Tra cứu hỏi đáp Phụ cấp

Tôi là bác sĩ chẩn đoán hình ảnh , đã được cấp chứng chỉ hành nghề về chẩn đoán hình ảnh và hiện tôi đang làm việc tại phòng siêu âm thuộc khoa chẩn đoán hình ảnh của 1 bv huyện. Xin hỏi: Tôi có được hưởng chế độ phụ cấp độc hại 0,4 không , và nếu tôi muốn tìm hiểu rõ hơn về quy định đó thì tôi lên tham khảo thông tư hay quy định nào của bộ y tế. Tôi xin chân thành cảm ơn ./. Người gửi: Nguyễn Quốc Toản

Hiện tại tôi đang công tác trong ngành kế toán trường tiểu học Lý Tự Trọng (huyện Cẩm Mỹ), cho tôi hỏi ngoài chế độ tiền lương là: hệ số lương theo ngạch bậc + khu vực (0.1) + 0.2 (trách nhiệm kế toán). Ngoài ra công nhân viên như chúng tôi còn có khoản phụ cấp nào nữa hay không? Cho tôi hỏi tại sao khối huyện, xã còn được phụ cấp công vụ theo nghị định 34/2012/NĐ-CP còn chúng tôi là kế toán, văn thư, thư viện, bảo vệ phục vụ lại không được hưởng phụ cấp này? (Phạm Thị Kim Huệ)

Tôi là một viên chức của một đơn vị sự nghiệp tại thị xã Quảng yên. Tôi sinh con vào ngày 20 tháng 01 năm 2013. Tôi được biết là sinh từ ngày 01 tháng 01 năm 2013 thì được nghỉ chế độ thai sản 6 tháng. Nhưng cơ quan tôi nói rằng Bảo hiểm xã hội thị xã Quảng Yên thông báo hiện nay chưa có hướng dẫn của tỉnh nên chỉ giải quyết theo chế độ cũ (tức là tôi vẫn chỉ được nghỉ 4 tháng cùng phụ cấp thai sản của 4 tháng), còn khi nào có hướng dẫn của BHXH tỉnh thì được truy lĩnh 2 tháng. Vậy tôi muốn hỏi là trong khi chưa có hướng dẫn của tỉnh cho các địa phương thực hiện theo chế độ mới thì tôi chỉ được nghỉ 4 tháng có đúng không? Đến khi có hướng dẫn của tỉnh thì 2 tháng nghỉ còn lại của tôi giải quyết thế nào? Và đến bao giờ thì mới có hướng dẫn của tỉnh cho các địa phương? Tôi xin chân thành cảm ơn!

Phụ cấp thuê nhà doanh nghiệp trả thay người lao động – TNCN và TNDN được quy định như thế nào?

Công ty TNHH Swiss Post Solutions (TP. Hồ Chí Minh) hiện đóng BHXH cho người lao động theo tiền lương ghi trong hợp đồng lao động, không bao gồm phụ cấp. Công ty không thể ghi cố định các loại, mức phụ cấp trong từng hợp đồng do các phụ cấp này không áp dụng trong mọi trường hợp và mức phụ cấp cũng thay đổi theo tháng. Công ty hỏi, từ ngày 1/1/2016, các loại phụ cấp không ghi rõ trong hợp đồng lao động thì có tính vào tiền lương tháng đóng BHXH cho người lao động không? Nếu tính các loại phụ cấp này vào tiền lương tháng để đóng BHXH thì Công ty sẽ phải báo tăng, giảm mức tiền lương đóng BHXH hàng tháng căn cứ tiền lương người lao động thực nhận trong tháng hay khai báo như thế nào?

Tôi làm trong một công ty Đài Loan, tôi làm việc quá 4 tháng nhưng công ty lại không chịu kí hợp đồng cho tôi nên tôi xin nghỉ việc, tôi xin nghỉ việc vào cuối tháng 2 và trong tháng đó tôi không nghỉ làm 1 ngày nào, chỉ nghỉ tết theo quyết định nghỉ tết của công ty, tôi viết đơn xin nghỉ việc trước 1 tuần và được tổng giám đốc kí duyệt, 15 ngày sau khi nghỉ tôi có đến công ty nhận lương nhưng công ty trừ trong bảng lương của tôi 500.000đ phụ cấp vì lý do nghỉ việc, xin luật sư tư vấn cho tôi xem là đúng hay sai vì tôi không hề vi phạm bất kì 1 quy định nào của công ty. Khi tôi hỏi lí do vì sao cắt lương của tôi thì phòng kế toán chỉ trả lời là đây là quyết định của bà tổng giám đốc, phòng kế toán chỉ thực hiện theo. Vấn đề cắt giảm lương phụ cấp khi nghỉ việc thì không phải chỉ xảy ra ở mình tôi mà các công nhân khác cũng như thế và cho tôi xin hỏi thêm 1 vấn đề là quy định về mức lương cho người có bằng cấp đại học được quy định ở diều luật nào của bộ luật lao động, vì khi tuyển tôi vào công ty chỉ nhận tôi nếu tôi có bằng đại học nhưng mức lương của tôi thì chỉ bằng với lương của 1 công nhân bình thường. nếu tôi muốn khởi kiện thì tôi sẽ kiện ở cơ quan nào. Xin chân thành cám ơn quý luật sư và mọi người vì đã xem và tư vấn cho tôi.

Ông Nguyễn Bảo Long đề nghị cơ quan chức năng hướng dẫn chế độ phụ cấp kế toán trưởng theo Thông tư liên tịch số 163/2013/TTLT-BTC-BNV ngày 15/11/2013 của liên Bộ Tài chính, Bộ Nội vụ. Theo phản ánh của ông Long, trước đây theo Thông tư liên tịch số 50/2005/TTLT-BTC-BNV ngày 15/6/2005 của liên Bộ Tài chính, Bộ Nội vụ về hướng dẫn tiêu chuẩn, điều kiện, thủ tục bổ nhiệm, bãi miễn, thay thế và xếp phụ cấp kế toán trưởng, phụ trách kế toán trong các đơn vị kế toán thuộc lĩnh vực kế toán nhà nước thì, kế toán trưởng của Sở Công Thương được Chủ tịch UBND tỉnh bổ nhiệm chức danh kế toán trưởng, chế độ phụ cấp chức vụ được hưởng là 0,5 và phụ cấp trách nhiệm được hưởng là 0,1 so với mức lương cơ sở. Tổng cộng phụ cấp được hưởng là 0,6. Theo Thông tư liên tịch số 163/2013/TTLT-BTC-BNV thì, người được bổ nhiệm kế toán trưởng ở các đơn vị quy định tại khoản 1, Điều 2 và điểm a, khoản 2, Điều 2 của Thông tư chỉ được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc là 0,2 so với mức lương cơ sở. Theo ông Long, kế toán trưởng chỉ được hưởng 1 loại phụ cấp trách nhiệm bằng 0,2 là chưa đủ, vì ngoài việc chịu trách nhiệm quản lý, sử dụng các nguồn kinh phí của Sở (phụ cấp trách nhiệm), kế toán trưởng của Sở còn phải chịu trách nhiệm lãnh đạo, điều hành, quản lý bộ máy kế toán của các đơn vị trực thuộc Sở Công Thương (vai trò lãnh đạo). Ông Long thắc mắc tại sao lại không có phụ cấp chức vụ đối với chức danh này? Theo ông Long, mức phụ cấp kế toán trưởng cần phải gồm 2 loại phụ cấp (phụ cấp trách nhiệm và phụ cấp lãnh đạo), tức là bằng 0,5 + 0,2 so với mức lương cơ sở.

Cho cháu nhân viên kế toán làm việc theo hình thức hợp đồng tại đơn vị hành chính sự nghiệp(Chưa biên chế) có được hưởng phụ cấp kế toán trưởng hay không?

Xin chào luật sư! 1. Tôi hiện mới được bổ nhiệm làm phụ trách kế toán của một trường cao đẳng Công lập ở tình Bắc Giang, cơ quan quản lý trực tiếp là Ủy ban nhân dân tỉnh. Tôi muốn hỏi là tôi sẽ được hưởng phụ cấp kế toán là bao nhiêu. Trình độ: đại học. 2. Hiện tại trường tôi đã tuyển được 20 giáo viên, nhưng năm 2013 trường tôi chưa tuyển sinh, chúng tôi đang cho giáo viên đi đào tạo tại Hàn quốc theo thư mời của đơn vị tài trợ xây dựng trường, do đó giáo viên chưa giảng dạy. Vậy họ có được hưởng phụ cấp gì không? 3. Hiệu phó trường tôi chuyển từ một trường khác sang, ông đang được tính phụ cấp thâm niên ở trường cũ. Bây giờ chuyển sang trường tôi, nhưng năm nay chưa dạy thì thời điểm tính phụ cấp thâm niên nhà giáo bắt đầu từ khi nào? Mong luật sư giải đáp sớm. Tôi xin cảm ơn rất nhiều!

Chị tôi tốt nghiệp Sư phạm chuyên nghành Văn - công tác đội và ra trường nhận công tác tại trường PTDTNT huyện được phân làm Tổng phụ trách Đội TNTP Hồ Chí Minh được 5 năm nhưng không được phụ cấp trách nhiệm. Năm đầu ra trường tôi thấy TPT Đội ở các trường khác đều được và tôi bảo chị tôi hỏi lại hiệu trưởng thì được câu trả lời " TPT Đôi ở các trường khác là bán chuyên trách còn chị tôi là TPT Đội chuyên trách nên không được phụ cấp. Tôi không tin là như thế, đầu năm nay tôi có tìm được thông tư số 23/TTLN ngày 15 thang 01 năm 1996 và đưa cho chị tôi lấy lên trường trình hiệu trưởng. khi đưa cho hiệu trưởng xem, hiệu trưởng lại nói "thế thì được phụ cấp 0,1 vì trường vừa có 08 lớp là trường hạng III". Nhưng trường chị tôi là trường PTDTNT là trường chuyên biệt, theo tôi biết trường chuyên biệt phải tương đương với trường hạng I, phải được phụ cấp 0,3. nhưng tôi chưa tìm được công văn nào chứng tỏ điều đó, còn công văn 33/2005/TT-BGDT ngày 18 tháng 12 năm 2005 thì hiệu trưởng lại nói công văn đó chỉ áp dụng cho lãnh đạo. có Bác nào có công văn hướng dẫn thì gửi cho em và giúp chị em đòi quyền lợi mới. nếu chị em được hưởng thì có được truy lĩnh lại các năm học trước không? em xin chân thành cảm ơn!(Nông Thị Huế)

Tôi công tác ở huyện . Hiện nay đang là giáo viên thể dục tiểu học theo quyết định của nhà nước thì giáo viên dạy thể dục được hưởng 0.1% lương tối thiểu/ một tiết thực hành. Tại sao phòng tài chính không thực hiện cấp ngân sách để cho nhà trường chi trả đủ cho giáo viên?