Ông Nguyễn Văn Chiêu, Hội Cựu chiến binh xã Phước Minh, huyện Thuận Nam và một số hội viên cựu chiến binh trong tỉnh, hỏi: Cán bộ, chiến sĩ trong lực lượng vũ trang tham gia cách mạng từ tháng 2-1974 tại chiến trường miền Nam đến ngày giải phóng đất nước 30-4-1975 có được khen thưởng thành tích tham gia kháng chiến chống Mỹ không? Mức khen là gì?
Ông Ka-Tơr Phai, xã Phước Thành, huyện Bác Ái và ông Nguyễn Văn Đoài, khu phố 4, phường Phước Mỹ, Tp. Phan Rang-Tháp Chàm hỏi: Chúng tôi là du kích xã tham gia kháng chiến chống Mỹ ở miền Nam có được tính quy đổi thời gian để xét khen thưởng không, cách tính như thế nào?
. Nội dung kê khai thành tích theo đúng nội dung qui định và không được bỏ trống nội dung nào.
2. Về xác nhận thành tích thực hiện theo nguyên tắc: Cấp trên trực tiếp hoặc hai người cùng công tác với người kê khai thành tích xác nhận thì mới hợp lệ.
Trường hợp đối tượng khen thưởng là cán bộ, công nhân viên, giáo viên, lực lượng vũ trang
Tôi có anh bạn công tác trong quân đội từ tháng 10/1976 đến tháng 3/1983 về địa phương tham gia công tác y tế xã từ tháng 8/1988; hiện đang là trạm trưởng trạm y tế xã, hằng tháng được hưởng lương do Trung tâm Y tế huyện chi trả. Anh bạn của tôi hiện đang băn khoăn về chế độ chính sách của mình theo Quyết định 62 về chế độ, chính sách đối với
Bà Võ Thị Hảo là dân quân tập trung của xã, được huyện tổ chức làm nhiệm vụ chiến đấu bảo vệ mục tiêu liên tục trong thời gian chống chiến tranh phá hoại ở miền Bắc từ tháng 8/1964 đến tháng 12/1972. Sau năm 1973, bà Hảo ở nhà làm ruộng để sinh sống. Tháng 01/2006, khi biết có thể được hưởng chế độ trợ cấp vì đã tham gia kháng chiến, bà Hảo đã
lại yêu cầu chúng tôi ký hợp đồng thuê lại nhà ở của chính mình đã mua thanh lý hóa giá trước đây thì nhà trường sẽ giúp làm thủ tục hợp thức theo Nghị định 61/CP ngày 5/7/1994 của Chính phủ. Nhà trường thảo, ký, đóng dấu sẵn hợp đồng, đơn, bản kê khai năm công tác yêu cầu chúng tôi điền và ký vào. Họ giải thích đấy chỉ là thủ tục và việc ký hợp đồng
Em công tác tại UBND xã hơn 10 năm, từ năm 1999 em được tham gia đóng BHXH bắt buộc theo NĐ 09 thời gian được 4 năm 6 tháng. Đến đầu năm 2004 thì bị cắt bảo hiểm do Nghị định mới 121 và 141 quy định cán bộ không chuyên trách không đóng BHXH bắt buộc nữa. Nhưng đến năm 2011 lại có cơ chế mới là cán bộ không chuyên trách được tham gia tự nguyện
lương đó với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội theo quy định tại Thông tư số 28/2007/TT-BLĐTBXH ngày 5/12/2007.
Đồng thời trên cơ sở thang lương, bảng lương được áp dụng khi công ty chuyển xếp lương, nâng bậc, nâng ngạch lương cho người lao động phải thực hiện đúng theo quy định đối với Công ty nhà nước. Trường hợp này tiền lương tháng đóng BHXH
Về khoa học, các em gái dưới 16 tuổi chưa phát triển một cách toàn diện về thể chất cũng như chưa có những kiến thức cần thiết về mặt sinh học và xã hội, nên mặc dù các em tự nguyện giao cấu với người khác nhưng chính các em chưa ý thức được các tác hại của nó trong hiện tại cũng như trong tương lai, đặc biệt tác hại đến sức khỏe, sự phát triển
động một khoản tiền cho người lao động tương đương với mức đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp và tiền nghỉ phép hằng năm theo quy định"
Xét trường hợp của ông, Ông đang hưởng chế độ hưu trí và được cấp thẻ BHYT hàng năm do đó ông không phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm thất nghiệp theo quy
Tôi là GV hợp đồng có tham gia đóng bảo hiểm 12 tháng một năm và đóng được 5 năm liên tiếp. Hai năm nay tôi chỉ tham gia đóng trong 9 tháng/ 1 năm vì cơ quan qui định trong 3 tháng hè tôi không được trả lương và cá nhân tự đóng bảo hiểm. Vậy cho tôi hỏi việc đóng bảo hiểm không liên tục như vậy có ảnh hưởng gì về quyền lợi sau này hay không
Khoảng 3 năm trước, bạn trai tôi đã chuyển vào tài khoản cá nhân của tôi gần 100 triệu đồng để giúp tôi trang trải cuộc sống. Qua một thời gian tìm hiểu, do tính cách không hợp nhau, nên chúng tôi hay xảy ra mâu thuẫn, bạn trai tôi đòi lại số tiền trên và dọa sẽ kiện tôi ra tòa. Xin luật sư cho biết, việc nhận tiền của tôi có phạm tội “Lạm dụng
vừa qua tôi có thể làm thủ tục gì để có thể nhận được khoản bảo hiểm đáng ra tôi sẽ được đóng??? 3. TH như công ty tôi nếu công ty ký hợp đồng với người lao động tiền lương đã bao gồm bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.... để không tham gia bảo hiểm thì có vi phạm không? Nếu bị xử phạt thì xử phạt ra sao? Tôi xin cảm ơn giải đáp của luật sư ah!
Tôi có thắc mắc mong chuyên mục giải đáp. Tôi tham gia đóng bảo hiểm xã hội theo hợp đồng lao động tại 1 công ty được 2 tháng từ tháng 6/2013 đến hết tháng 7/2013. Sau đó tôi xin thôi việc và chuyển công tác. Hiện nay tôi vẫn chưa tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội ở công ty mới do chưa có hợp động dài dạn theo chế độ biên chế. Bây giờ tôi có ý
, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân đội nhân dân, công an nhân dân.”
Điều 22, Luật BHXH quy định về điều kiện hưởng chế độ ốm đau như sau:
“1. Bị ốm đau, tai nạn rủi ro phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở y tế.
Trường hợp ốm đau, tai nạn phải nghỉ việc do tự huỷ
định của pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội thì họ không bị mất thu nhập thực tế và do đó không được bồi thường.
1.4. Trong trường hợp sau khi điều trị, người bị thiệt hại mất khả năng lao động và cần có người thường xuyên chăm sóc (người bị thiệt hại không còn khả năng lao động do bị liệt cột sống, mù hai mắt, liệt hai chi, bị tâm thần nặng và
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc ĐƠN KHIẾU NẠI Kính gủi: UBND Tỉnh Bình Thuận. Tôi tên: Khê Thị Mỹ Duyên Hiện tại là nhân viên phòng khám ĐK PRC – Bệnh Viện Huyện Tuy Phong Tôi làm đơn này trình lên UBND Tỉnh để khiếu nại về việc như sau: Ngày 19-09-2011 Tôi có làm đơn xin thôi việc tại trung tâm phòng chống
Cử tri tỉnh Hà Giang đề nghị ban hành chính sách ưu tiên xét tuyển dụng đối với sinh viên tốt nghiệp đại học đã có thời gian công tác tại vùng sâu, vùng xa, vùng khó khăn; đồng thời có cơ chế đồng bộ (nhà ở, tiền lương..) nhằm bổ sung nguồn nhân lực cho các tỉnh cũng như tạo điều kiện cho cán bộ địa phương công tác ổn định.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
%20(3).jpg)
.jpg)
