Đăng ký thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp của Công ty hợp danh như: Thay đổi tên doanh nghiệp, địa chỉ trụ sở chính, ngành nghề kinh doanh, thành viên hợp danh/góp vốn, vốn điều lệ, tỷ lệ vốn góp?
Luật doanh nghiệp 2014 quy định về việc góp vốn của thành viên trong công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên phải góp phần vốn góp cho công ty đủ và đúng loại tài sản như đã cam kết khi đăng ký thành lập doanh nghiệp trong thời hạn 90 ngày, kể từ ngày được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp.
Vốn điều lệ trong công ty trách nhiệm hữu
Theo quy định của Luật doanh nghiệp "góp vốn" được hiểu là việc góp tài sản để tạo thành vốn điều lệ của công ty. Việc góp vốn này được thực hiện khi thành lập doanh nghiệp mới hoặc góp thêm vốn điều lệ của doanh nghiệp đã thành lập.
Tài sản mang vào góp vốn rất đa dạng bao gồm rất nhiều loại tài sản khác nhau như đồng Việt Nam, ngoại tệ tự
Chị có thể yên tâm thực hiện ý định trên, vì Điều 730 Bộ luật Dân sự đã có quy định bên góp vốn bằng giá trị quyền sử dụng đất có các quyền sau đây:
1. Được hưởng lợi nhuận theo tỷ lệ góp vốn bằng giá trị quyền sử dụng đất;
2. Được chuyển nhượng, để thừa kế phần góp vốn bằng giá trị quyền sử dụng đất, trừ trường hợp có thỏa thuận khác
Mình thành lập công ty TNHH MTV do mình làm chủ với vốn điều lệ 2 tỷ đồng. Tuy nhiên, trong quá trình triển khai, do thiếu tài chính để kinh doanh, mình muốn sử dụng ngôi nhà (đứng tên bố mẹ mình) và 1 ngôi nhà của bạn mình để thế chấp tín dụng với ngân hàng. Như vậy, mình có xem như là hình thức góp vốn của mọi người không? có phải thay đổi
A,B,C cùng góp vốn thành lập Công ty TNHH Trung Nguyên kinh doanh thương mại dịch vụ. Ngày 5/2/2011, công ty được cấp giấy chứng nhận đăng kí doanh nghiệp. Theo thỏa thuận, A là giám đốc kiêm chủ tịch hôi đồng thành viên của công ty. Theo điều lệ công ty thì các bên góp vốn: A góp bằng 1 căn nhà trị giá 400 triệu (40% vốn điều lệ). Căn nhà này
chào luật sư Cho phép em được hỏi luật sư một số nội dung ạ Công ty em là Công ty TNHH 1 thành viên trực thuộc trường Cao đẳng, đến nay cty em mới thành lập được 2 năm, vốn điều lệ của Cty là 2,5 tỷ đồng và được chủ sở hữu cấp cho bằng tài sản cố định (thiết bị máy móc công trình). Nay công ty em mở rộng thêm hình thức kinh doanh xăng
.
- Quyền và nghĩa vụ của các bên khi góp vốn thành lập pháp nhân mới sẽ được thỏa thuận trong điều lệ công ty (trường hợp này không tồn tại bên góp vốn và bên nhận góp vốn), các bên cùng thống nhất và thông qua điều lệ công ty khi thành lập pháp nhân mới.
- Việc góp vốn bằng quyền sử dụng đất thì sau khi góp vốn bên góp vốn phải làm thủ tục sang tên
Công ty minh la công ty cổ phần mới thành lập thang 11 năm 2014 với vốn điều lệ là 2 tỷ các cổ đông công ty mình muốn góp vốn bằng tiền mặt có được không?
Do cần mở rộng kinh doanh nên công ty L cần tăng vốn nhưng người bỏ ít người bỏ nhiều, nên muốn chia cổ phần. 1 người có ý kiến là thẩm định lại giá trị công ty ở thời điểm hiện tại và cộng với vốn góp mới rồi chia cổ phần theo tỷ lệ vốn góp. VD cty L trước đây vốn điều lệ 300tr nhưng làm ăn thua lỗ giờ thẩm định lại giá công ty chỉ còn lại 90
Kính gửi: Luật sư Trước đây, năm 2008 tôi có tham gia góp vốn vào 1 cty Cổ phần (thực chất là cty gia đình của bạn tôi) tỉ lệ góp vốn của tôi tương ứng 15% vốn điều lệ của cty, đến năm 2010 cty họp cổ đông yêu cầu các thành viên góp thêm vốn để tăng vốn điều lệ cty, nhưng tôi không đồng ý góp thêm vốn, cty thông báo bằng miệng là các thành viên
đề xã hội, môi trường vì lợi ích cộng đồng;
c) Sử dụng ít nhất 51% tổng lợi nhuận hằng năm của doanh nghiệp để tái đầu tư nhằm thực hiện mục tiêu xã hội, môi trường như đã đăng ký” (khoản 1 Điều 10).
Nghị định 96/2014/NĐ-CP:
“1. Doanh nghiệp xã hội thực hiện đăng ký doanh nghiệp theo trình tự, thủ tục và hồ sơ tương ứng đối với từng loại hình
Kính gửi: Quý Cơ quan Chúng tôi là một trong những người dân đang sống ở khu đô thị Linh Đàm. Chúng tôi được biết: Theo Điều 18 Quyết định số 01/2013/QĐ-UBND của Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội về việc ban hành quy chế quản lý sử dụng nhà chung cư trên địa bàn thành phố Hà Nội: “ Trường hợp nhà chung cư có một chủ sở hữu thì kinh phí quản lý vận
Căn cứ các quy định pháp luật về đất đai, loại đất, mục đích sử dụng đất thì thời giao giao đất sử dụng có khác nhau. Do vậy, nếu bạn chưa rõ về thời gian giao đất sử dụng thì bạn phải trình bày để cơ quan cấp chứng nhận quyền sử dụng đất giải thích cho bạn.
Việc tách đất cho con là quyền của bạn với điều kiện bạn phải thực hiện theo thủ tục
Theo qui định tại Điều 97 BLLĐ, việc làm thêm giờ được tính theo các cách thức cụ thể sau đây:
- Thứ nhất, người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc đang làm như sau:
+ Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
+ Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
+ Vào ngày nghỉ
Khoản 1, Điều 22 Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12/4/2012 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức quy định, trong thời gian tập sự, người tập sự được hưởng 85% mức lương của chức danh nghề nghiệp tương ứng với vị trí việc làm tuyển dụng. Trường hợp người tập sự có trình độ thạc sĩ hoặc tiến sĩ và chuyên ngành đào tạo phù hợp
có chủ trương rà soát lại diễn biến lương của viên chức trong nhà trường và điều chỉnh xếp lương của ông trở về hưởng 100% của bậc 1, hệ số 2,34, mã ngạch 15.111, kể từ ngày được xét hết tập sự. Ông Thành muốn được biết, nhà trường giải quyết như vậy có đúng quy định không?
%. 4h sau (từ 2h00 - 6h00)* 150%. - Tuy nhiên từ ngày 01/05/2013, theo khoản 3 điều 97 thì công ty tính như sau: ca 12 tiếng (từ 18h00 - 6h00)= 4h đầu tiên (từ 18h00 -22h) *100%. 4h giữa (từ 22h00-2h00)* 130%. 4h sau (từ 2h00 - 6h00)* 200
;
c) Mức hưởng chế độ khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi được tính theo mức trợ cấp tháng quy định tại điểm a khoản 1 Điều này, trường hợp có ngày lẻ hoặc trường hợp quy định tại Điều 33 và Điều 37 của Luật này thì mức hưởng một ngày được tính bằng mức trợ cấp theo tháng chia cho 30 ngày.”
II. Về mức lương đóng BHXH:
- Nếu lương tham gia
Công ty của em thành lập tháng 6-2015. Hiện tại, tính luôn cả giám đốc và phó giám đốc là 6 người, mà theo luật thì kết nạp Công đoàn không bao gồm giám đốc và phó giám đốc nên số lượng nhân viên 4 người sẽ không đủ điều kiện thành lập Công đoàn. Mong luật sư xem xét cách tính đóng kinh phí Công đoàn như thế này đã đúng chưa? Em xin cảm ơn! Mức
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
%20(1).jpg)
