Thủ tục luân chuyển cán bộ
Sở nội vụ là cơ quan tham mưu, giúp việc cho UBND tỉnh về công tác tổ chức cán bộ. Do vậy, đối với những cán bộ theo phân cấp thuộc sự quản lý trực tiếp của UBND tỉnh (UBND tỉnh trực tiếp bổ nhiệm, điều động, cách chức, kỷ luật, khen thưởng...) thì việc điều động dĩ nhiên phải thông qua sở nội vụ và phải được sự chấp thuận và đề xuất của sở nội vụ.
Ngược lại, nếu là cán bộ không thuộc sự quản lý nêu trên thì các cơ quan ban ngành quản lý trực tiếp cán bộ có quyền điều động theo yêu cầu công tác. Tuy nhiên, tùy thuộc vào từng vĩ trí má có thể thông báo hoặc xin ý kiến của Sở nội vụ nhằm đảm bảo việc phối hợp chặt chẽ và chính xác trước khi có quyết định điều động.
Điều kiện tiêu chuẩn luân chuyển cán bộ được quy định như thế nào?
Quy trình thực hiện luân chuyển cán bộ tiến hành như thế nào?
Cán bộ được luân chuyển khi đáp ứng tiêu chuẩn và điều kiện như thế nào? Cán bộ được luân chuyển khi thuộc những đối tượng nào?
Cán bộ luân chuyển đến công tác tại vùng sâu, vùng xa có được phép mua nhà ở thuộc sở hữu nhà nước không?
Cán bộ được luân chuyển vị trí công tác thì có được quyền khiếu nại hay không?
Luân chuyển là gì?
Thủ tục luân chuyển cán bộ
Mục đích, yêu cầu của hoạt động luân chuyển cán bộ là gì?
Việc luân chuyển cán bộ được thực hiện theo nguyên tắc nào?
Phạm vi luân chuyển cán bộ được xác định như thế nào?
Đặt câu hỏi
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
Thư Viện Pháp Luật
Chia sẻ trên Facebook
- Còn bao nhiêu ngày thứ 2 nữa đến Tết 2025? Đếm ngược ngày Tết Âm lịch 2025?
- 30 tháng 11 năm 2024 là ngày mấy âm lịch? Người lao động được nghỉ làm ngày 30/11/2024 không?
- Thủ đô Hà Nội được UNESCO công nhận là Thành phố vì hòa bình vào năm nào?
- Bộ Tài liệu bồi dưỡng lý luận chính trị dành cho Đảng viên mới file Word mới nhất?
- Mẫu thông báo nộp phí bảo vệ môi trường đối với khí thải áp dụng từ 5/1/2025?