Giải quyết chế độ ốm đau cho ngày nghỉ hàng tuần, lễ, tết và phép năm.

Được biết là người lao động không được giải quyết chế độ ốm đau cho ngày nghỉ hàng tuần, lễ, tết và phép năm. Tuy nhiên, chúng tôi là công ty du lịch, nhân viên thường làm việc thêm giờ trong thời điểm đông khách và họ có nhiều ngày được tính nghỉ bù (ngành du lịch không trả ngoài giờ bằng tiền mà trả bằng ngày nghỉ bù). Do chế độ ốm đau cần phải mất ít nhất là một tháng để được giải quyết từ khâu trình kế toán trưởng, giám đốc đến chờ phê duyệt của BHXH, thủ tục thanh toán của công ty... Như vậy trong tháng đó thu nhập của người lao động bị giảm sút trong khi họ đã mất tiền điều trị bệnh. Do đó chúng tôi muốn sử dụng ngày bù để lấp vào những ngày nghỉ ốm của nhân viên thì có được không? BHXH sẽ chấp nhận giải quyết những trường hợp như thế không?

Điều 23 Luật BHXH qui định thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau trong một năm đối với người lao động tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.

Điều 117 Luật BHXH qui định thời hạn giải quyết hưởng chế độ ốm đau, thai sản, là: trong thời hạn ba ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ giấy tờ hợp lệ liên quan từ người lao động, người sử dụng lao động có trách nhiệm giải quyết chế độ ốm đau, thai sản cho người lao động.

Đề nghị đơn vị căn cứ vào quy định trên để thực hiện chế độ ốm đau đối với người lao động./.

Chế độ ốm đau
Hỏi đáp mới nhất về Chế độ ốm đau
Hỏi đáp Pháp luật
Chế độ nghỉ dưỡng sức sau ốm đau là bao nhiêu ngày?
Hỏi đáp Pháp luật
Xin nghỉ ốm được hưởng chế độ ốm đau bao nhiêu %?
Hỏi đáp Pháp luật
Nghỉ ốm đau tối đa bao lâu thì vẫn được tính thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm?
Hỏi đáp Pháp luật
Chế độ nghỉ chăm con ốm đau là gì? Khi nghỉ việc để chăm con ốm đau người lao động được hưởng bảo hiểm xã hội không?
Hỏi đáp Pháp luật
Thủ tục làm chế độ nghỉ chăm con ốm hưởng bảo hiểm xã hội năm 2024?
Hỏi đáp Pháp luật
Người lao động bị ốm đau trong trường hợp nào thì người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?
Hỏi đáp Pháp luật
Nghỉ ốm đau bao nhiêu ngày thì không phải đóng bảo hiểm xã hội?
Hỏi đáp Pháp luật
Người lao động nghỉ ốm tối đa bao nhiêu ngày trong một tháng?
Hỏi đáp Pháp luật
Người bệnh được xuất viện trong trường hợp nào? Người lao động ra viện cần giấy tờ gì để hưởng chế độ ốm đau?
Hỏi đáp Pháp luật
Người lao động khám bệnh ở nước ngoài có được hưởng chế độ ốm đau không?
Đặt câu hỏi

Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.

Đi đến trang Tra cứu hỏi đáp về Chế độ ốm đau
Thư Viện Pháp Luật
210 lượt xem
Tra cứu hỏi đáp liên quan
Chế độ ốm đau
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào