Còn bao nhiêu ngày nữa đến Tết dương lịch 2024?
Còn bao nhiêu ngày nữa đến Tết dương lịch 2024?
Năm 2023 là năm Quý Mão, tức năm con mèo. Theo Âm lịch, năm 2023 sẽ bắt đầu từ ngày 22/01/2023 và kết thúc vào ngày 09/02/2024 Dương lịch.
Nếu tính từ ngày 16/11/2023 thì sẽ còn 46 ngày sẽ bước sang mùng 1 Tết dương lịch 2024 hay còn gọi là Tết tây 2024, Tết dương lịch 2024 sẽ rơi vào thứ hai đầu tuần.
Bên cạnh ngày Tết dương lịch 2024, nhiều người vẫn dành sự quan tâm còn bao nhiêu ngày nữa đến giao thừa Tết âm lịch 2024, cũng như ngày 30 Tết Giáp Thìn là ngày nào, khi nào đến Tết âm lịch 2024? Hay còn gọi là Tết ta.
Xem thêm: Tết âm lịch 2024 vào thứ mấy trong tuần? Còn bao nhiêu ngày nữa đến Tết âm lịch 2024?
Còn bao nhiêu ngày nữa đến Tết dương lịch 2024? (Hình từ Internet)
Tết dương lịch 2024 được nghỉ mấy ngày?
Tùy vào mỗi trường hợp cụ thể mà Tết dương lịch 2024 được nghỉ mấy ngày như sau:
- Đối với người lao động:
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Như vậy, theo Bộ luật Lao động 2019 thì ngày Tết dương lịch 2024 người lao động sẽ được nghỉ 01 ngày và có hưởng lương.
Tết Dương lịch 2024 sẽ rơi vào ngày thứ hai, do đó, người lao động sẽ được nghỉ làm và sẽ có lịch nghỉ như sau:
+ Đối với người lao động làm việc ngày thứ bảy: nghỉ 02 ngày liên tiếp là Chủ nhật (31/12/2023) và ngày Thứ hai (01/01/2024).
+ Đối với người lao động không làm việc ngày thứ bảy: nghỉ 03 ngày liên tiếp là Thứ bảy (30/12/2023), Chủ nhật (31/12/2023) và ngày thứ hai (01/01/2024).
- Đối với cán bộ, công chức, viên chức:
Đầu tiên, tại Điều 13 Luật Viên chức 2010 quy định về quyền của viên chức về nghỉ ngơi như sau:
Quyền của viên chức về nghỉ ngơi
1. Được nghỉ hàng năm, nghỉ lễ, nghỉ việc riêng theo quy định của pháp luật về lao động. Do yêu cầu công việc, viên chức không sử dụng hoặc sử dụng không hết số ngày nghỉ hàng năm thì được thanh toán một khoản tiền cho những ngày không nghỉ.
...
Đồng thời, theo Điều 13 Luật Cán bộ công chức 2008 quy định về quyền của cán bộ công chức về nghỉ ngơi như sau:
Quyền của cán bộ, công chức về nghỉ ngơi
Cán bộ, công chức được nghỉ hàng năm, nghỉ lễ, nghỉ để giải quyết việc riêng theo quy định của pháp luật về lao động. Trường hợp do yêu cầu nhiệm vụ, cán bộ, công chức không sử dụng hoặc sử dụng không hết số ngày nghỉ hàng năm thì ngoài tiền lương còn được thanh toán thêm một khoản tiền bằng tiền lương cho những ngày không nghỉ.
Từ những quy định trên, có thể thấy lịch nghỉ Tết dương lịch 2024 của cán bộ, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 03 ngày liên tiếp là Thứ Bảy (30/12/2023), Chủ nhật (31/12/2023) và ngày thứ hai (01/01/2024).
Bởi vì căn bản hiện nay các đơn vị sự nghiệp hành chính đa số sẽ không làm việc vào ngày Thứ bảy.
- Đối với sinh viên:
Hiện nay, lịch nghỉ Tết dương lịch 2024 của học sinh, sinh viên sẽ tùy thuộc vào quy định của trường và của Sở Giáo dục và Đào tạo.
Tuy nhiên học sinh, sinh viên vẫn phải được đảm bảo cho nghỉ 01 ngày vào ngày 01/01/2024.
Nhưng phải đảm bảo cho sinh viên được nghỉ tối thiểu với số ngày trong 02 trường hợp sau đây:
+ Đối với học sinh, sinh viên có lịch học ngày thứ bảy: nghỉ tối thiểu 02 ngày liên tiếp là Chủ nhật (31/12/2023) và ngày Thứ hai (01/01/2024)
+ Đối với học sinh, sinh viên không có lịch học ngày thứ bảy: nghỉ tối thiểu 03 ngày liên tiếp là Thứ bảy (30/12/2023), Chủ nhật (31/12/2023) và ngày thứ hai (01/01/2024).
Người dân có được đốt pháo hoa trong dịp Tết dương lịch 2024 không?
Tại Điều 17 Nghị định 137/2020/NĐ-CP quy định sử dụng pháo hoa như sau:
Sử dụng pháo hoa
1. Cơ quan, tổ chức, cá nhân có năng lực hành vi dân sự đầy đủ được sử dụng pháo hoa trong các trường hợp sau: Lễ, tết, sinh nhật, cưới hỏi, hội nghị, khai trương, ngày kỷ niệm và trong hoạt động văn hóa, nghệ thuật.
2. Cơ quan, tổ chức, cá nhân khi sử dụng pháo hoa chỉ được mua pháo hoa tại các tổ chức, doanh nghiệp được phép sản xuất, kinh doanh pháo hoa.
Theo đó, người dân có năng lực hành vi dân sự đầy đủ thì được phép đốt pháo hoa trong dịp Tết dương lịch 2024 theo quy định của pháp luật.
Mua pháo hoa cho ngày Tết dương lịch 2024 ở đâu là hợp pháp?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 17 Nghị định 137/2020/NĐ-CP quy định về sử dụng phải hoa như sau:
Sử dụng pháo hoa
...
2. Cơ quan, tổ chức, cá nhân khi sử dụng pháo hoa chỉ được mua pháo hoa tại các tổ chức, doanh nghiệp được phép sản xuất, kinh doanh pháo hoa.
Như vậy, để được mua pháo hoa dịp Tết dương lịch 2024 hợp pháp thì người dân có thể đến các tổ chức, doanh nghiệp được phép sản xuất, kinh doanh pháo hoa.
Đốt pháo hoa trái phép trong ngày Tết dương lịch 2024 bị xử phạt như thế nào?
Căn cứ quy định Điều 11 Nghị định 144/2021/NĐ-CP quy định về việc xử lý vi phạm quy định về quản lý sử dụng vũ khí, vật liệu nổ, tiền chất thuốc nổ, công cụ hỗ trợ, pháo và đồ chơi nguy hiểm bị cấm như sau:
Vi phạm quy định về quản lý sử dụng vũ khí, vật liệu nổ, tiền chất thuốc nổ, công cụ hỗ trợ, pháo và đồ chơi nguy hiểm bị cấm
...
3. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với một trong những hành vi sau đây:
...
g) Làm mất vũ khí thô sơ, công cụ hỗ trợ được trang bị;
h) Sử dụng vũ khí, công cụ hỗ trợ mà không có giấy phép;
i) Sử dụng các loại pháo, thuốc pháo trái phép;
k) Chế tạo, trang bị, tàng trữ, vận chuyển, sửa chữa vũ khí, công cụ hỗ trợ có giấy phép nhưng không thực hiện đúng quy định của pháp luật.
....
Như vậy, đốt pháo hoa trái phép trong ngày Tết dương lịch 2024 có thể bị xử phạt vi phạm hành chính bằng hình thức phạt tiền từ 5.000.000 đến 10.000.000 đồng.
Đồng thời, người vi phạm còn bị tịch thu tang vật, phương tiện vi phạm.
Lưu ý: Mức phạt tiền đối với hành vi vi phạm này là của cá nhân. Đối với tổ chức có cùng hành vi thì mức phạt tiền gấp hai lần cá nhân. (Theo khoản 2 Điều 4 Nghị định 144/2021/NĐ-CP).
Trân trọng!
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/uploads/Hoidapphapluat/2023/NTCK/thang-10/tet-duong-lich.jpg)
![Hỏi đáp Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn//uploads/Hoidapphapluat/2023/CTV/27092023/nghi-tet-duong-2024.jpg)
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
![](https://cdn.thuvienphapluat.vn/images/new.gif)
- Khuôn khổ theo dõi và đo lường sự thỏa mãn của khách hàng được quy định như thế nào theo Tiêu chuẩn quốc gia TCVN ISO 10004:2015?
- Đất đang có tranh chấp có được cho thuê quyền sử dụng đất không?
- Việc chuyển mục đích sử dụng đất phi nông nghiệp không phải là đất ở sang đất ở dựa trên căn cứ nào?
- Mẫu Giấy đề nghị tạm ngừng hoạt động kinh doanh chứng khoán mới nhất 2024?
- Thời gian thẩm định, phê duyệt phương án sử dụng đất kết hợp là bao lâu?