Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Nhãn năng lượng

Chuyển giáo viên khác huyện 10:05 | 24/08/2016

đơn vị, kiểm điểm đảng viên (nếu có), sao công chứng quyết định nâng lương gần nhất, sổ Bảo hiểm xã hội, giấy khen, các chứng chỉ,... Số lượng hồ sơ cần nộp - Đối với người thuyên chuyển công tác trong nội bộ Thành phố: nộp 2 bộ (1 bộ nộp cho phòng Tổ chức cán bộ, 1 bộ nộp cho trường tiếp nhận). Để được hướng dẫn thêm, mời bạn liên hệ

Giáo viên

Hỏi Sở Nội vụ Hà Nội về chế độ của giáo viên mầm non 10:04 | 24/08/2016

Tôi có đọc được câu trả lời của Sở Nội vụ Hà Nội về việc Hà Nội chưa tính lương giáo viên mầm non theo bằng cho giáo viên thi đỗ vào kì tuyển dụng năm 2011như sau: “Theo Quyết định số 2957/QĐ-UBND ngày 22/6/2011 của Ủy ban nhân dân thành phố Hà Nội về việc phê duyệt Kế hoạch tuyển dụng viên chức làm việc tại các cơ sở giáo dục mầm non, tiểu học

Giáo viên trường mầm non

Chuyển giáo viên ngoại tỉnh về Hà Nội 10:04 | 24/08/2016

trình công tác có ý kiến của thủ trưởng đơn vị, kiểm điểm đảng viên (nếu có ), sao công chứng quyết định nâng lương gần nhất, sổ BHXH, giấy khen, các chứng chỉ,... ). B. Số lượng hồ sơ cần nộp: - Đối với người thuyên chuyển công tác trong nội bộ Thành phố : nộp 02 bộ ( 01 bộ nộp cho phòng Tổ chức cán bộ, 01 bộ nộp cho trường tiếp nhận

Giáo viên

Giáo viên trong các cơ sở giáo dục mầm non, cơ sở giáo dục phổ thông cần đạt tiêu chuẩn gì để được đề nghị xét danh hiệu Nhà giáo Nhân dân trong năm 2012? 10:02 | 24/08/2016

Thầy giáo Nguyễn Thanh Bình, Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Ninh Phước và cô giáo Nguyễn Thị Thương, Trường Mẫu giáo 16 Tháng 4, Tp. Phan Rang-Tháp Chàm, hỏi: Giáo viên trong các cơ sở giáo dục mầm non, cơ sở giáo dục phổ thông cần đạt tiêu chuẩn gì để được đề nghị xét danh hiệu Nhà giáo Nhân dân trong năm 2012?

Giáo dục phổ thông

Giáo viên nghỉ trực là bị trừ lương, đúng hay sai? 09:57 | 24/08/2016

trực tính từ ngày nghỉ). Trường có hợp đồng với 2 bảo vệ thay nhau trực và hiện nay trường cũng được trang bị 4 camera. Khi giáo viên nghỉ trực không xin phép thì bị cảnh cáo, viết bản tường trình hoặc trừ 1 ngày lương. Xin hỏi, cơ sở pháp lý nào để ra các hình phạt đó, như vậy là đúng hay sai? Có văn bản nào quy định điều đó không hay chỉ dựa

Giáo viên

Lương tháng 13 đối với nhân viên nghỉ việc từ ngày 01/01/2011 09:48 | 24/08/2016

Chào luật sư! Luật sư vui lòng giải đáp giúp em một vấn đề sau: Ngày 31/12/2010 Công ty em có quyết định thôi việc cho một nhân viên Về việc lương tháng 13 công ty em có quy định trong hợp đồng lao động như thế này "lương tháng 13, 14, 15...(nếu có) tùy theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty. và trong qui chế lương thưởng có quy định

Tiền thưởng

Hỏi về chế độ thai sản của giáo viên 09:41 | 24/08/2016

Xin chào luật sư! Tôi là giáo viên ký hợp đồng không xác định thời hạn với một trường THPT từ năm 2011. Tháng 10/2014 này tôi sinh bé thứ 2, tháng 9/2014 tôi được nâng lương bậc 3 (3.00). vậy khi tôi nghỉ thai sản tôi được hưởng theo lương bậc nào. Tôi có được hưởng chế độ trợ cấp một lần khi sinh con theo điều 34 không? Ngoài ra khi tôi sinh

Chế độ thai sản của giáo viên

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tra cứu hỏi đáp Nhãn năng lượng

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn