Tra cứu hỏi đáp Cho vay theo hạn mức

Theo như quy định tại Bộ luật lao động thì công ty có trách nhiệm xây dựng thang lương, bảng lương, định mức lao động làm cơ sở để tuyển dụng, sử dụng lao động, thỏa thuận mức lương ghi trong hợp đồng lao động và trả lương cho nhân viên. Vậy trường hợp công ty không xây dựng thang lương, bảng lương theo quy định

Khi vào làm việc tại công ty, để được nhận vào làm tôi phải đặt cọc cho công ty một khoản tiền để được ký hợp đồng. Công ty nói sẽ trả lại khi tôi nghỉ việc. Nhưng đến nay khi tôi nghỉ việc thì công ty không trả lại tiền đặt cọc này cho tôi. Vậy tôi có lấy lại được không? Nếu được thì phải làm thế nào?

Xin chào, tôi làm bên công ty TNHH hai thành viên về Xây dựng, vừa rồi công ty tôi có sự thay đổi do có sự chuyển nhượng phần vốn góp của các thành viên. Dạo nay chúng tôi đang hoàn thành dự án ở Tây Ninh nên tôi chưa đăng ký thay đổi thành viên. Anh chị cho tôi hỏi chậm đăng ký thay đổi thành viên trong bao lâu thì

Luật sư vui lòng tư vấn giúp tôi. Trường hợp tôi có vay một khoản tiền của bạn có tính lãi trong thời hạn vay, việc trả lại sẽ trả chung với tiền vay khi hết thời hạn vay. Nhưng đến thời hạn tôi không trả được nợ vay cũng như lãi cho bạn tôi thì tôi phải trả lãi chậm trả cho bạn tôi như thế nào?

Xin cho hỏi trong trường hợp hợp đồng vay tiền có thỏa thuận về lãi suất mà bên đi vay không thể trả lại khoản vay trong thời hạn đã thỏa thuận với bên cho vay trong hợp đồng vay có lãi, thì bên đi vay phải có nghĩa vụ trả lại quá hạn như thế nào? Rất mong các luật sư hướng dẫn giúp!

Tôi đã tham gia bảo hiểm xã hội được 5 năm. Sắp tới tôi sẽ đi định cư ở nước ngoài. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi ra nước ngoài định cư cần làm những giấy tờ gì để hưởng BHXH một lần? Mức hưởng bảo hiểm xã hội 01 lần là bao nhiêu? Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Thúy Linh - linh*****@gmail.com

Tôi đi làm và được trả lương theo hình thức khoán theo khối lượng, chất lượng công việc và thời gian phải hoàn thành công việc. Vậy trường hợp tôi đi làm vào ngày nghỉ tết để hoàn thành công việc của công ty cho kịp tiến độ thời gian thì có được trả thêm tiền lương hay không?

Tôi hiện là trợ lý giám đốc cho công ty TNHH một thành viên, trong cuộc họp vừa rồi tôi có nghe xếp nhắc qua chuyện thay đổi vốn điều lệ của công ty, nhưng tôi thì chưa rõ việc thay đổi vốn điều lệ được thực hiện qua hình thức nào? Rất mong nhận được dự hỗ trợ từ Quý ban biên tập.

(********@gmail.com)

Tôi kinh doanh mô hình hộ kinh doanh cá thể, sắp tới có nhu cầu sử dụng 3 lao động, 1 bảo vệ đủ 18 tuổi và 2 người bán hàng 17 tuổi. Cho hỏi, nếu ký kết hợp đồng lao động thì ai là người được ký và chúng tôi có thể ký hợp đồng lao động với người dưới 18 tuổi không?

Chân thành cảm ơn!

Nay là những ngày gần đến Tết nguyên đán, nhiều người ở xa đang tất bật mua vé tàu về quê ăn tết, lợi dụng điều này mà nhiều đối tượng bán vé tàu giả nhằm mục đích trục lợi cho bản thân, mà không màng đến khó khăn của những người phải tha phương cầu thực. Theo đó, tôi muốn biết với hành vi bán vé tàu tết giả thì bị

Tôi hiện làm ăn gặp chút khó khăn, nên có ý định vay tiền của một người quen, nhưng lo sợ là họ cho vay nặng lãi, nên tôi muốn tìm hiểu để hỗ trợ cho bản thân, Ban biên tập vui lòng cho tôi hỏi: về phần lãi suất vay do đôi bên thỏa thuận thì lãi suất cho vay tối đa hiện nay là bao nhiêu?

Tôi có tìm hiểu về các quy định liên quan đến bảo hiểm cho chủ xe cơ giới và có thắc mắc muốn nhờ mọi người giải đáp. Cụ thể, cho tôi hỏi: Doanh nghiệp bảo hiểm không bồi thường thiệt hại do chủ xe ô tô gây ra trong những trường hợp nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!

Thưa Luật sư, Công ty tôi mô hình Công ty TNHH một thành viên, thành lập từ năm 2016. Và giờ tôi muốn tăng vốn điều lệ của công ty để mở rộng quy mô kinh doanh. Vậy mong luật sư có tôi biết với công ty TNHH một thành viên thì có những cách nào để tăng vốn điều lệ? Chân thành cảm ơn Luật sư!

Tôi tên thu Nga hiện là giáo viên mầm non đang trong thời gian tập sự của một trường công lập trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh. Tôi hiện đang nghỉ thai sản, Ban biên tập vui lòng hỗ trợ giúp tôi theo quy định mới nhất hiện nay thì khoảng thời gian nào không được tính vào thời gian tập sự của giáo viên?

Theo quy định thì người lao động được nghỉ tết âm lịch 05 ngày có hưởng lương. Công ty tôi vì muốn kéo dài thời hạn này cho nhân viên nên có quy định cho người lao động nghỉ thêm 05 ngày, 05 ngày này được trừ vào thời gian nghỉ phép năm của nhân viên và vẫn được nhận lương thì có đúng quy định không?