Tại Điều 375 Bộ luật hình sự 2015 Và tại Khoản 133 Điều 1 Luật sửa đổi Bộ luật Hình sự 2017, có quy định:
Tội làm sai lệch hồ sơ vụ án, vụ việc
Điều tra viên, Kiểm sát viên, Thẩm phán, Hội thẩm, Thư ký Tòa án, người khác có nhiệm vụ, quyền hạn trong hoạt động tư pháp, người bào chữa, người bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của bị hại
đối tượng trong vụ án.
- Kể từ thời điểm 0 giờ 00 phút ngày 01/01/2018 Bộ luật hình sự năm 2015 (sửa đổi, bổ sung năm 2017) có hiệu lực thi hành, yêu cầu các VKSND địa phương nghiên cứu kỹ các điểm mới trong chương tội phạm về ma túy và bám sát nội dung hướng dẫn thực hiện trong Nghị quyết số 41/2017/QH14 ngày 20/6/2017 để triển khai thực hiện
Cho tôi hỏi theo quy định mới được Viện trưởng VKS ban hành thì nội dung báo cáo định kỳ của viện kiểm sát nhân dân khi tòa án tuyên bị cáo không phạm tội được quy định thế nào?
Xin chào ban biên tập, tôi đang tìm hiểu các quy định về thực hành quyền công tố và kiểm sát xét xử hình sự. Anh chị cho tôi hỏi công tác thực hiện Luật trách nhiệm bồi thường của Nhà nước đối với người bị oan trong tố tụng hình sự được quy định như thế nào?
hiệu lực pháp luật nhưng có đơn kêu oan; đơn nêu các dấu hiệu vi phạm tố tụng, đơn bổ sung tình tiết mới, các chất vấn, kiến nghị của Đại biểu quốc hội, cử tri... để rút hồ sơ nghiên cứu, phát hiện vi phạm, kịp thời báo cáo Lãnh đạo Viện kháng nghị theo thẩm quyền.
Phối hợp với đơn vị nghiệp vụ của Tòa án nhân dân cấp cao để trao đổi nghiệp vụ, nắm
sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, dưỡng sức phục hồi sức khỏe theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
- Thời gian bị xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự mà đã được cơ quan, tổ chức có thẩm quyền kết luận là oan, sai;
- Thời gian bị tạm đình chỉ công tác theo quy định tại Điều 81 của Luật Cán bộ, công chức;
- Thời
sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, dưỡng sức phục hồi sức khỏe theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
- Thời gian bị xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự mà đã được cơ quan, tổ chức có thẩm quyền kết luận là oan, sai;
- Thời gian bị tạm đình chỉ công tác theo quy định tại Điều 81 của Luật Cán bộ, công chức;
- Thời
sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, dưỡng sức phục hồi sức khỏe theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội;
- Thời gian bị xử lý kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự mà đã được cơ quan, tổ chức có thẩm quyền kết luận là oan, sai;
- Thời gian bị tạm đình chỉ công tác theo quy định tại Điều 81 của Luật Cán bộ, công chức;
- Thời
viên chức không bị xử lý kỷ luật hoặc được kết luận là oan, sai thì được truy lĩnh 50% còn lại của mức lương hiện hưởng, cộng với phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề trong thời gian tạm đình chỉ công tác hoặc bị tạm giữ, tạm giam.
3. Trường hợp viên chức bị xử lý kỷ luật hoặc bị Tòa án tuyên là có tội thì không
nâng bậc lương thường xuyên đối với các trường hợp đã có kết luận của cơ quan có thẩm quyền là oan, sai sau khi bị đình chỉ công tác, bị tạm giữ, tạm giam, bị kỷ luật thực hiện theo quy định tại Khoản 3 và Khoản 4 Điều 2 Thông tư số 08/2013/TT-BNV.
Trên đây là nội dung quy định về điều kiện, tiêu chuẩn và chế độ nâng bậc lương thường xuyên đối với
Xin chào anh chị, tôi có chút vấn đề cần giải đáp: Chi bộ tôi có trường hợp đảng viên kia bị kỷ luật khai trừ khỏi đảng. Tuy nhiên, sau này phát hiện ra hình thức kỷ luật này bị oan sai đảng viên. Chi bộ đã khôi phục quyền của đảng viên này. Tôi có chút thắc mắc là trong thời gian đang viên này bị khai trừ ra khỏi
, tại Khản 4 Điều 2 Thông tư 08/2013/TT-BNV có quy định chi tiết hơn về việc bị tạm giữ, tạm giam có được xét nâng bậc lương thường xuyên hay không như sau:
Trường hợp đã có kết luận của cơ quan có thẩm quyền là oan, sai sau khi bị đình chỉ công tác, bị tạm giữ, tạm giam, bị kỷ luật (khiển trách, cảnh cáo, giáng chức, cách chức) thì thời gian này
khẩu, sổ tạm trú, giấy tờ khác liên quan đến cư trú để thực hiện hành vi trái quy định của pháp luật;
d) Sử dụng sổ hộ khẩu, sổ tạm trú, giấy tờ khác liên quan đến cư trú để thực hiện hành vi trái quy định của pháp luật;
...
Biện pháp khắc phục hậu quả:
a) Buộc thu hồi sổ hộ khẩu, sổ tạm trú, giấy tờ khác liên quan đến cư trú đối với hành
Công chức bị tạm đình chỉ công tác để xem xét xử lý kỷ luật và đã được chi trả 50% lương trong thời gian tạm đình chỉ công tác. Vậy sau khi xử lý kỷ luật thì công chức có được truy lĩnh 50% lương còn lại trong thời gian bị tạm đình chỉ hay không?
án, nội dung, tính chất, mức độ vi phạm để quyết định xử lý kỷ luật theo đúng quy trình.
+ Trường hợp đảng viên bị xử oan, sai đã được tòa án quyết định hủy bỏ bản án hoặc thay đổi mức án, cơ quan có thẩm quyền đình chỉ vụ án thì các tổ chức đảng có thẩm quyền phải khẩn trương xem xét lại kỷ luật đối với đảng viên đó, kể cả trường hợp đã chết
Cơ quan tôi sắp có một Đảng viên bị xử lý kỷ luật nên tôi cũng muốn tìm hiểu về những quy định này để cập nhật kiến thức cho bản thân. Cho tôi hỏi là hiện nay pháp luật hiện hành quy định về nguyên tắc xử lý kỷ luật Đảng viên như thế nào? Xin cảm ơn
Là một Đảng viên, tôi biết mình phải chấp hành tốt những nội quy của Đảng. Đồng thời, tôi cũng muốn cập nhật các nguyên tắc xử lý kỷ luật Đảng viên trong giai đoạn từ năm 2014-2016 để bổ sung kiến thức cũng như hoàn thiện bản thân mình hơn. Mong Ban biên tập hỗ trợ nội dung này. Xin cảm ơn
Trong giai đoạn từ năm 2008-2012, nguyên tắc xử lý kỷ luật Đảng viên được quy định như thế nào? Và nội dung này được quy định ở đâu? Mong Ban biên tập có thể cung cấp thông tin, xin cảm ơn
Tiêu chí về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao để đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý viện kiểm sát nhân dân được quy định thế nào? Xin chào các chuyên gia Thư Ký Luật. Tôi là công chức nhà nước, hiện đang công tác tại huyện Ba Tri, Bến Tre. Tôi được biết, Ban chấp hành Trung ương vừa ban hành quy định về hệ
Tiêu chí về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao để đánh giá cán bộ lãnh đạo, quản lý tòa án nhân dân được quy định thế nào? Xin chào các chuyên gia Thư Ký Luật. Tôi là công chức nhà nước, hiện đang công tác tại quận Ninh Kiều, Cần Thơ. Tôi được biết, Ban chấp hành trung ương vừa ban hành quy định về hệ thống
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
