
Ông Lê Văn Thạnh có 10 năm là cán bộ không chuyên trách tại UBND xã và không được đóng BHXH. Từ 1/1/2014 đến 29/12/2014 ông được UBND xã ký Hợp đồng 1 năm làm công tác tư pháp, hộ tịch. Theo ông Thạnh hiểu thì ông được tham gia BHXH bắt buộc, nhưng BHXH huyện không làm thủ tục cho ông đóng BHXH bắt buộc mà được hướng dẫn làm thủ tục đóng BHXH
Tôi là lao động nữ, HĐLĐ không xác định thời hạn, năm nay 50 tuổi, có thời gian công tác và tham gia BHXH hơn 20 năm và có thời gian làm nghề nặng nhọc độc hại (gác chắn đường ngang tại tỉnh Ninh Thuận) là gần 20 năm. Đến tuổi 50, công ty thông báo chấm dứt HĐLĐ với tôi theo khoản 4 điều 36 và khoản 2 điều 187 Bộ Luật Lao động vì đủ điều kiện
Tôi đã làm việc tại một Công ty cổ phần xây dựng và đóng BHXH liên tục 30 năm, nhưng chưa đủ tuổi về hưu theo quy định. Hiện tại, tôi muốn nghỉ việc và gửi đơn xin nghỉ tới Công ty đã mấy tháng nay, nhưng không thấy Công ty trả lời. Hỏi phía Công ty giải quyết có đúng quy định không?
Chúng tôi đựoc biết người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có việc làm. Vậy những trường hợp nào được xem là có việc làm? Có phải chỉ khi đựơc ký HĐLĐ thì mới xem là có việc làm?.
Ông ngoại của ông Nguyễn Hữu Nghĩa (TP. HCM) là liệt sĩ, có 3 người con trai và một người con gái. Từ trước đến nay 1 người con trai của ông ngoại được hưởng trợ cấp hàng tháng và chế độ BHXH. Ông Nghĩa hỏi, trường hợp liệt sĩ có nhiều con thì những người còn lại sẽ được hưởng chế độ như thế nào?
Theo Luật BHYT (Sửa đổi) thì công chức Nhà nước (Đã đóng BHYT) là con Liệt sĩ thì được hưởng quyền lợi BHYT theo đối tượng con Liệt sĩ. Vậy cho tôi xin hỏi: tôi có thẻ BHYT thuộc đơn vị HC giờ tôi cần những thủ tục gì để khi đi khám, chữa bệnh tôi được hưởng quyền lợi BHYT theo đối tượng con Liệt sĩ ( hưởng 100% chi phí khám chữa bệnh.
Tháng 9 năm 2013 em được UBND huyện giao cho UBND xã kí kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn áp dụng hệ số 2,34 phụ cấp gồm:khu vực, thu hút, đặc biêt, chế độ gồm: BHXH, bao hiểm y tế. Tuy nhiên đến tháng 01 năm 2014 UBND xã đơn phương bảo em ký lại hợp đồng mà yêu cầu em ko được hưởng phụ cấp nữa mà em không biết lý do (do mới đi làm
Cho tôi hỏi lương thử việc bằng 85% lương chính thức đã nộp bảo hiểm hay bằng 85% lương chính thức chưa nộp bảo hiểm. Tức là lương chính thức khi chưa đóng bảo hiểm là 3.200.000đ còn sau khi đã đóng là 2.900.000đ.vậy tôi muốn hỏi tính lương thử việc thì dựa trên lương chính thức nào?
Trước đây, tôi công tác ở một DN, có bằng đại học, sau vì lý do gia đình, tôi thi tuyển vào công chức cấp xã. Hiện nay, tôi chưa nhận quyết định nhưng có giấy báo trúng tuyển. Tôi còn băn khoăn về việc xếp lương của tôi vì trường hợp tôi đã đóng BHXH ở DN rồi mới thi công chức cấp xã.
Chào luật sư! Tôi tìm kiếm thông tin trên các trang mạng có biết luật sư tư vấn nhiều trường hợp. Tôi xin nhờ luật sư tra cứu và tư vấn giúp tôi trường hợp sau. Tôi là giáo viên vừa làm thủ tục thuyên chuyển công tác từ huyện Tam Đảo về huyện Bình Xuyên của tỉnh Vĩnh Phúc. Ủy ban nhân dân huyện Tam Đảo có quyết định đồng ý thuyên chuyển kí ngày
Chị tôi là giáo viên mầm non. Do trước đây giáo viên mầm non không được đóng BHXH nên cuối năm nay chị tôi đủ tuổi nghỉ hưu nhưng còn thiếu năm đóng BHXH. Theo chế độ của Nhà nước mới đây thì chị tôi phải làm các thủ tục để nhận sự trợ giúp của Nhà nước để có đủ số năm đóng BHXH được nghỉ hưu. Qua chuyên mục này tôi xin nhờ luật gia hướng dẫn