Tra cứu hỏi đáp Đóng bảo hiểm xã hội

Chào anh chị, em có chút thắc mắc như sau, em nghỉ việc ở công ty từ tháng 03/2019, đến nay gần hết tháng 05 rồi mà công ty chưa trả sổ bảo hiểm cho em. Em đến công ty để rút sổ bảo hiểm thì được báo là chưa có, cho nên em chưa làm hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp được em phải nộp hồ sơ trong thời gian nào để được

Tôi làm lao công tại đơn vị sự nghiệp công lập từ năm 2005 theo hợp đồng 68. Hiện tại thì tôi muốn nghỉ việc. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi làm việc theo hợp đồng 68 nghỉ việc có được trợ cấp thôi việc? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Thùy Linh - linh*****@gmail.com

Tôi đã tham gia bảo hiểm xã hội được 15 năm. Nay tôi cũng đã đến tuổi nghỉ hưu. Tôi cũng không muốn tiếp tục đi làm nữa. Ban tư vấn cho tôi hỏi mới đóng 15 năm BHXH nhưng đã đến tuổi nghỉ hưu phải làm sao để được nhận lương hưu hàng tháng? Chân thành cảm ơn!

Hồng Vân - van*****@gmail.com

Tết vừa rồi em bị công an huyện bắt vì lỗi đánh nhau và bị phạt 1.5 triệu đồng nên bây giờ em muốn đi xuất khẩu lao động thì có được không? Chưa nộp phạt thì có được đi không ạ? Cảm ơn!

Nơi khám chữa bệnh ban đầu của tôi là Bệnh viện quận Bình Thạnh, TPHCM. Xin hỏi, tôi khám ở phòng khám tư nhân thì có được BHYT trả chi phí không? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi.

Tôi tự ý nghỉ việc, đến nay mới được 15 ngày và công ty chưa trả số bảo hiểm cho tôi. Bạn tôi nói tôi thuộc trường hợp công ty không trả sổ bảo hiểm. Vậy Ban biên tập cho hỏi, những trường hợp nào công ty không phải trả sổ bảo hiểm xã hội?

Tôi nghe nói theo quy định mới thì viên chức đã có thời gian công tác 05 năm tại đơn vị sự nghiệp công lập thì sẽ được tuyển thẳng vào công chức. Ban tư vấn cho tôi hỏi như vậy có đúng không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Thanh Tuyền - tuyen*****@gmail.com

Tôi là người Việt Nam, nhưng đang làm việc cho cơ quan lãnh sự nước ngoài tại Việt Nam. Cơ quan của tôi, trước đây có tuyển dụng lao động Việt Nam, thường sẽ thực hiện thông qua tổ chức được Bộ Ngoại giao Việt Nam cho phép tuyển cho chúng tôi. Nhưng hiện tại vì không tuyển được người nên cơ quan muốn tự tuyển dụng lao động Việt Nam không qua tổ

Khi người lao động nghỉ thai sản thì công ty không phải đóng BHXH, tuy nhiên trường hợp người lao động đi làm sớm lại khi chưa hết thời gian nghỉ thai sản thì có phải đóng BHXH không, vì theo Luật thì khi đi làm đủ 14 ngày sẽ đóng BHXH?

Nhờ Ban tư vấn giải đáp giúp tôi vấn đề sau trong thời gian sớm nhất. Cụ thể cho tôi hỏi thanh tra việc thực hiện các quy định khác trong khai thác khoáng sản được quy định như thế nào? Chân thành cảm ơn!

Minh Tuyền - tuyen*****@gmail.com

Luật sư tư vấn về cách tính bảo hiểm xã hội một lần đối với trường hợp chưa đủ tuổi nghỉ hưu nhưng muốn lĩnh bảo hiểm xã hội một lần thì làm như thế nào? Mức hưởng cụ thể là bao nhiêu nếu lãnh trong năm 2019?

Cảm ơn rất nhiều!

Theo quy định thì cuối năm công ty sẽ thanh toán lại tiền phép năm cho nhân viên, vậy trường hợp công ty có lao động nghỉ thai sản thì thời gian nghỉ 6 tháng tương ứng với 6 ngày phép công ty có phải thanh toán cho họ không?

Tôi có câu hỏi thắc mắc, mong Ban biên tập tư vấn. Vào tháng 10/2018 tôi có cho công ty TNHH Phước Lộc vay không có tài sản đảm bảo với số tiền 1 tỉ. Hiện nay, công ty TNHH Phước Lộc đã bị tuyên bố phá sản. Vậy tôi có lấy lại được tiền không? 

Chào luật sư, 01 lao động nữ đang trong thời gian nghỉ thai sản (nghỉ thai sản từ tháng 3 đến nay) mà hợp đồng lao động sẽ hết hạn vào 08/2019, thì công ty có quyền không ký tiếp hợp đồng lao động với lao động nữ này hay không? Xin luật sư tư vấn giúp. Xin cảm ơn!

Xin cho hỏi: Em hiện đang đi làm ở công ty nhưng có bầu và sắp đến ngày sinh. Em đã đóng bảo hiểm xã hội liên tục nhiều năm nên đủ điều kiện để được hưởng chế độ thai sản khi sinh con. Nhưng em muốn hỏi, hiện em cũng đang tham gia công đòn và đóng đoàn phí hàng tháng. Nay em nghỉ thai sản 6 tháng thì em có phải đóng đoàn phí cho 6 tháng nghỉ