xe, kiểm soát trên các tuyến quốc lộ, tỉnh lộ không? Xin giải đáp giúp tôi.

Gia Nghĩa - Bạc Liêu

Hiện tại công ty tôi có 1 trường hợp như sau:

1. Vào làm việc, ký hợp đồng từ 11/2006 nhưng đến tháng 03/2007 mới được tham gia bảo hiểm.

2. Xin nghỉ việc từ ngày 01/04/2019.

Tiền lương cơ bản là : 4.827.000 VNĐ

Phụ cấp thâm niên: 600.000 vnd.

Đây cũng là 2 khoản được đóng tiền bảo hiểm xã hội hiện nay