Tra cứu hỏi đáp pháp luật

Danh mục các dự án thuộc trách nhiệm thẩm định, phê duyệt báo cáo đánh giá tác động môi trường của BTNMT 16:29 | 07/03/2019

/năm trở lên; dự án nhà máy sản xuất xi măng công suất từ 1.200.000 tấn xi măng/năm trở lên; dự án sản xuất, kinh doanh, dịch vụ có phát sinh chất thải phóng xạ; dự án xây dựng cơ sở sản xuất ắc quy có công suất từ 300.000 KWh/năm trở lên hoặc 600 tấn sản phẩm/năm trở lên; dự án xây dựng cơ sở sản xuất bột giấy công suất từ 25.000 tấn sản phẩm/năm trở lên

Báo cáo đánh giá tác động môi trường

Người nuôi con nhỏ có phải làm việc vào thứ bảy không? 14:19 | 07/03/2019

Cho em hỏi sau thời gian nghỉ chế độ thai sản thì phải làm việc bao nhiêu tiếng một tuần? Và nếu công ty làm thứ 7 thì người đang nuôi con nhỏ có phải làm thứ 7 không ạ?

Con sinh ra do mang thai hộ là con của ai? 14:18 | 07/03/2019

Tôi biết hiện nay pháp luật cho phép mang thai hộ vì mục đích nhân đạo, vợ chồng tôi không có con do tôi không thể sinh được, nên tôi có ý định nhờ chị mình mang thai hộ, tuy nhiên tôi còn cần phải bàn bạc lại với chồng. Do đó, mà cần tham khảo trước một vài ý kiến từ Ban tư vấn, cụ thể: Con sinh ra do mang thai hộ

Tập sự viên chức trong thời gian nghỉ thai sản 14:14 | 07/03/2019

Anh chị cho em hỏi. Em đã đóng bảo hiểm được 7 tháng và em sinh con trước khi nhận được quyết định trúng tuyển viên chức. Như vậy, em có được hưởng thai sản không và việc tập sự viên chức trong thời gian nghỉ thai sản được giải quyết thế nào?

Chế độ tập sự của viên chức

Đang nghỉ thai sản có phải đóng đoàn phí công đoàn không? 14:03 | 07/03/2019

Em hiện đang nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật ạ. Em cũng hiện đang là đoàn viên trong công đoàn tại công ty. Vậy cho em hỏi, trong thời gian em nghỉ thai sản thì em có phải đóng đoàn phí cho công đoàn hay không ạ?

Phí công đoàn

Khi nào thì được nộp hồ sơ để nhận tiền thai sản? 14:03 | 07/03/2019

Em nghỉ việc hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con, em đã nghỉ được 3 tháng rồi. Vậy bây giờ em có được nộp hồ sơ để hưởng chế độ thai sản được chưa, hay em phải đợi đến lúc đi làm lại thì mới được nộp hồ sơ để nhận tiền thai sản ạ?

Hồ sơ hưởng chế độ thai sản

Có được nộp hồ sơ nhận tiền thai sản tại nơi tạm trú? 14:02 | 07/03/2019

Em hiện đã nghỉ việc ở công ty, em hiện đã sinh con và đã đóng bảo hiểm xã hội được 8 năm 2 tháng và đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản theo quy định. Nhưng hiện tại hộ khẩu của em ở Quảng Nam, nhưng em đang tạm trú tại quận Tân Bình, TPHCM. Vậy em có thể nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản tại Bảo hiểm xã hội Tân Bình để nhận tiền thai sản được

Hồ sơ hưởng chế độ thai sản

Lao động nữ nghỉ thai sản có phải báo giảm BHXH? 13:59 | 07/03/2019

Khoản 3 Điều 85 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định: Người lao động không làm việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì không đóng bảo hiểm xã hội tháng đó. Thời gian này không được tính để hưởng bảo hiểm xã hội, trừ trường hợp nghỉ việc hưởng chế độ thai sản. Như vậy, trong tháng này thì người lao động vẫn đi

Bảo hiểm xã hội

Đi làm sớm có được nghỉ dưỡng sức sau sinh? 13:52 | 07/03/2019

Theo Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì: 1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày. Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức

Tự ý nghỉ làm khi không có chỉ định của bác sĩ có được tính vào thời gian hưởng chế độ thai sản không? 13:44 | 07/03/2019

Tôi là nhân viên văn phòng, đi làm cũng được hơn 04 năm rồi. Tôi có thai dự sinh là tháng 03/2019, nhưng thấy sức khỏe mình mệt, nên tôi có tự ý nghỉ trước 01 tháng khi không có chỉ định của bác sĩ. Thế cho tôi hỏi: Tự ý nghỉ làm khi không có chỉ định của bác sĩ có được tính là thời gian hưởng chế độ thai sản không?

Thời gian hưởng chế độ thai sản

Tiền lương tính tiền thai sản 2019 13:37 | 07/03/2019

Tôi nghĩ hậu sản từ ngày 3/3/2019. BHXH trả lương cho tôi bắt đầu từ ngày 3/3/2019 - 3/8/2019 theo mức lương cơ bản là 1.390.000 đ. Ngày 1/7/2019 mức lương cơ bản là 1.490.000đ, vậy tôi có được truy lãnh phần lương chênh lệch tăng không? BHXH nơi tôi làm việc trả lời không. Tôi muốn hỏi tại sao?

Tiền lương

Công ty được tạm dừng đóng BHXH trong trường hợp nào? 13:36 | 07/03/2019

thai sản, quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. ==> Theo như quy định trên đây thì chỉ có trường hợp nêu thì mới được tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội. Ngoài việc thuộc trường hợp nêu trên thì phải đáp ứng đủ điều kiện theo quy định thì công ty mới được quyền dừng đóng bảo hiểm xã hội cho nhân viên. Thời gian tạm dừng đóng bảo hiểm xã hội là 12

Đóng bảo hiểm xã hội

Thủ tục nhận tiền BHXH cho nhân viên nghỉ sinh con 15:58 | 06/03/2019

CCPL: Luật Bảo hiểm xã hội 2014, Quyết định 636/QĐ-BHXH năm 2016 Trường hợp doanh nghiệp có người lao động nghỉ sinh con thì doanh nghiệp cần thực hiện thủ tục sau đây: Thứ nhất, báo giảm người lao động nghỉ thai sản. - Thành phần hồ sơ: + Danh sách lao động tham gia BHXH, BHYT, BHTN (D02-TS); + Bảng kê hồ sơ nếu phát sinh truy thu

Bảo hiểm xã hội

Nghỉ dưỡng sức sau sinh 2019 15:57 | 06/03/2019

Điều 41 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định: 1. Lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 33, khoản 1 hoặc khoản 3 Điều 34 của Luật này, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày. Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức

Chế độ cho lao động nam khi vợ sinh con 2019 15:55 | 06/03/2019

Khoản 2 Điều 34 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định: Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau: a) 05 ngày làm việc; b) 07 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi; c) Trường hợp vợ sinh đôi thì được nghỉ 10 ngày làm việc, từ sinh ba trở lên thì

Lao động nam

Cán bộ không chuyên trách có được hưởng chế độ thai sản không? 15:53 | 06/03/2019

Điều 4 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định về Các chế độ bảo hiểm xã hội như sau: 1. Bảo hiểm xã hội bắt buộc có các chế độ sau đây: a) Ốm đau; b) Thai sản; c) Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; d) Hưu trí; đ) Tử tuất. 2. Bảo hiểm xã hội tự nguyện có các chế độ sau đây: a) Hưu trí; b) Tử tuất. 3. Bảo hiểm hưu trí bổ

Chế độ thai sản

Chế độ của giáo viên nghỉ thai sản trùng nghỉ hè 2019 15:52 | 06/03/2019

Tôi muốn hỏi: Tôi là giáo viên tiểu học, tôi nghỉ hộ sản vào tháng 15/07/2019 trùng vào dịp nghỉ hè. Vậy tôi có được nghỉ thai sản cộng bù thêm vào thời gian nghỉ hè không? Mong sớm nhận được phản hồi, chân thành cảm ơn!

Giáo viên

Vận chuyển heo bệnh đi tiêu thụ bị xử phạt như thế nào? 15:47 | 06/03/2019

quy định tại Khoản 4 Điều 6 Nghị định 90/2017/NĐ-CP thì khi không chấp hành biện pháp xử lý bắt buộc động vật mắc bệnh, động vật có dấu hiệu mắc bệnh như tiêu hủy, người vi phạm có thể bị phạt từ 6.000.000 đồng đến 8.000.000 đồng. Cũng theo Khoản 5 Điều 6 Nghị định này thì khi vận chuyển động vật mắc bệnh, sản phẩm hoặc chất thải của động vật mang

Nhóm các dự án về thăm dò, khai thác, chế biến khoáng sản phải thực hiện đánh giá tác động môi trường 15:33 | 06/03/2019

Tôi hiện đang tìm hiểu về các dự án phải thực hiện đánh giá tác động môi trường. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi nhóm các dự án về thăm dò, khai thác, chế biến khoáng sản phải thực hiện đánh giá tác động môi trường gồm những gì? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Việc sử dụng đất để sản xuất vật liệu xây dựng, làm đồ gốm được quy định như thế nào? 14:54 | 06/03/2019

Tôi đang có thắc mắc và muốn nhờ Ban biên tập giải đáp như sau: Việc sử dụng đất để sản xuất vật liệu xây dựng, làm đồ gốm được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!

Vật liệu xây dựng

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	inf[email protected]

Tra cứu hỏi đáp Thai sản

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	inf[email protected]