Có được thi lại viên chức ở vị trí tập sự đã xin nghỉ việc trước đó?

Căn cứ quy định tại Khoản 1 Điều 22 Luật Viên chức 2010 thì:

Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:

- Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;

- Từ đủ 18 tuổi trở lên. Đối với một số lĩnh vực hoạt động văn hóa, nghệ thuật, thể dục, thể thao, tuổi dự tuyển có thể thấp hơn theo quy định của pháp luật; đồng thời, phải có sự đồng ý bằng văn bản của người đại diện theo pháp luật;

- Có đơn đăng ký dự tuyển;

- Có lý lịch rõ ràng;

- Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành nghề hoặc có năng khiếu kỹ năng phù hợp với vị trí việc làm;

- Đủ sức khoẻ để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;

- Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm do đơn vị sự nghiệp công lập xác định nhưng không được trái với quy định của pháp luật.

Ngoài các điều kiện trên, cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng viên chức được bổ sung các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm nhưng không thấp hơn các tiêu chuẩn chung, không được trái với quy định của pháp luật, không được phân biệt loại hình đào tạo.

Đồng thời, quy định về các trường hợp không được đăng ký dự tuyển viên chức cũng không bao gồm trường hợp trước đó đã đậu viên chức nhưng xin nghỉ trong thời gian tập sự. 

Do đó, chỉ cần đáp ứng các điều kiện đăng ký dự tuyển nêu trên và đáp ứng các điều kiện của đơn vị tuyển dụng đưa ra là chị có thể đăng ký thi viên chức vào vị trí mà trước đây chị đã xin nghỉ trong thời gian tập sự.

Trân trọng!