Tra cứu hỏi đáp Quá trình công tác

Bố tôi nhập ngũ sau năm 1975, có tham gia chiến đấu ở biên giới Tây Nam, sau đơn vị cho đi xuất khẩu lao động. Khi bố tôi thôi việc thì thời gian công tác trong quân đội là 20 năm 10 tháng. Khi Nhà nước có chính sách cho những người như bố tôi (được hưởng chế độ hưu) thì lúc đó bố tôi đang bị bệnh nặng và qua đời (năm 2012). Sau này gia đình

Tôi đang ấp ủ một dự án bán hàng trực tuyến qua trang web thương mại điện tử và trên mạng xã hội facebook. Vì đặc thù của hoạt động bán hàng trực tuyến qua trang web thương mại điện tử và trên mạng xã hội facebook nên việc thỏa thuận với khách hàng không thể được thực hiện bằng lời nói hoặc văn bản. Vậy, xin hỏi luật sư, tôi có nên sử dụng

Ông Bùi Doãn Định trú, tại xã Tân Lập, huyện Đan Phượng, TP. Hà Nội, có thời gian tham gia quân đội là 15 năm 3 tháng (từ tháng 5/1965 đến tháng 7/1980), trong đó có 7 năm 8 tháng (từ tháng 5/1965 đến tháng 12/1972 là quân nhân và 7 năm 7 tháng (từ tháng 1/1973 đến tháng 7/1980) là công nhân viên chức quốc phòng. Qua Cổng TTĐT Chính phủ, ông

Qua Cổng TTĐT Chính phủ, ông Triệu Văn Minh (tỉnh Thái Nguyên) trước đây học tại Trường Đại học sư phạm Thể dục Thể thao Hà Nội phản ánh về việc chưa nhận được tiền chi trả trợ cấp cho sinh viên học theo chế độ cử tuyển. Từ năm 2005 đến năm 2010, ông Triệu Văn Minh học tại Trường ĐHSP Thể dục Thể thao Hà Nội theo chế độ cử tuyển của Bộ Giáo dục

Tôi có bằng trung cấp chuyên nghiệp, đang làm việc cho 1 đơn vị sự nghiệp công lập đến nay đã hơn 6 năm, trong suốt quá trình làm việc tôi luôn hoàn thành nhiệm vụ được phân công, không bị kỹ luật. Do tôi là nhân viên hợp đồng (mõi năm mõi ký lại. biên chế tại đơn vị vẫn còn thiếu 2 biên chế theo quyết định phân bổ biên chế) nên đơn vị không

Tôi xin được trình bày như sau: Tôi được nhận vào làm Hợp Đồng tại UBND xã từ tháng 3 năm 2012 với chức danh Tài chính - Kế toán xã, đến tháng 9 năm 2012 huyện có tổ chức thi tuyển công chức cấp xã và tôi đã đăng ký dự thi với chức danh Kế Toán và đã thi đỗ nhưng khi nhận quyết định thì tôi lại không được làm việc theo đúng chứ danh đã đăng ký

Xin chào Luật sư! Tôi hiện đang công tác trong cơ quan nhà nước, hợp đồng trong chỉ tiêu biên chế chờ thi tuyển hoặc xét tuyển từ năm 2009. Theo thông tư số 08/2013/BNV ngày 31/7/2013 có đề cập đến đối tượng được nâng lương thường xuyên bao gồm có Hợp đồng lao động. Vậy tôi là hợp đồng trong chỉ tiêu biên chế thì có được nâng lương thường xuyên

Công ty chúng tôi đã và đang tham gia thi công tại 1 công trình và hiện tại việc thi công vẫn đang diễn ra bình thường , luôn đảm bảo tiến độ thi công và đảm bảo các điều khoản ghi trong hợp đồng . Nhưng do quá trình khảo sát thi công chưa được tốt nên đơn giá trong hợp đồng thấp và vấn đề tiếp tục thhi công sẽ gây nên thiệt hại về kinh tế với

Em làm hợp đồng CTV bán hàng tại chỗ cho VNPT đến nay đã được gần 5 năm, mỗi năm ký hợp đồng 1 lần, nhưng trong qúa trình làm lúc đầu lương em được hổ trợ 650.000đ (tiền hổ trợ xăng xe, điện thoại) còn làm được hợp đồng hay bán được hàng hóa kinh doanh thương mại thì hưởng hoa hồng riêng, nhưng đến tháng 11-2014 chuyển sang chế độ hưởng lương

Kính chào Luật sư! Công ty em là công ty TNHH một thành viên do UBND Thành phố làm chủ sở hữu. Nay chuyển đổi thành công ty Cổ phần, vốn Điều lệ là 10 tỷ đồng .(mệnh giá 1 CP = 10.000đ) Trong đó: - Cổ phần Nhà nước 51% = 5,1 tỷ vốn điều lệ; - Cổ phần bán ưu  đãi cho người lao động trong Doanh nghiệp theo năm công tác là 29% = 2,9 tỷ vốn điều lệ

Tôi đã tham gia BHXH được 19 năm. Hiện đang ngừng đóng do chưa có hợp đồng lao động mới. Sắp tới đây tôi sẽ ký HĐLD mới và sẽ tiếp tục tham gia nhưng: - Mức đóng mới thấp nhiều so với sổ. - Hoàn cảnh khó khăn vì vậy tôi muốn hưởng trợ cấp một lần của quá trình tham gia 19 năm sau đó tiếp tục tham gia

- Hiện tại tôi đang làm việc tại 1 cty tư nhân ,năm 2010 tôi có ký hợp đồng lao động 2 năm đến giữa năm 2010  có ký kết thêm với công ty 1 hợp đồng đào tạo 6 tháng với điều kiện phải làm việc cho công ty 3 năm tức là đến năm 2013 mới kết thúc hợp đồng đào tạo.nhưng do trong quá trình công tác cảm thấy mức lương không thỏa đáng ,tôi có đề cập